Ace Screening ringa för att få de Interview

Platsannonser på stora internet jobb styrelser tenderar att generera en stor mängd meritförteckningar. Om ditt CV sticker ut tillräckligt bra för att göra det genom den preliminära sortering får du ett telefonsamtal.

Syftet med denna screening intervjun är att avgöra om du uppfyller minimipositionskraven. Uppringaren söker specifika jobb relaterad information och gör också bedömningar om jobbrelaterade personliga egenskaper. Hon vill se ett ansikte mot ansikte möte är värt att allas tid.

Här är några telefonintervju tips som hjälper dig ess detta viktiga samtal. Omdömen

1. Samla dina referensmaterial tillsammans och hålla dem nära.
Dessa material bifoga en kopia av ditt CV, en kopia av varje platsannonsen eller annons som du har använt och dina forskningsanteckningar om företaget. Eftersom det är ett telefonsamtal kan du enkelt hänvisa till dessa saker utan att uppringaren är medveten om vad du gör. Omdömen

2. Var beredd att diskutera dina kvalifikationer och bakgrund
Varför du för närvarande söker arbete. vilken kompetens du har som uppfyller positionskraven; och om dina lönekrav ligger inom uthyrning intervallet är alla områden som kommer att undersökas. Det kan också finnas frågor som rör varför du är intresserad av tjänsten, ditt jobb stabilitet eller varför du ändrade från jobb till jobb. Omdömen

3. Kontrollera inställningen.
samtalet kommer i allmänhet att göras under kontorstid och kan ta dig på sängen. Om det händer ber den som ringer att hålla för ett ögonblick medan du flyttar till en helt plats. Eller fråga om du kan ringa tillbaka och komma överens om en tid.

Om det alls är möjligt ta eller göra återvändande samtal i ett tyst rum, ensam. Om du är hemma bör detta vara lätt att åstadkomma. Om du är på jobbet och har ett kansli, stäng dörren. Om du inte är i stånd att minimera distraktioner låta samtalet gå till röstbrevlådan så att du kan ordna att göra det. (Tips: Se till att din utgående röstmeddelande är kort och verksamhet gillar.) Katalog

4. Skriv ner uppringarens namn och använda den.
Använd Mr eller Ms Använd inte uppringarens näve namn inte uppmanas att göra det.

5. Vet du vad den uppringande roll är i anställningsprocessen.
Du behöver veta vem du har att göra med. Om du inte kan berätta efter titel uppringarens frågar om hon är "rekryteraren". Om hon inte att hon ska vara smickrad och om hon är ... bra! Detta första chans att få poäng. Kom ihåg: Om den som ringer roll är att skärmen kandidater hon kan bara passera igenom eller eliminera dig från övervägande. Hon kan inte anställa dig. Omdömen

6. Var artikulera.
Öva pratar om dig själv och dina prestationer så att du kan göra det smidigt. Använd korrekt grammatik och uttala orden rätt. Undvik slang. Omdömen

7. Relate väl till den som ringer.
Vara säker, avslappnad och lätt att prata med medan kvarvarande verksamhet som. Lyssna väl. Ler när du pratar. Prata inte för fort. När du vill betona en punkt inte höja rösten. Stå upp i stället. Detta kommer att ge din röst mer energi. Omdömen

En av två saker kommer att hända i slutet av en screening intervju samtal. En utnämning till intervju kommer att fastställas. Eller den som ringer kommer att tacka dig för din tid och säger att någon kommer att vara i kontakt. Självklart att ställa in en tid för intervjun och då är att föredra. Omdömen

Ställ intervjun utnämning och få detaljer. Anteckna datum och tid; den typ av intervju att förvänta sig; namn, titel och telefonnummer till den person (er) som du kommer att träffa; den adress eller plats; och om erbjuds, riktningar att komma dit. (Om riktningar inte erbjuds inte frågar. Var fyndiga och leta upp dem.) Review

Om emellertid ett möte inte gjort omedelbart allt är inte förlorat. I vissa situationer kan screener kommer att vidarebefordra hennes korta listan till rekryteraren och möten ställs in därifrån. Om detta inträffar frågar hur snart du kan förvänta dig att höra något. Det är också acceptabelt att fråga vad som händer härnäst eller när du bör kontrollera tillbaka och med vem.

I båda fallen bo trevlig genom änden av samtalet. Tacka den som ringer för hennes tid och omtanke. Avsluta med att säga att du ser fram emot ditt möte eller att höra från dem Omdömen  ..

intervjuteknik

  1. Hur man ska svara intervju frågor - Q77
  2. Hur gör jag säker på att jag får lön jag förtjänar? Fyra steg till lyckad löne negotiations.
  3. Anställningsintervju Lektioner och Advice
  4. "Avvisad" i intervjuer eller var det bara en "Brist på samförstånd? (5 främsta anledningarna til…
  5. Hur man ska svara intervju frågor - Q58
  6. Bästa anställningsintervju tackbrev Format
  7. Förberedelser för Executive Interviews
  8. 5 tips för att Intervju med Confidence
  9. Tips för Interviewee
  10. Telefon Intervju Tips - Number 16: Hur projektet på rätt bild Under Phone
  11. Tack E-post Tips för After ditt jobb Interview
  12. Förberedelser för en intervju - en fysisk och 3 Mental Intervju Förberedelse Techniques
  13. Intervju tackbrev - Varför och hur man skriver One
  14. Sök jobb Teknik - Hitta rekryterare på Linkedin - Hur kan jag använda Linkedin in Mitt jobbsökan…
  15. *** Värdet av Spela in dig själv Innan Interview
  16. En kort översikt över Laptop AC Adapter
  17. Varför Kommer en 30-60-90-Day Plan får dig ett jobberbjudande?
  18. Vilka artiklar Gillar jag behöver ta till min lärare Intervju?
  19. Anställa de bästa för att börja With
  20. *** Är din röst håller dig tillbaka från Landing den eftertraktade jobb?