Vill du att dina Executive Resume att generera mer intervjuer?

Om ditt jobbsökande kampanj håller slå en tegelvägg, är din befintliga meritförteckning få dig inga resultat, och du har försökt varje metod du vet om att inkludera online-bokningar, rekryterare , sociala nätverk, kanske vad du matar massorna är personer nätverk) inte rätt verktyg. Omdömen

Din verkställande CV måste vara en strategisk marknadsföring handling inte en karriär dödsruna eller en sträng av befattningsbeskrivningar. När allt kommer omkring är det enda sättet du kan dra uppmärksamhet till vara unika och skilja dig från konkurrenterna. Föreställ dig en sekund att du granskar massor av meritförteckningar som alla såg och lät densamma. Hur skulle du bestämma den bästa kandidaten? Omdömen

Att presentera dig själv som den bästa kandidaten och bara rätt lösning för företag, ditt verkställande CV ska tala om för läsaren vem du är, vad unikt värde du ta med till bordet, och ger specifika exempel på hur du har varit framgångsrika i det förflutna.

Traditionellt, historiebaserade återupptar berättade arbetsgivare om det förflutna, i dag och' s verkställande CV måste ange hur du kan få ett genomslag i framtiden Omdömen

1.. Don &'; t Skapa General, ospecifika CV

populärt talesätt, och" Skräp in, skräp ut &"; är mycket noggrann när det gäller verkställande meritförteckningar. Don &'en; t luras att tro att en bred, icke öron CV ger dig större möjligheter för en mängd olika jobb. I motsats till den tron, kommer du att få motsatt resultat - om du skickar en arbetsgivare ett CV som säger att du utmärka sig i försäljning, HR, teknik, undervisning och utbildning – den enda plats ditt CV kommer att gå i papperskorgen högen.

Om du har flera jobb mål, skapa separata meritförteckningar, så att varje återuppta har sin egen unika historia i linje med de krav, kvalifikationer, prestationer, och personlighetsdrag. Omdömen

2. Kasta ut fyra till fem Page Karriär Obituaries

Visst, potentiella arbetsgivare vill veta vad ni har gjort under årens lopp, men bland annat en tjänst du hade för 30 år sedan (innan Internet var även uppfanns) till sälja dig för ett jobb i dag bara inte vettigt.

Även om du har en högre nivå arbetssökande med mer än 20 års erfarenhet, kan du ändå skapa en effektiv, strategiskt skrivit verkställande CV som framhäver dina viktigaste meriter utan att tynga ner läsaren med sidor och sidor av icke-relevant innehåll.

Din strategi bör vara att koncentrera sig på de senaste 15 åren av din karriär och sammanfatta dina tidiga arbetserfarenhet i ett allmänt stycke. Till exempel: Omdömen

EARLY COMPANY ERFARENHET: Levereras betydande bidrag till företag och' s omsättningstillväxt och produktionen genom chef för Engineering & Underhåll och projektingenjör positioner. Omdömen

3. Följ Den 5-5-2 Formel Omdömen

kondensera dina övergripande uppgifter och ansvar i ett kort stycke (högst fem rader) som ger läsaren en bild av vad du gör. Kom ihåg att ta det liv med vibrerande handlingsverb, industri sökord och kvantifierbara fakta. Alltid undvika överutnyttjas, passiva fraser gillar “ Ansvarig för utvecklingen av marknadsföringsplaner för kunder på Västkusten regionen "Omdömen

Inkludera minst fem landvinningar för varje position du anger din verkställande CV Begränsa CV.. längd till två hela sidor

4 syftar till att skapa en kronologisk Resume Review, en verkställande återuppta skriven i en kronologisk format overwhelmingly föredras av arbetsgivare och rekryterare,. detta format hjälper läsaren att följa din karriär och progression en mycket lättare än en funktionell eller kunskapsbaserad format Omdömen

Medan vissa omständigheter gör kräver en funktionell format, med hjälp av en funktionell format 100% är en avstängning och omedelbart höjer röda flaggor om sysselsättningsklyftorna eller oerfarenhet. Använd i stället en kombination format som blandar de bästa egenskaperna hos båda formaten. Omdömen

5. Se till att din personliga varumärke uttalande skiljer dig

Medan din direkta erfarenheter och kvalifikationer att avgöra om du är en stark kandidat, när du är nedsänkt i en jobbsökande med andra chefer som har en liknande karriär bakgrund, måste du delta i strategier för att få dig att stå ut.

Ett starkt personligt varumärke och varumärke uttalande koncist fångar dina styrkor, värde, talanger, och prestanda förare; det fungerar bra på en verkställande CV att placera dig över dina kamrater och marknads dig som det bästa valet för företag. Omdömen

Se till att du kommunicerar vem du är, din kompetensområden eller branscherfarenhet och ditt värde proposition

Till exempel: Omdömen

SENIOR marknadschef
telekommunikation & Technology Services
Körning operationella initiativ som driver intäktstillväxt, öka marknadsandelen, och öka konkurrensfördelar för start, internationella företag

6. Undvik att använda “ Me-Oriented &"; Karriär Mål

Vi kan enas om att ditt mål är att hitta ett jobb och ja, det är ganska mycket underförstått att du kommer att söka positioner som erbjuder tillväxtmöjligheter och passa in i din långsiktiga karriärmål.

Men arbetsgivare inte imponerad av vad du vill; i stället de måste säljas på vad du kan göra för dem. Leda bort din verkställande CV med helt fokuserade uttalanden av värde som visar arbetsgivarna hur de vinna från att föra dig ombord. Ännu viktigare, visa att du är en pengar maker inte bara pengar taker.

Vilken kandidat skulle du hyra som din nästa chef för Manufacturing Operations Omdömen

Kandidat A: Söker en utmanande ledande position inom tillverkning och produktverksamheten.

Kandidat B: Banbrytande tillverknings verkställande med dokumenterad framgång i utformningen tillverknings- och växt operativa strategier som eliminerar uppsägningar, öka produktionen och leverera produktivitet, kvalitet och effektiviseringar Omdömen

7.. Hard core resultat och bevis på prestanda måste stå ut Omdömen

För varje tjänst du hade under de senaste 15 åren eller så, bland annat kortfattad “ karriär framgångshistorier &"; skriven i utmaningen - Action - Resultat format för att hjälpa potentiella arbetsgivare se hur du maximerar dina grundläggande kunskaper och kvalifikationer för att lösa problem och leverera resultat. Det är också viktigt att du ger mätbara, penningmässiga bevis på din prestanda för att verkligen göra din framgångssaga levande. Don &'en; t vara rädd för att sälja dig själv.

Vilka av följande kandidater låter imponerande att du Omdömen

Kandidat A: Spara företaget tusentals dollar under första året på jobbet Omdömen

Kandidat B:. Uppnått noll förlorade tid och 100% personalens produktivitet during12 månader i följd för första gången i sällskap &'; s verksamhetshistoria –.. vilket sparar företaget $ 500.000 Omdömen