Vikten av Investigating Arbetsplatsolyckor för din Business

Det sista någon vill eller behöver är en olycka på arbetsplatsen, vilket innebär att sätta i åtgärder för förebyggande av olycksfall ställe att se till att din arbetsplats är lika säker som det rimligen är möjligt att vara. Men som vi alla vet, olyckor kan hända och händer och det är ordentlig utredning av dessa olyckor som måste aktivt initieras. Frågan är: vem är bäst rustade att göra dessa undersökningar Omdömen

Lagstiftningen Nya Zeeland säkerhets möjliggör bildandet av en kommitté för hälsa och säkerhet och den primära funktionen för detta forum är att involvera alla som kan bidra till att förebygga? skador (se avsnitt 19A i HSE lagen).
En av de viktigaste informationskällorna i jakten på att förebygga olyckor är tidigare olyckor. Om definitionen av en fara är &"; allt som kan orsaka skada &"; då definitionen av en olycka måste vara “ en fara som orsakade skada &" ;. Därför rekommenderas att säkerhetsnämndens ledamöter vara inblandade i olycksutredningar. De kunde – och bör – engagera linjechefer i utredningen, men deras primära fokus – att förebygga skador och ndash; gör dem de mest lämpliga olycksutredare i ett företag. Omdömen

För att ta detta ansvar kräver kommittémedlemmar som utbildas i denna roll. Denna utbildning bör ingjuta i dem att säkerheten inte om att undvika något som är dåligt, det handlar om att uppnå ett bra resultat. Detta kan innebära att ändra den fysiska miljön (hazard management) eller se till mer produktiva beteenden och färre misstag. Säkerhetskommittémedlemmarna kommer helst lära sig praktiska färdigheter som gör det möjligt för dem att utreda olyckor och att positivt utnyttja resultaten till gagn för deras organisation.

Om en olycka inte undersöks noggrant är det troligt att samma misstag kan orsaka en olycka inträffa igen. Helst vill du att identifiera eventuella risker innan de kan orsaka någon skada - och detta bör alltid vara den föredragna strategi. Men dikterar verkligheten att det inte alltid är så lätt; olyckor händer. Vad är viktigt är att kommittén inte slösa möjlighet att lära av en olycka, identifiera “ fara som orsakat skada &" ;. Omdömen

Ett av problemen med olycksutredningar är att alla blir mycket defensiv. Detta är resultatet av ett kontradiktoriskt stil utredning, som i letar efter någon att skylla för olyckan. Detta problem måste undvikas till varje pris; skyddskommitté och' s främsta syfte är inte att ge skulden (utskottet har ingen &'; straff befogenheter och ' ;, bara ledningen har denna myndighet), men för att förhindra olyckan någonsin händer igen. De kommer att bli mycket mer framgångsrik i att följa en inkluderande modell där alla är i detta tillsammans och hur de kan alla bidra. Resultatet bör vara att aldrig ha samma händelse igen Omdömen

Genom att separera utredningsprocessen. (&Ldquo; hur kan vi förebygga skador &";) från eventuella straffåtgärder (“ vem som är skyldig &";) ökar risken för varaktig förändring. Utskottet fokuserar på hur de kan göra arbetsplatsen &'; idiotsäker och' . (så att inte ens en idiot kan skada sig själv eller andra) medan förvaltnings handlar om idioter (de som avsiktligt och /eller uppsåtligt bryta mot reglerna)
olycksutredningar är om &'; idiot säkra &' ;, inte idioter <. . br>

riskhantering

  1. Skydda dig mot bluff Reverse Telefonnummer Searches
  2. Hur en begagnad utrustning Auktion Works
  3. Vikten av säkerhet och miljö i Mining Industry
  4. Tune In med Best Hantering Course
  5. Hur Material förvaltningsbolag Hjälp din Business
  6. 10 enkla planerings Åtgärder för att öka din Konsekvens av träffa kundens Expectations
  7. Sammansättning tillsammans med målning * Lär dig strategier från experterna Online Art Lessons
  8. Nya föreskrifter Driving Ändringar Data Management
  9. ! Sysselsättning kontroll - Varför Arbetsgivare måste göra sysselsättning kontroll av utomeurop…
  10. Varför Investerare använda derivat för säkrings- Valuta Risks
  11. Jordbruk som en Small Business - Farm Tractor Säkerhet - En Guide
  12. Förbättra avkastningen på investeringen i din försäljning Leads Lists
  13. MiFID II, UCITS IV, Dodd Frank och Basel III köra en Rethink av Massive Data Management
  14. Kommunicera Arbetsplats Faror-Enterprise Risk Management Software
  15. Betydelsen av ljus i Business Promotion
  16. Är din bästa anställd om att sluta?
  17. Tips till pension Risk Management
  18. Vad bör man tänka på din grupp förmåner planerar?
  19. Solvens II Grupp Tillsyn Konsekvenser på Data Warehouse Management
  20. Vad du ska göra när en anställd säger, jag avsluta!