Har du en femårskarriärplanen?

Har du en femårskarriärplan? Livet är en rolig plats. Det verkar som om vi går från förskola till pensionering i blink of an eye. Vi har pensionsplaner som vi infört så snart vi kan. Vi har planer för middag, semester planer, byggplaner, planer för helgen, landskapsplaner, vi har planer för allt. Varför vi planera ut allt? Vi schema helg planer för skojs skull eftersom det är viktigt. Vi schema middag planer att träffa vänner så att vi kan tillbringa tid tillsammans. Vi följer byggplaner eftersom våra hem är viktigt för oss. Vi följer landskapsplaner så våra gårdar kommer att se bra ut. Alla dessa saker är viktiga för oss och motivera en plan så att vi don &'en; t glömmer att göra dem och så att vi kan avsätta tid att göra dem rätt. Varför behöver du en femårskarriärplan? Din karriär motiverar t åtminstone samma betydelse som våra gårdar och middag. En karriärplan ger en hoppa ut punkt som ger riktning och ger dig ett mål av där du förväntar dig att vara i fem år.

Hur man konstruerar en femårskarriärplanen Omdömen

Tänk på var du befinner dig i dag i din karriär. Spendera lite tid på detta steg; är du där du vill vara? De flesta av dina kamrater i allmänhet på samma nivå du är? Är du före i utvecklingen? Hur fick du var du är? Finns det mer du kunde ha gjort för att få olika resultat? Fundera över var du vill vara i din karriär fem år från och med nu. Försök att hålla det realistiskt, är realism viktigt eftersom du kommer att konfigurera stegen på hur du kommer dit. När du har bestämt realistiskt där du vill vara fem år från nu, börja tänka på de steg du behöver ta för att komma dit. Detta är svårare än det verkar. Det är svårt att verkligen tänka på de steg du behöver ta för att komma till ditt mål, eftersom en del av dessa åtgärder inte kan vara något du har övervägt fram till denna punkt. Som utbildning, om du behöver en examen för att komma dit du ska, som kan verka lite skrämmande. Många gånger för att nå ett mål vidareutbildning kommer att krävas. Yrkesgrupper utveckling kan behöva bli en del av planen. Offra personlig tid kan också ha att bli en del av din plan. Du bör kartlägga dina steg med specifika datum för att åstadkomma stegen. Innan du vet ordet av fem år har passerat och du kommer att vara där du vill vara i din karriär. Här är något djupt att tänka på -Du är ansvarig för din karriär, planerar det väl, styr ingen din karriär, men du Omdömen  !.