Flexibilitet: En konstant i tillväxten av små Business

Mångsidighet har utfört en mycket del i mitt liv; Det har bidragit till min verksamhet och har hållit vårt företag smidig och kan enkelt justera. Fysiskt behövs flexibilitet för att utföra de flesta dagliga aktiviteter på ett mer effektivt. Ut ur sängen, knyta skorna, uppfostra barn eller djur, städa ditt hus, motion, etc. Vi måste vara flexibla, det &'; s utmärkt för oss. Utan tillräcklig flexibilitet, dagliga aktiviteter blir svårare att genomföra. Omdömen

Jag ökas upp gör akrobatik och dykning och underhålla min människokroppen mångsidig tillät mig att lyckas och gå vidare, gå snabbare, hoppa högre, och köra bättre än jag kunde ha utan att vara mångsidig. Hålla flexibilitet har också avsevärt hjälpt mig att förhindra många olyckor Omdömen

Den här artikeln handlar inte om betydelsen av att behålla din människokroppen mångsidig, men i stället vi &';. Pratar om metoder som bibehålla flexibiliteten i ditt företag kommer att generera liknande resultat som fysisk flexibilitet. Ett mångsidigt företag kan ofta gå vidare, gå snabbare, hoppa högre, och köra bättre, och kan också bidra till att förhindra företagets skador … Omdömen

Business flexibilitet är nästan en fångst 22. En av de främsta anledning ditt företag kan ha tas bort är att du kunde vara mångsidig och skapa stora val på impuls. När ditt företag utvecklar och du söker tjänster från fler individer, avböjer flexibilitet. Vad kan ha börjat som en snabb flyttfirma som gjort går och förblev före stilar, kan lätt bli enorma och mycket mer bromsat Omdömen

Att genomföra en “. Casual Friday &"; på ett företag så stor som, säg, AT & T, kan ta pengar. Det måste gå upp sekvensen av kontroll, få granskas av, och sedan tillämpas i hela panelen. Härifrån kan vissa individer tvinga gränsen till vad “ vardaglig &"; egentligen innebär och sedan HR Divisionen har att komma in i bilden … Du kan se var jag och'.? M kommer med detta Omdömen

Så hur kan du bo mångsidig och när ditt företag växer super hastighet Omdömen

Här är 5 sätt att hålla ditt företag trim och mångsidig .

Hyra rätt personer.

När ditt företag utvecklar, oftare än inte, kommer din grupp behöver växa. Att välja rätt personer är viktigt. Upptäcka och coacha en ny arbetstagare är en kostsam och lämplig uppgift så tillbringar stora mängder din energi och kraft för att garantera att du väljer rätt person för jobbet. Vet verksamhet attribut som företagets livsstil behov, och väljer smart. Det finns ingen brist på certifierade arbetare som söker ett jobb (sök alla jobb panel och du &'; ll se vad jag menar). Omdömen

En av allt jag tog bort från Business Management vid KSU var värdet och betydelsen av första letar efter en kvalitet personalgruppen. Rätt HR Administratören bör kunna princip ta på processen för hyra, att se till att du söka tjänster av rätt personer, och skapa enklare i allmänhet. Omdömen

ordentligt öva dina arbetare. Omdömen

När du har upptäckt rätt medarbetare för jobbet, att få dem till en trevlig början är avgörande. För att hålla ditt företag mångsidig, måste du uppmuntra dina anställda att skapa vissa val på egen hand och lära sig att ge upp kontrollen (en av de mest utmanande projekt att göra). Vi har upptäckt att massor av din energi och ansträngning kan lagras genom att dokumentera och effektivt dokumentera tekniker och procedurer för att paketera in coaching material. Uppsatta mål och mål direkt på den första dagen. Omdömen

Screencasts, videoklipp och en arbetare guide kan vara en utmärkt hjälp. Precis som du vill låta dina kunder att kunna upptäcka de lösningar själva skapar det möjligt och lätt för arbetstagare att upptäcka lösningar på egen hand. Omdömen

Använd teknisk innovation.

Technology är en av enklaste metoder som du kan hålla ditt företag mångsidig. Det är enklare än någonsin för arbetstagare att arbeta något och teknisk innovation kommer att hjälpa dig att förbättra ditt företags processer; från att använda screencasts och videoklipp att träna arbetare, till film prata och privata sociala nätverkssajter för kategorierna, distribuerade skivor och scheman, etc. Använd teknisk innovation till dina förmåner. Låt teknisk innovation hålla ditt företag mångsidig, trots allt det är vad det är byggd för att göra. Omdömen

Företagskultur

Företags livsstil är verksamheten inom alla dem som ingår av ett företag och de definitioner som individerna anbringar deras verksamhet. Kultur innehåller, tankar, normer, arbetsspråk, tekniker, skyltar, principer och rutiner för ditt företag. Du är ansvarig för att fastställa företagets livsstil, men varje arbetstagare av ditt företag beskriver det. Ställ din företag livsstil som du vill ha i förväg. Det sätt individer och grupper att kommunicera med varandra, med kunder och med intressenter är ett resultat av den livsstil företaget. Omdömen

Var spontan

Även om det blir mer utmanande det större företaget blir en av de attribut som hjälpte företaget att nå dit den är idag var genom att göra naturliga och stora val. Don &'en; t förlorar den här funktionen. Ja, gör din ordentlig due uthållighet och tänka på fördelarna och nackdelarna av dina val, men ta inducera och skapa stora det oväntade händer för ditt företag. När du tar förmå vara noga med att ställa genuina och erhållas mål. Om du skapar ett nytt mjukvarusystem till exempel, vara försiktig med att upprättandet alltför konkurrenskraftiga ett releasedatum. Omdömen

Flexibilitet i företaget är lika mycket en konst som är en teknik. Balansera funktionerna i ditt företag med kraven från kunder /leverantörer kan ta nåd och ett öga för att använda möjligheter, antingen genom att utföra på vad exakt är tillgänglig eller för att skapa nya möjligheter av slim luft Omdömen  ..