Hälsovård Alternativ för Nyligen Unemployed

Det finns helt enkelt inte att komma runt det faktum att arbetslösheten stör omedelbart balansen i ditt liv. Ofta, de flesta människor inte vet att arbetslösheten är hotande, det händer oväntat och mycket som en explosion, det finns en efterdyningarna och tillhörande dominoeffekter som måste identifieras och behandlas i syfte att minimera den resulterande skadan. Omvärdering av din ekonomi är vanligtvis fokuspunkt arbetslösheten sedan din ekonomi är den plattform som du gör din väg genom livet. Men en av de saker som lätt kan förbises i ett scenario där finner du arbetslös är en fortsättning eller din sjukförsäkring och förmåner.

Precis som det finns omedelbara ekonomiska konsekvenser av att vara utan jobb, finns det också potentiella direkta frågor om du är utan försäkring eller täckning av något slag. Omedelbart inte har täckning lämnar dig utan något skydd mot stora sjukvårdskostnader, långsiktig riskerar du att inte kunna gå in i en mer permanent överenskommelse med din sjukförsäkring plan.

Om du har alltid haft försäkring och täckning genom din arbetsgivare, är chansen att du inte riktigt har gett för mycket tänkt att möjligheten att vara utan försäkring under en längre tid - och varför skulle du? You &'; ve sannolikt alltid använts, och därmed täckt när det gäller din hälsa. Det finns två huvudalternativen du kan välja mellan:

Du kan fortsätta att få täckning från (nu) tidigare arbetsgivare, men det kommer att vara på egen bekostnad Omdömen

eller Omdömen <. p> Du kan passa på att söka en ny privatmarknaden sjukförsäkring plan som kommer att se till att du får långsiktiga täckning. Omdömen

Det är en federal lag i USA som gör garantera att dina anställda baserade sjukförsäkring täckning kan behållas i händelse av arbetslöshet och utsattes för en begränsad mängd bärbarhet. Under den konsoliderade Omnibus Budget Reconciliation Act (aka COBRA, est. 1985), har du rätt enligt lag att behålla försäkringsskyddet med villkoret att det nu är ditt ansvar att betala för det på egen hand.

Det finns naturligtvis begränsningar och vissa nivåer för stödberättigande och gränser i förhållande till längden på täckning och om din anställning och senare uppsägning uppfyller olika kriterier (* vars detaljer kan erhållas från personalavdelningen på din tidigare arbetsgivare).

Var medveten om det faktum att när arbetsgivaren bidrag aspekten tas bort från din sjukförsäkring kommer du förmodligen att bli ganska förvånad över hur mycket det kommer att kosta att behålla täckningen via COBRA programmet. Detta kan inte förbises. För vissa är dock det enkla faktum att det finns något i stället för att tillåta täckning kontinuitet sjukförsäkring under din tid av arbetslöshet kan vara tillräckligt för att motivera COBRA alternativet som en kortsiktig lösning. Omdömen

Beredskapsplaner Omdömen

Förutom att hitta ett nytt jobb, det finns naturligtvis andra alternativ för dem som inte känner COBRA alternativ lämpar sig för deras ekonomiska situation, men vill inte gå utan sjukförsäkring under en längre period. Du kan välja följande typer täckning:

Familjeplan Täckning Omdömen Om du är gift och din make har en sjukförsäkring genom sin arbetsgivare eller ett privat politik ni kan vara berättigade att släppas ut på deras plan. Det finns naturligtvis kommer att vara många krav och behörighets specifikationer så att du kommer att behöva antingen läsa över litteraturen om planer detaljer eller tala med någon om dem. Om du är berättigad till täckning under din make och' s-planen är troligt att din mest ekonomiska och enklaste metoden att upprätthålla täckning.

Short Term Health Insurance Review, är detta en bra "plan B" för att undersöka i händelse av att du inte uppfyller kraven för makar alternativet ovan samt även känna som om du inte kommer att vara arbetslösa under en längre tid, med andra ord - det är perfekt för någon i övergången. De flesta täckning planer kortsiktiga berättigar användaren grundläggande täckning i en takt som kan vara mycket mer tilltalande än ett liknande scenario under COBRA planen. En nackdel med en kortsiktig plan är att den utsätts för begränsningar, därav namnet - du kan nog bara täckas under sex månader till ett år som mest. Andra begränsningar kommer sannolikt att inkludera typer av förfaranden, test, antalet besök och mediciner som omfattas.

Privat sjukförsäkring
här alternativet kringgår båda alternativ som anges ovan som du kan anmäla dig till en sjukförsäkring plan som inte är bunden på något sätt till din tidigare, nuvarande eller framtida anställning.

Plötslig eller oväntad arbetslöshet kommer alltid att påverka din omedelbara ekonomiska situation, och även om det skulle vara lätt att kategorisera din hälsa försäkringsskydd som en lyx i ett sådant scenario, att göra så kan lämna dig i en potentiellt mycket mer svår situation om du skulle behöva betala för sjukvårdskostnader ur fickan - läs mer om dina alternativ och se till att du inte sätta dig själv i en riskabel ställning, oavsett vilken anställningsform Omdömen. .