Ekonomisk förnyelse av African American gemenskapen - Varför MLM

I ett tidigare inlägg, föreslog jag att en av nycklarna till ekonomisk förnyelse av den afrikanska amerikanska samhället är Multi-Level Marketing (MLM) affärsmodell. Här är anledningen till att jag tror det. Omdömen

Först av allt, African American samhällen behöver så många afroamerikanska ägda företag som är verksamma inom gemenskapen som möjligt. Ju större antalet företag som finns, desto större är antalet kanaler genom vilka våra dollar kan återcirkuleras. Jo, varje gång en dollar spenderas i samhället, värdet av att dollarn multiplicerar den ekonomiska grunden för samhället och våra community banker kan blomstra.

De traditionella tegel och murbruk företag också behövs, men handikappet är att de är svårare att finansiera och start- och därför tar längre tid att få luft under vingarna. Så, snabbstarts lösningar som krävs för att få processen av gemenskap ekonomisk tillväxt i rörelse. MLMs kräver endast en liten investering och leds ut ur hemmet innebär låga omkostnader. Så uppstart är praktiskt taget ögonblicklig. Omdömen

En av de felaktiga myter om MLMs är att de är få exploaterande, rik snabbt system. Fel. MLM eller nätverksmarknadsföring är en riktig affärsmodell och genererar miljarder dollar i försäljning över hela världen. De legitima företag är inte bli rik snabbt system. De kräver hårt arbete, massor av energi, många timmars arbete och fasta affärsmannaskap. Så länge dessa företag säljer produkter eller tjänster och sina intäkter bygger på produktförsäljning, inte bara underteckna upp människor att ansluta sig till nätverket, då de är riktiga företag .. Omdömen

En sak att inse, är dock att på grund av det åtagande som krävs för att nå framgång i MLM eller nätverksmarknadsföring, “ anställd &"; mentalitet är en garanti för underlåtenhet. Vad är “ anställd &"; mentalitet

Enligt Robert Kiyosaki, den bäst säljande författare av Rich Dad Poor Dad rad böcker, det finns fyra grundläggande tänkesätt i näringslivet och ndash; anställd, egenföretagare, företagets ägare och investerare. Dessa är de fyra aspekter som illustreras i hans verktyg, Kassaflödes Quadrant. Som ni kan se i diagrammet nedan har Kiyosaki delat världen i fyra kvadranter: Omdömen

E | B
---------
S | Jag

Anställd: hyr tid och ansträngning i utbyte mot lön. Primära bekymmer är säkerheten (dvs. förmåner, pension, betald semester, livslängd). Oftast inte en risktagare. Ofta villiga att arbeta upp genom systemet. Kan vara lojala om de behandlas med respekt Omdömen

Egenföretagare. Individualistiska, självständiga, vanligtvis en professionell (advokat, läkare, tandläkare, revisor), hyr tid och ansträngning för avgifter. Strävar efter att bygga lojala kund eller patientunderlag för att bibehålla inkomstström. Hela framgång verksamhet vilar på hans /hennes axlar. Måste vara tillgängliga och arbeta eller inte tjäna inkomster Omdömen

Business Ägare:. Individualistiska, risktagare, ansvarig för laget, bygger på tillämpning av system som utnyttjar insatser för andra människor att generera inkomster. Inledningsvis arbetar långa timmar, lägger ner stor energi i startläge. Så småningom, system blir självförsörjande och andra människor genererar passiv inkomst för ägaren som sedan har en högre grad av frihet Omdömen

Investor. Risktagare, använder pengar för att generera intäkter, inte är involverad i den dagliga driften av alla företag, avser totala resultatet av investeringar, som sysslar med och har en stor personlig frihet Omdömen

Enligt Robert Kiyosaki, MLM eller nätverksmarknadsföring är den perfekta inkörsporten för att införa individer att näringslivet. Varför? Eftersom det är det billigaste sättet att gå över till den högra sidan av kassaflödes Quadrant. Låt mig understryka, det finns ingen skam i att vara anställd. De flesta av oss är anställda och disciplin att visa upp i tid till jobbet och göra en pålitlig jobb till bäst av din förmåga är en nödvändig del av att lära sig att vara en vuxen. De flesta av oss är bekväma att vara anställda. Några av oss är inte, men även företagare måste gå igenom den anställde inlärningsfas någon gång i sitt liv.
För dem av oss som valde att gå längre än att vara anställda till att bli företagare, en helt ny uppsättning färdigheter, beteenden och mentala perspektiv måste anskaffas. Strukturen för en legitim MLM företag gör det möjligt för enskilda möjlighet och tid att göra övergången från den anställde tänkesätt till företagets ägare tänkesätt. De ger också utbildnings- och stödsystem som behövs för att göra det möjligt för nybörjare att bygga de nödvändiga affärsmannaskap.
Affärs färdigheter är nödvändiga för ett företags framgång i alla affärer. När emellertid förvärvat dessa färdigheter kan överföras till vad affärsmodell en choses. I MLM miljön, är riskfaktorn för att starta och bygga upp en verksamhet minskat med strukturen av verksamheten. Företagaren måste bygga hans /hennes affärskompetens för att göra den mentala övergången från anställd, där visionen är begränsad till utförandet av tilldelade uppgifter, till företagets ägare, där visionen omfattar hela driften av verksamheten samt dess relation till den större världen. Denna mentala övergång är en stor en, men det är något vi i den afrikanska amerikanska samhället måste göra för att effektivt konkurrera på denna kapitalistiska samhället. MLM presenterar ett billigt sätt för oss att engagera sig i verksamheten. Processen med att arbeta tillsammans som ett samhälle fungerar som en skyddande buffert för oss som individer mot de hårdare krafter verksamheten. Omdömen

En av de stora nackdelarna med att bygga ett MLM eller nätverk marknadsföring företag är mycket hög felfrekvens. En viktig anledning till den höga felfrekvens är den höga misstro mot denna affärsmodell. Många människor är rädda för det, eftersom det framställs som exploaterande och ohanterlig. Egentligen är en av de stora fördelarna med MLM affärsmodell också dess största fallgrop – hur lätt inresa och orealistiska förväntningar som skapats genom det sätt den presenteras. Framgången sidan av verksamheten, plysch livsstil och uppfyllandet av drömmar är vanliga försäljning strategi som används för att rekrytera nya medarbetare. Vad som inte betonas är att detta inte är ett spel, det är ett verkligt företag och måste hanteras som ett verkligt företag och behandlas som ett verkligt företag. Det finns en brant inlärningskurva för att göra den här branschen arbete och de flesta människor som hoppar in på grund av drömmen inte är redo att göra det klättra. Så de blir avskräckta och släppa ut. Så måste alla som ansluter sig till denna gemenskap ekonomisk byggnad ansträngning vara medveten om att kraven är tunga eftersom belöningen är potentiellt mycket stor. Omdömen

Värdet på MLM-modellen i den afrikanska amerikanska samhället är att det är den idealisk enhet för att bygga förtroende, om det är korrekt närmade sig och avrättades. Vår mörka historia av att vara offer, utnyttjas och överleva i ett system som belönar svek har gjort oss ett mycket försiktiga människor. Kombinera detta med överväldigande mängd propaganda som porträtterar oss som brottslingar och bedragare och det &'; s lätt att se hur vi har byggt barriärer mellan oss.

Detta är en kraftfull möjlighet till förändring som är tillgänglig för oss. Det kan bara ske genom arbetet i team och fördelningen av inkomstmöjligheter som erbjuds genom nätverk av människor som arbetar tillsammans. Om detta kan åstadkommas, detta är en affärsmodell som kan bokstavligen förändra vår värld. Den misstro som plågar oss kan sakta elimineras genom lönsam lagarbete. Om en stor del av samhället deltar i verksamheten att generera intäkter det kan finnas en gemensam känsla av prestation. Så småningom kan graden av förtroende mellan oss byggas till en punkt där begreppet stödja African American affärer av alla slag kan bli accepterad beteende – en no brainer!

Då våra afrikanska amerikanska män och kvinnor utrustade med den entreprenörsanda kan börja förlita sig på stöd från sina egna samhällen för att bygga ekonomisk framgång. Ekonomisk framgång för African American ägda företag innebär ekonomisk framgång av afro-amerikanska samhällen. Omdömen

Vi har sådana enorma kreativa talanger som kan tillämpas på handeln och lönsamt företag. Vi kan bokstavligen skapa en helt ny ekonomi; en ekonomi som inte bara ger oss jobb, ekonomisk välfärd och ekonomisk stabilitet, men en som lockar verksamhet med människor från hela världen. Det är inte en omöjlig dröm som African American samhällen kan bli resmål för världens resenärer som letar efter den senaste och största och bäst av våra produktiva talanger. Omdömen

Det vi tittar på är en process, möjligen en långsam process. Men tro mig, det är en process som kan ta oss ur den ekonomiska självmord och kaotiska självdestruktion till kooperativ själv prestation och fantastisk ekonomisk framgång Omdömen  !.