Karriär Development Professional - Behovet av Perfect Career

Karriärutveckling är en livslång process att hantera lärande, arbete, fritid och övergångar i syfte att gå mot ett personligt fastställas och utvecklas framtid. Det gäller för människor i alla åldrar. Det är viktigt att alla har en bättre samråd karriärutveckling så att vi formar upp vår karriär perfekt. Annars kan det i slutändan kvar med en mindre framgång även efter så mycket hårt arbete och slöseri med många andra källor. Så, för att utveckla karriär på ett bättre sätt, kravet på professionella blivit must. De är de yrkesverksamma att hjälpa vi vid någon punkt i hela vår övergångsprocessen att göra utbildnings- och yrkesval och hantera våra karriärer. Det kommer att innehålla ett brett utbud av aktiviteter som:

- aktiviteter inom skolan för att hjälpa eleverna att klargöra karriärmål, förstå arbetslivet och utveckla karriär ledarkompetens Omdömen

- personlig rådgivning, vägledning eller rådgivning att hjälpa till med beslut om inledande utbildningar, kurser för yrkesutbildning, vidareutbildning,
ursprungliga arbets val Omdömen

- den organiserade och systematiska användningen av samhällsmedlemmar, såsom arbetsgivare, föräldrar och kamrater för att ge arbets- och utbildnings rådgivning och information Omdömen

- print-baserade, datorbaserad eller onlinetjänster för att producera och sprida information om jobb och karriär, studiekurser och yrkesutbildning för att hjälpa individer att göra yrkesval Omdömen <. p> - inkluderar användning av aktuella branschen baserad information

- ges i en mängd olika inställningar: inte bara utbildningsinstitutioner och arbetsförmedlingar men också arbetsplatser och samhälls inställningar Omdömen

- lämnas i en olika sektorer: inte bara den offentliga sektorn, men även den privata och kommunala sektorn

- tilldela en viktig roll att informella och icke-professionella informationskällor och vägledning, såsom lokala arbetsgivare, samhällsmedlemmar, föräldrar och kamrater som
liksom de formella professionella källor

- spela en aktiv roll, att hjälpa unga människor att skapa nya möjligheter, liksom kompetens som matchar i befintliga jobb och kurser.

För att uppnå dessa jobb framgångsrikt som vi diskuterade ovan, behovet av professionella karriärutveckling. Utvecklingspersonal karriär tillhandahålla tjänster som hjälper människor att hantera sina karriärer, göra arbets- och studie beslut, planera karriärövergångar och hitta information om yrken. Karriärutveckling utövare arbetar i en rad olika inställningar, inklusive: skolor, TAFEs, universitet, näringslivsorganisationer, myndigheter och privat praktik. De kan arbeta med individer eller små grupper. Karriärutveckling utövare ofta kallas karriärrådgivare, tränare eller rådgivare och arbete inom allt från skolor till universitet, samhällsorganisationer och stora företag. Det finns många som också arbetar i privat praktik. Omdömen

CD professionella medlemmar är kvalificerade och kompetenta att bistå inom områden som karriärplanering och övergång, identifiera ytterligare studiealternativ, skriva jobbansökningar, förbereder sig för anställningsintervjuer, hitta arbete erfarenhet eller praktikplatser, återvänder till arbetet efter en skada, och karriär och livskompetens, såsom nätverk, förhandling, självsäkerhet och beslutsfattande.
En expert karriärutveckling professionell kommer att hjälpa dig att identifiera din karriär värderingar, kunskaper och intressen och hjälpa dig att sätta ihop en spännande och genomförbar plan för din framtid.
När du letar efter rätt medlem att hjälpa dig, kan det vara bra att fråga om hur de arbetar, deras kvalifikationer och erfarenhet, eventuella specialkunskaper och kunskap de har, deras kostnader och hur många sessioner kan krävas Omdömen  ..