AIM direktörer visar lön restraint

Whist lönen för ledande befattningshavare i Storbritannien och 'en; s stora företag är ständigt under kontroll från pressen i dessa dagar av åtstramning, den senaste forskningen i direktörer betalar för AIM företag har visat att många VD &'; s och ekonomichefer är på det hela taget, ta en ansvarsfull tanke på deras ersättningspaket. Över 40% uppgav att deras lön antingen hade stannat ungefär samma eller till och med minskat under 2012. Omdömen

Forskningen visade att medianvederlag för ledande befattningshavare uppgår nu till och pund; 202.498 med en grundlön och pund; 173.007. Median förändring från 2011 för AIM VD och' s lön ökade med 2,6 procent, något över ökningen på 1,9 procent redovisas i en 2011 rapport i AIM direktörer betala Omdömen

Men detta försiktig hållning till ersättning har inte visat. i alla AIM företag. Över 100 AIM VD tjänar över &pund; 500,000pa, som för AIM är en all-time high. Av dessa 24 VD och' s redovisade resultat över &pund;. 1000000 Omdömen

På toppen av trädet mot ersättning är Todd Kozel, vd för irakiska Kurdistan fokuserad olje explorer Gulf Keystone Petroleum. Han fick $ 22.200.000 (och pund; 14,1 miljoner) under 2011, varav 18.800.000 $ var i form av aktierelaterade bonusar. Under 2011 var bolagets omsättning $ 6.900.000, vilket motsvarar mindre än en tredjedel av vad Mr Kozel betalades under perioden. Omdömen

Storleken på AIM bolagsstyrelser varierar kraftigt, liksom storleken och lönsamheten för de 1000 företag listat på handels. Median betalas till hela styrelser AIM företag var och pund;. 484000 Omdömen

I en kommentar till undersökningen, John Holland, VD för Flotation Consultants Holland Bendelow sade, &'; AIM representerar en enorm variation av företag, från de vid förut intäkter stadiet till de största företagen aktiverats på över en miljard pounds. It &'; s därför inte förvånande att se ett brett utbud av ersättningar till ledande befattningshavare. Det förefaller dock att vi balanserar på randen till en trippel recession, ledande befattningshavare i AIM företag är i de flesta fall, ta en vettig uppfattning om hur mycket de betalar själva och' Omdömen

Dessa resultat kommer på baksidan av ett utmanande år för AIM börsen som nya listor föll tillbaka på 2011 siffror. Fundraising kom också under viss press, men det genomsnittliga antalet dagliga avslut på AIM ökade till en all-time high, med ett genomsnitt på 827million aktier varje dag, och FTSE AIM All Share Index har stigit under de senaste månaderna. Omdömen .

ekonomisk frihet

  1. Mobila Text lån - Hjälper i Utnyttjar Quick Money
  2. Payday Lån för arbetslösa - till stor hjälp för Individual
  3. funktionshindrade bidrag-tillgängliga för människor med disability
  4. Skillnad mellan marknadsgaranter och ECN Forex brokers
  5. Hyresgäster och Villaägare kan nu kapitalisera på lån utan säkerhet som erbjuds av flera finans…
  6. Räntehöjning Survival Blue Print: Hur man förbereder, bevara och Prosper
  7. Få ut mesta möjliga av din oprioriterade företag loans
  8. Behöver Cash Lån Nu bästa erbjudande för din direkt Financial Help
  9. Om din pension mål mätas endast av Net Worth?
  10. Idéer att hjälpa vår ungdom Få en stark finansiell försprång. Del 3: Flytta framåt i Financia…
  11. Varför du bör delta krav Rikt Training
  12. Riktlinjer för att vara lycklig liksom Vendor Management
  13. Snabb monetära bestämmelser Poor Creditors
  14. Varför Du bör ha kontroll över ditt liv genom Personlig Finansiell Management
  15. Saker du kan göra för att undvika Bad Credit Loans
  16. Avail 150 Lån för snabb tillgång till akut Cash
  17. Short Term avbetalning lån - Avail Cash för små Period
  18. Från inhemska importerade, de fem mest prisvärda bilar till Insure
  19. Samma dag Lån: vara beredd att möta brådskande med Smile
  20. Nödvändig information om dåliga krediter Loans