Du måste komma ihåg detta: Information du måste ha innan Interview

Så du &'; ve fått genom hindret för att säkra en arbetsgivare och' s intresse med ditt CV, men nu den verkliga utmaningen börjar och ndash; intervjun. Omdömen

Även om en intervju är ingen garanti för att ett jobberbjudande, är dina chanser på det mycket bättre om du ordentligt förbereda för det i god tid. Här är information som du bör ha till hands innan du kliver in genom dörrarna till varje arbetsgivare att skapa bästa möjliga intryck Omdömen

- Förstå organisationen och 'en;.. Uppdrag
När jag hyra människor den första frågan jag skulle vilja be var “ Vad vet du om oss &" ;? Om svaret uppgav att de inte brydde sig om att spendera tid att forska vårt företag, de var en bestämd Inte Hyra Omdömen

Så kolla in organisationen och 'en; s. Webbplats för att få en allmän känsla av vad de handlar om , vilka produkter /tjänster som erbjuds, som sin publik är, där dess kontor är och vem de nyckelpersoner i ledningen är. Viktigt, titta på deras senaste nyheter och pressmeddelanden och se om det passar in på dig. Kanske de just öppnat en ny fabrik och behöver någon som snabbt kan kliva in i en HR-roll och personal det. För specialiserade industrier, kan du också vara till hjälp att skura genom industrin journal och nyhetsbrev. Och don &';. Glöm inte att slå upp dem på Linkedin och även Facebook för att få en känsla av sin meddelandeOmdömen

Läsning upp på företaget och den senaste allmänna branschnyheter kommer att ge dig en klarare bild av frågor som är viktiga, och hjälpa dig att tala och". snyggt &"; Meddelandena och poäng du gör under intervjun kommer att passa i linje med vad som är relevant för arbetsgivaren. Omdömen

För ett bra exempel på hur kraftfull denna lilla steg kan vara, se snabbt sätt att äga intervjun Omdömen

-Utcheckningstid beslutsfattaren och Intervjuare
Du bör alltid få så mycket information om beslutsfattaren och intervju genom Linkedin. Det kommer att berätta hur länge de &'; ve varit där, var de kom ifrån och om man tittar på de grupper och diskussioner de deltar i, sina intresseområden. Det kommer också att berätta om någon annan hade det här jobbet och om de lämnade eller blev befordrad. Omdömen

Jag känner en försäljning kille som visade en intervju med en bitter efterrekryteraren till en omedelbar jobberbjudande genom att forska hans bakgrund och upptäcka hans långa militära karriär. Så när han berättade sin egen militära karriär till hans disciplinerad inställning till försäljning, byggde han omedelbar rapport och differentierade sig från andra kandidater Omdömen

-. Förbered stödpunkter för att visa hur din erfarenhet, kunskaper och styrkor är relevanta och kommer att gynna arbetsgivaren.
En intervju är en chans för dig att lära sig om möjligheten samt för arbetsgivaren att ytterligare avgöra om du är den bästa kandidaten för jobbet. Börja med att identifiera de 5 översta färdigheter som är viktigast för jobbet och sedan fokusera på hur du har visat dem framgångsrikt i din karriär. Omdömen

Vissa arbetsgivare kan begära en genomgång av ditt CV, medan andra kan peta på specifika erfarenheter på ditt CV och gräva djupare för mer information eller exempel för att visa dina kunskaper och framgång. Gå över ditt CV och se till att du vet vad du kommer att säga om varje erfarenhet för att göra dig glänsa. Var medveten om vad du har skrivit på ditt CV så att dina samtals matchar och förbättra de meddelanden som du och' ve projiceras från CV. Var beredd att ge fallexempel för att hjälpa demonstrera specifika punkter och resultat Omdömen

-. Var beredd med frågor för arbetsgivaren
Varje intervju tar på ett annat format, men någonstans längs. sätt en arbetsgivare kommer sannolikt att fråga om du har några frågor. Även om intervjun var packad med information alltid har frågor beredda att be arbetsgivaren som inte har berört eller att du kan dra nytta av genom att ha mer information. Ställa frågor uttrycker till en arbetsgivare att du menar allvar och uppriktigt intresserad av företaget och position Omdömen

Frågar “. Höger &"; frågor kan också hjälpa stelna ett positivt intryck. Till exempel, om du har gjort rätt forskning om företaget innan intervjun, kan du ha kunskap om utvecklingen händer på företaget eller inom branschen som kan ha en inverkan på det jobb du söker. Att ställa frågor som uttrycker du tänker framåt om jobbet och hur vissa utvecklingar kan påverka verksamheten visar att en arbetsgivare att du är en “ smarta &"; kandidat. Du är redan tänka som du hör hemma i position och titta framåt på hur man ska hantera eventuella problem. Dessa typer av frågor kan också hjälpa arbetsgivaren se hur du passar in Se även den viktigaste frågan att ställa i en intervju

-... Förteckning
Många arbetsgivare be kandidater för att fylla i en ansökningsblankett vid ankomsten. Ansökningar frågar du ofta lista referenser. Kom förberedd med två till tre kontakter som du nyligen har varit i kontakt med som är medvetna om ditt jobbsökande och som kan ge positiv feedback. Du behöver referenser och' affärsinformation (företag, titel, telefonnummer och e-postadress). Omdömen

Många arbetsgivare inte tillgripa kontakta referenser förrän de har kommit ner till en eller två kandidater att välja mellan. Se till att du har fått tillstånd från dina kontakter att lista sin information som referens. De bör också informeras om den position du söker så att de är väl informerade bör arbetsgivaren vidta åtgärder för att kontakta dem. Omdömen

Förberedelser för en intervju handlar om att ha rätt sinnesstämning, men det finns också andra vanliga saker du måste ha framställts som kan förbises. Kontrollera att du har extra kopior av ditt CV och penna och papper för att ta ner viktiga anteckningar som gör att du kan anpassa tack följa fönstret efter intervjun. För dem som ansöker om ett sådant läge som konst eller skriva, se till att ha en portfölj av ditt arbete att lämna bakom eller för att visa att arbetsgivaren. Omdömen

Slutligen, vet vem du kommer att träffa. Dessutom står tidigt för hur man får till den adress och hur lång tid det kommer att ta dig. Don &'; t sabotera hela tiden och arbete ni lagt in att förbereda intervjun genom anländer sent till ett möte. Små frågor som dessa kan göra en omedelbar negativ intryck Omdömen  ..