*** Reality Check: Har dessa 3 övningar eller så kan du få fired

Den här radio episod går under etapp 2 av Passion Pays: Bygg din expertis, naturligtvis

Har du någonsin undrat vad som skulle hända om du förlorat ditt jobb? Oavsett om det och' s dina kunder eller din chef håller dig som arbetar, inte vårt nuvarande arbetslivet inte garantera att de fortfarande kommer att hålla dig i morgon. Detta är det illusion av trygghet Omdömen jag hänvisar till i min bok Passion Pays Omdömen. Gloom bild, jag vet. Men om du gör en stark kontroll verklighet, kan du göra rätt justeringar innan det &';. Är för sent och du kan känna dig säker på din nuvarande och din framtid Omdömen

Här finns 3 specifika övningar för att ge dig den bästa chansen att inte bara behålla ditt jobb, men viktigast för att vara säker på din egen förmåga att få jobbet som du förtjänar. Y ou kan se /ladda ner presentationen här. Ladda ner hela Playbook med exempel och vidare instruktioner. Du kan också få bonus för att tillämpa de metoder (se &'; extra hjälp och' avsnitt längst ner på artikeln).

Övning 1: Engagemang och Attitude Kontrollera
Ärlighet är nyckeln när man utvärderar själv. Var redo, i själva verket vara öppen för kritik. Det kommer att göra dig starkare. På en skala från 1 (lägst) till 10 (högsta), betygsätta dig om följande:

1. Fråga dig själv:
   
2. Hur begås jag på jobbet Omdömen
   

   (Om det var ditt företag, skulle du vilja ha någon som själv gör det här jobbet?) katalog

   
   
   1. Vilken attityd gör jag beakta arbete Omdömen
   2. (Distraherad Fokuserad Vårdslös saklig Passionerad hjälp etc???)

      2. Välj 5 pålitliga kollegor, chef och /eller kunder?
      

   3. Föreställ sina svar på de två frågorna om dig Omdömen
   4. Be dem att svara på två frågor om dig (du måste lita på dem att vara ärliga och litar på deras bedömning)
      < ? p> Övning 2: Varför ska du INTE få sparken
      

      Låt &'; s följa upp detta med att kolla in hur mycket värde du nu ta till ditt arbete. Tänk dig att din chef var tvungen att skjuta hälften av ditt team eller att din klient var tvungen att skära kostnader. Omdömen

      Skriv ner 5 skäl till varför de bör hålla dig på. Vara ärlig: du gör det bästa du kan? Verkligen? Vad har du faktiskt visat? Hur gör du jämför med dina kamrater? Detta handlar inte om din potential, men din meritlista! Om du inte &'en; t har en, starta den IDAG.
      

      Exempel:
      1) Jag går ofta den extra milen för att ge mer värde. Jag ser alltid efter lösningar. Omdömen 2) Jag är mycket organiserade och få saker gjorda snabbt och väl.
      3) Jag framgångsrikt genomfört projekt A, som gjort en skillnad. Omdömen 4) Jag är tillförlitliga.
      5) Jag fungerar bra med mina kolleger /klienter och ger en positiv atmosfär som förbättrar vår prestation. Jag försöker alltid och hjälpa andra. Omdömen

      De flesta människor kommer att finna att de kan göra mer och att de behöver förbättra sin attityd på jobbet. Detta gäller särskilt för dem som tror att de &'; re kroniskt otur. Ingenting någonsin går sin väg, de aldrig vinna någonting, kan de aldrig fånga en paus, bla bla bla. Vet du folk gillar det? Jag med. I &'; ve identifierat 7 medarbetare för att undvika som pesten. Om du vill se hur “ tur &"; och “ otur &"; människor faktiskt skiljer sig åt i attityd i livet, titta på Derren Brown &'; s Experiment: The Secret of Luck. Derren Brown är en berömd brittisk illusionist Omdömen

      Exercise 3:. Förbättra dina chanser att lyckas, för i dag och i morgon
      Från den första övningen, vad är skillnaderna mellan poängen du gav själv, poängen du inbillade från andra och betygsättning andra gav dig?
      

      Vilken poäng vill du? Omdömen

      Om ditt engagemang är inte där du vill att det ska vara, sedan fråga dig själv varför. De svar jag normalt får från kunderna är relaterade till att vara i fel jobb, brist på självförtroende, bristande motivation eller rädsla för att misslyckas. Återigen, vara ärlig! Du måste ta itu med dessa frågor inom dig själv.
      Nu påminna dig själv varför du måste vara engagerad i det här jobbet genom att fråga dig själv varför du är i det här jobbet. Hur är det här jobbet som tjänstgör du? Om du säger och" det &'; inte S &" ;, gillar du självförvållad onödig smärta? Var ärlig, är det för pengarna, självbild, status, en språngbräda, hålla upptagen? Vill du bygga olika färdigheter? Har du i hemlighet njuta dramat? Var tacksam för vad jobbet gör för dig. Det blir lättare då att lägga märke till och gå vidare till mer positiva saker, inte nämna minska din stress!
      

      Du skapar ditt liv, din meritlista, till banken idag och imorgon (även om du byter jobb, städer, karriärer, identiteter, aldrig lämna en enda röra bakom att du kunde ha rensat!) katalog

      Hur man kan förbättra ditt engagemang.
      

   5. Tänk på senaste gången du begicks på jobbet och framgångsrikt levererat ett arbete som gör att du känner stolt Omdömen < li> Beskriv dina förnimmelser /energi /känslor. (återuppleva denna stund och tänka dig att gå in i din kropp just då) katalog
   6. Vilka faktorer har bidragit till ert engagemang och positiv attityd (tänka på miljön, människorna, atmosfären, de egenskaper etc)
      
   7. Skaffa dig en bra mentor. Någon du respektera och vem kan du tala minst en gång i månaden. De kommer att utmana dig, fråga dig och hjälpa till att hålla dig på rätt spår.
      

      Tänk på någon vars engagemang och attityd du beundrar och fråga dig själv vad de skulle göra Omdömen

      Varje tid du saknar engagemang, kom ihåg dessa stunder och dessa människor. Detta bör hjälpa dig att få tillbaka den enheten!
      

   8. Vad en sak kan du göra idag för att förbättra din attityd och engagemang? (Du vet vad det är ...)
      

      sista tips: Belöna
      Så har du
      

      1. Made 5 (extra) kalla samtal?
         
      2. skickade 2 mail till dig &'; ve hållit?
         
      3. Kom den fruktade pappersarbete i tid?
         
      4. Gone den extra milen?
         
      5. Gone att arbeta med ett leende? På en måndag?
         
      6. Frågade även med rädslan för avvisande?
         

         Gör något att fira din personliga prestation (detta är skuldfri spel, gå för middag, titta på en film, spela ett spel, träffa en vän etc.) Review
         Du kan inte underskatta kraften av engagemang och en positiv attityd. Det är verkligen skillnaden mellan framgång och misslyckande. Omdömen

         EXTRA HJÄLP Omdömen Vill du ha hjälp med att följa denna episod och slutföra övningarna? Inga problem. Varje vecka hjälper jag personligen och gratis, de två första människorna som e Omdömen [email protected]~~number=plural med sina läxor. Du kan också kommentera på hemsidan och jag ska göra mitt bästa för att svara. Omdömen

         Jag har förberett några bonus verktyg för att göra ditt liv enklare och ger dig strukturen du behöver fokusera. Ladda ner denna episod och' s fulla arbetsbok plus bonus (ljud + presentations) för &pund; 1,99 i stället för &pund; 4,99, din muffin och dryck är på mig.
         .