Changing Lifestyle

Du skulle ha sett concierge på internationella och lokala hotell nu sin till hands. Företagen poping upp och göra sin nationella och internationella nätverk för att ge dig professionella tjänster till rabatterade priser. Omdömen

Det finns i princip 3 typer av Conciergetjänster nämligen 1.Personal Concierge, 2.Office Concierge och 3.Corporate Concierge.

Låt oss undersöka den professionella Corporate Concierge och vad de har att erbjuda. Omdömen

Corporate Concierge Omdömen Corporate concierge-service effektivt, ändamålsenligt och skattemässigt försiktiga. It &'; s snarare som en vitamin skott till balansräkningen. Tänk på detta: Om det &'; s sant att cirka 18% av en medarbetare dag konsumeras av personliga affärer, att trycket att balansera arbete, familj, och spela är den primära stressfaktor i näringslivet idag, och om det &'; s också sant att 80% av gifta par både arbete, att 87% har familjeansvar, och 72% don &'en; t känner att deras möte familjär skyldigheter, då coporate concierge blir minst lika viktigt som datorn i form av påverkan på verksamheten. Enligt &'; Familj och arbete Institute &' ;, är detta det aktuella läget i den amerikanska arbetare. Stress och tryck (utan corporate concierge) påverkar produktiviteten negativt. Trickle ned effekten är mångfacetterad. Minskad produktivitet leder oundvikligen till minskade vinster, minskade förväntningar, och minskad varumärke inflytande. Minskade förväntningarna är särskilt lömsk. Ekvationen går så här: mediokra prestanda + marginaliserade produktivitet = förvärv av ytterligare personal, ergo ditt arbete tunga och balansräkningen kommer att ta en annan hit. Företags concierge är svaret. Omdömen Över anställda spektrum känner måttlig till överväldigande tryck försöker att balansera arbete med sina personliga liv. Detta är en röd flagga – vinka. Anställda arbetar mer övertid; reser mer för företag, och resa längre för att sedan arbeta vid någon annan tidpunkt i historien. Statistiken visar anställda arbetar 28-30 dagar om året mer varje år än de var två decennier sedan. Ändå avgången är ett problem. Personalomsättningen är ett problem. Prestanda och produktivitet är frågor.
Botemedlet är balans. Bekräfta den investering som gjorts i personal. Av alla pilarna i ditt koger, är den mänskliga resurser den mest kraftfulla, och det svåraste att få. Utveckla relation förbättringsprotokoll är kärnan i vad ett företags concierge gör. Attrahera de bästa och smartaste, stelna relationer med nuvarande talang, och skydda inte oviktiga investering du &'; ve gjort i personal. En företags concierge är ett verktyg. ! Använd den Omdömen

sökordsOmdömen.