Du kan inte få Off Denna Grid - din personlighet Style

år sedan, innan vi kunde gå på webben så här och hitta tusentals artiklar, podcasts och webbseminarier jag fick ut ur min lägenhet nästan varje helg, regn eller snö eller is, för att delta i de stora självutveckling seminarier finns tillgängliga i hela området Chicago. De flesta av grupperna möttes Motell mötesrum nära O &'; Hare flygplats eller i “ Loop &"; nära Lake Michigan.

En minnesvärd helg workshop jag deltog fokuserade på fyra Grid Personality Styles. Forskningen inriktas på att identifiera de fyra grundläggande typer av människor (du kan hitta många nyare permutationer av dessa begrepp i en online-sökning enligt nyckelord såsom: Personlig effektivitet, CORE, rör stilar, personlighet rutnät).

tjugotal av oss började just lördag morgon med en flervalsfrågor. Vårt mål var att sätta fingret på våra egna personlighetstyper och behärska vår verksamhet och personliga kommunikationsteknik.

Vi var unga yrkesverksamma, sittande i en halvcirkel på fällbara stolar, märkning svar på frågor som avslöjade våra lärstilar, normala reaktioner på stress, processer, färdigheter och föredragna aktiviteter besluts. När vi flyttade igenom frågorna började vi avgöra vilken typ eller kombination av typer som vi passar in: Skaparen, Supporter, Controller eller Analyzer.

Jag hittade flervalsfrågor insiktsfulla och inspirerande.

Men jag kunde känna min vän Sandra &'; s växande upprörd när hon kämpade med val. Strax före vår lunchrasten brast hon i gråt.

Varför skulle en flervalsfrågor frågesport om hennes personlighet typ har en sådan dramatisk effekt på Sandra Omdömen

Vår handledare stoppat allt och frågade Sandra, och" Vad hände? Är du okej &";

“ Åh, jag HATAR bara mitt arbete &"; Sandra snyftade. “ Den och' s som bär mig. Fyra långa år av samma sak varje dag och jag &'; M helt utmattad. Jag ber om ursäkt för att göra en sådan scen här. Men, efter att ha släppt allt som spänningar och gör narr av mig själv jag känner mycket bättre &". Hennes leende tillbaka.

Vid lunch, över smörgåsar och pommes frites, några av oss talade med Sandra.

Sandra, som var i ett kompanjonskap med sin make Jerome, stannade hemma i sitt kontor varje dag och managed inventory, organiserade försäljningsintäkter, och loggas alla sina kostnader i näringsverksamhet. Jerome var ute på vägarna varje dag gör sin marknadsföring och försäljning. Det hade varit på Jerome &'; s krav på att Sandra arbeta hemifrån och köra dag till dag aspekter av kontoret. “ JAG HATAR pappersarbete, och" stönade Sandra. “ Den och' s min minst favorit sak i världen. Jag sitter där, ensam, varje dag med siffror på papper. Det är inte min grej &";! Omdömen

Jag visste redan en hel del om min vän Sandra. Vi hade varit grannar i flera år. Sandra var i sin glans när hon underhöll och umgicks. Hon var alltid upp för att ta bort med en grupp på ett äventyr.

Att lördag, med bara ett par timmars exponering för de fyra-grid personlighet stil begrepp, jag var säker på Sandra skulle kategoriseras som en “ stödja skapare &"; typ (mer av en skapare, med inslag av anhängare).

Jerome (som jag nu gissade var en analys controller, med en betoning på regulator) hade varit en att tilldela Sandra det dagliga arbetet lämpliga endast för någon med ett “ analytisk stil &"; personlighet. Papper arbete var bättre lämpade för Jerome än Sandra.

ändlös ström av fakta och siffror utan kreativt element höll på att drunkna Sandra &'; s anda Omdömen ________________

Som tidigare nämnts, eftersom det workshop I &';. ve köra över flera system av &ldquo , fyra rutnät personlighet &"; profilering. Begreppen är ganska mycket desamma oavsett vars program eller boka det är. Varje gång jag söker på Internet om fyra-grid personlighetsstil forskning finner jag ytterligare en expert inom området med en annan e-bok och online verkstad. Lära allt du kan om de fyra typer av personligheter är ovärderlig i att göra yrkesval och för dem som interagerar med andra i näringslivet Omdömen

Här är en snabb sammanfattning av de fyra personlighets stilar. Omdömen

* I huvudsak , är alla antingen folk-orienterade (höger brained) eller uppgiftsorienterad (vänster-brained).

* folk-orienterade folk är grupperade i de kategorier av Creators (eller Initiativtagare) och supportrar. Av de två folk-orienterade typer skapare är mer utåtriktad och offensiv.

* Uppgift-orienterade individer kallas styrenheter (eller direktörer) och analysatorer. De verkliga Control stil folks är uppenbarligen mer offensiv än Analysatorer.

* Precis som Sandy och Jerome, de flesta av oss har inslag av mer än en stil.

I &'; glad att kunna meddela att Sandy tog så småningom över marknadsföring och försäljning position inom sin verksamhet partnerskap (en bättre passform för en skapare stil personlighet). Hennes lycka med den rollen ökat dramatiskt deras verksamhet och' slutsats. Jerome leder nu och förvaltar deras snabbt växande bolag (och övervakar bokföring). Som Sandy började ta över reklam aspekterna av sitt företag och lämna in resultatet väl bortom Jerome &'; s, kunde han ta ett steg tillbaka till en stark directorial roll.

____________ Omdömen Var du passar in på fyra-grid personlighetstyp systemet Omdömen jag hoppas att ni följer din salighet i stil som fungerar bäst för dig Omdömen  ?!.