Ändra och Organizing

Januari är nästan över, och så också kan vara dina minnen av att göra ett nytt år och' s resolution att bli organiserad. I stället för att visa dina organisera ambitioner som hopplös, kan du fundera på om du &'; re redo att ändra. Om inte, du och' ll måste ta itu med din brist på beredskap innan du &'; ll vara framgångsrika på att få och vistas organiserade Omdömen

Varför är beredd att förändra viktiga.? Trots att organisera kan tyckas strikt fysikalisk process, det finns en hel del förändringar som händer inuti en och' s hjärna när du går igenom processen att få organiserade. Inte nog med att du ändrar vanor, men du och' re ändra hur du tänker om dig själv. Till exempel, I &'; ve hade kunder vars desorganisation hindrar dem från att skapa starka relationer eftersom de &'; re generad över att ha sällskap i sitt hem. Vissa har hållit på otillfredsställande jobb eftersom de couldn &'; t bli organiserad nog att göra en jobbsökande. Under ytan av dessa hinder var deras rädsla för förändring. När allt kommer omkring, tänk om, efter rengöring upp sitt hem och få organiserade, min klient fortfarande didn &'; t har några vänner? Vad händer om klienten med otillfredsställande jobbet nog &'; t får ett annat jobb även efter att han fick organiserat? Plötsligt, deras brist på en uppfyllelse verkar mer som ett tecken fel än bara en fråga om sorg.

Är rädsla och inte är redo att ändra håller dig tillbaka från att bli organiserad? Om du vill gå förbi denna rädsla och osäkerhet, kanske du vill nå ut till hjälp. Terapeuter, socialarbetare, och rådgivare är alla potentiella resurser som hjälper dig att flytta ditt tänkande. I &'; ve hjälpt kunder som tillflyktsort och' t behövde ovannämnda terapeutisk hjälp anpassa sitt mål att få organiserade med deras värderingar och ambitioner så att de kan uppnå en organisations framgång på deras villkor. Några viktiga steg i denna process inkluderar:

• Fastställande och vidta åtgärder steg för att bli organiserad Omdömen • skapa ett stödjande nätverk av familjemedlemmar, vänner och arbetskamrater Omdömen &tjur; identifiera ett förfarande för ansvarsutkrävande
• Fastställande belöningar för prestation Omdömen • Acceptera återfall som vanligt Omdömen Nu när du vet hur komplex förändringsprocess kan stå i relation till att organisera sig, vara förlåtande med dig själv om du inte har och' t uppnått ditt organisera upplösning än. Du kan antingen göra något för att flytta dig närmare att vara redo att ändra, eller acceptera dig själv där du är och förstår att du och'. Re bara inte redo ännu Omdömen

Oavsett var du befinner dig på din resa, jag önskar dig enkelhet, harmoni och frihet Omdömen  ..