10 sätt att vara en framgångsrik Intern

Under de senaste tre åren har jag haft förmånen att praktikant på två fantastiska företag, All Star kataloger och SeniorHomes.com, och under den tiden har jag sammanställt några ovärderliga tips om hur man blir en framgångsrik praktikant. Här är några förslag som kan hjälpa dig att få ut mesta möjliga av din praktik. Omdömen

1. Var positiv. Tackla varje projekt som din chef tilldelar dig med en positiv attityd och entusiasm. Det är inte ovanligt att praktikanter att börja med tråkiga jobbet (arkivering papper, mata in data, få kaffe, etc.). Faktum i frågan är det här behöver få gjort ett eller annat sätt. Det är inte en lätt uppgift att gå igenom stora mängder långtråkigt arbete med en positiv och motiverad mentalitet. Men om du tålmodigt vada genom tråkiga saker och bevisa dig till din chef, är chansen mer spännande och intressanta projekt kommer att skickas på ditt sätt. Omdömen

2. Lyssna noga. Utan tvekan det bästa sättet att lära sig och få saker rätt första gången är att lyssna noga på din chef. Se till att alltid ha ett anteckningsblock på redo att fånga varje viktig detalj. Detta kommer inte bara att göra dig mer skickliga och kompetenta att göra din uppgift, men när din chef kommer till dig en månad och halvt år senare och ber dig att göra samma projekt, kommer du att ha alla steg direkt. I själva verket kan det vara en god idé att hålla en organisatorisk guide med allt du gör. Du kan bli förvånad över hur bra det kan vara för företaget, särskilt om de anställa någon annan att göra ditt jobb när du lämnar. Omdömen

3. Hantera din tid. Den uppenbara första steget är att få arbeta i tid. När du har det ner du kommer sannolikt att behöva prioritera, särskilt som projekten börjar tornar upp. I många situationer din att göra-lista kan vara överväldigande. För att göra livet lättare, skapa en lista över alla dina åtgärder objekt och besluta vilka uppgifter måste behandlas först. Det kommer sannolikt att vara till nytta för att inrätta ett veckomöte med din chef för att gå över någon viktig information och för att ge uppdateringar på ditt arbete. Omdömen

4. Don &'en; t vara rädd för att tala upp. Människor oroar alltid om att be dumma frågor, och praktikanter är inte annorlunda. Som det visar sig, är praktikanter förväntas ha massor av frågor. Kom alltid ihåg att det är bättre att fråga än inte be och gör ett misstag. Med andra ord, en “ dum &"; Frågan är alltid bättre än en “ dumb &"; fel. Tänk på att din chef valde att anställa dig vilket innebär att din chef vill höra vad ni har att säga. Om din fråga eller idé är bra, utmärkt, om det och' s inte, ta reda på varför och gå vidare.

5. Var proaktiv. Om du sitter runt tråkigt tummarna, sluta. Det är svårt men viktigt att kunna ställa din chef till nytt arbete om du befinner dig tomhänt. Ett enkelt sätt att inleda denna diskussion är att berätta för din chef att du vill ta en sekund att se till att du är på samma sida och gör allt rätt. Den resulterande diskussionen kommer sannolikt att få dig jobbet du sökte och det spelar och' t ont att det visar initiativ liksom. Om du fortfarande hitta dig själv med lite att göra, göra en insats för att lära sig så mycket du kan genom företagets filer eller söka relevanta artiklar och bloggar för information. Omdömen

6. Möt dina medarbetare. Du kommer att tillbringa en god mängd tid på din praktik, och nästan hela den tiden kommer att vara i sällskap med dina medarbetare. Gör en insats för att lära känna dem. Be dem frågor om vad de gör på jobbet, där de gick i skolan, eller något annat som kommer att tänka. Detta kommer inte bara att göra din praktik roligare, men dina medarbetare kommer också att vara mer villiga att hjälpa dig när du stöter på några hakar (som du oundvikligen kommer). Dessutom don &'en; t glömma möjligheter till nätverkande Omdömen

7.. Hitta en mentor. Ett av de bästa sätten att verkligen lära din handel är att ha en mentor att visa dig repen. En bra mentor är typiskt antingen någon som du arbetar med direkt eller någon i samma avdelning du befinner dig i. Räkna grejer på egen hand är bra, men med någon som har varit där innan du ger dig förslag kommer att göra hela processen mycket smidigare. Ibland kan en mentor kommer att falla på plats naturligt, annars hitta någon med relevant erfarenhet som är villiga att hjälpa dig och bildar en relation. Omdömen

8. Jobba hårt. Detta kan tyckas självklart, men det är mycket lättare sagt än gjort. Arbetar hårt genererar en cykel av positiva effekter, som börjar med det faktum att det kommer att imponera på din chef. Detta kommer att uppmuntra din chef att ge dig mer ansvar och större projekt. Och detta kommer att bli otroligt bra, inte bara för att du känner dig mer fulländad, men när du är klar med din praktik och be din chef om ett referensbrev du kommer sannolikt att få bra resultat. Vem vet, kanske kommer du även få ombedd att komma tillbaka nästa år. Omdömen

9. Kom ihåg varför du är där. Kanske dina föräldrar gjorde dig, kanske du behövde pengar, men i det långa loppet är du i det för upplevelse. Det är allt svårare att få en praktikplats och om du är en av de lyckliga få att få hyras, göra det bästa av det. Försök att lära sig så mycket som du möjligen kan, inte bara om den avdelning du arbetar i, men om hela företaget och även branschen som helhet. Gör en insats för att verkligen förstå vad du gör och hur det påverkar hela företaget. Omdömen

10. Hålla kontakten. När du är klar med din praktik, det finns fortfarande arbete att göra. Gör en verklig ansträngning för att hålla kontakt med din chef och /eller dina medarbetare. Skjuta dem ett e-postmeddelande som frågar hur projektet du arbetade med gör eller hur det går i allmänhet. Don &'en; t vara tveksamma till att ge en uppdatering på din vistelseort heller. De personer som du arbetat med att ge en otrolig möjlighet för referenser, nätverk, och även framtida jobb Omdömen  ..