Är du i riskzonen för fattiga Scores?

Att arbeta i globala organisationer, en sak är säker. Du kommer att få utvärderas på din prestation. Är dina presentationsteknik sätta dig i riskzonen för att få dåliga betyg? Omdömen

För några veckor sedan, vilket ger en utbildning presentationsteknik för ett nytt lag i en världsklass, märkte jag några deltagare svävar på sidan. Det visade sig, var de oroade hur de skulle betygsättas. (Från 1 = dålig till 5 = utmärkt är ett stort utbud … och dina poäng göra en enorm skillnad i att få framöver.) Review

Presentation ångest kan sätta den bästa presentatör på kanten. Men om du också att gräma sig om hur du kommer att bedömas, och vad detta kan betyda för din karriär, eskalerar allt.

Negativt tänkande om din utvärdering poäng utlöser snabbt en suboptimal sinnestillstånd. Med andra ord, du och' re nervös, nervös och av ditt spel.

Vad kan du göra för att vända utvecklingen?

I arbetet med ledande befattningshavare, toppresterande försäljare och offentliga talare som kräver sitt personbästa i varje inställning, I &'; ll dela några tips I &';. ve sett underverk Omdömen

1 . Bild Framgång Review Visualisera själv ger en enastående presentation. Visa din berättelse med bilder, exempel och bevis. Kontakt med din publik. Få mycket specifik i din visualisering. Föreställ människor ler, pratar, och förlova. Hör applåderna. Se toppbetyg på dina utvärderingar.

Ju mer levande bilden, desto mer kontakt med känslor att vinna. En positiv mental bild utlöser en positiv känslomässiga tillstånd, vilket i sin tur antänder optimal prestanda. Omdömen

2. Sträck Med kontinuerlig lärande Review Ständigt sträcka dina kunskaper. Lär dig nya sätt att strukturera din berättelse. Utöka din förmåga att visa idéer med handritade skisser, whiteboard försäljningsmetoder och effektiv slide design.

I stället för att göra det du är bekant med hela tiden, odla dina färdigheter genom att lära sig något nytt. Om tiden är kort, lära sig nya färdigheter i online-utbildning. Du är ansvarig för vad du lär dig, och när du lär dig. Detta är det mest bekväma och effektivt sätt att bygga nya presentationsteknik. Omdömen

3. Tala till kompisar Omdömen Bild din målgrupp som en grupp vänner. Tala öppet och conversationally, som du skulle med folk du redan känner. Om du inte &'en; t känner en enda person, tänk att det är vänner som du är på väg att uppfylla.

Genom att tala direkt och öppet, du och' ll flytta formella situationer i öppna samtal. Detta är mycket effektivt och mycket välkommet i affärssammanhang.

De flesta människor skulle mycket hellre ha en intressant och informativ konversation, än att sitta igenom en tråkig, formell recitation. Omdömen

4. Fokus Prestanda Review Gör ditt personliga bästa varje gång du pratar med individer och grupper. Om du talar till en liten grupp, be om feedback på plats och interaktion. Om att ta itu med en publik i en konferens eller auditorium, simulera ett samtal med några nyckelpersoner i koncernen.

Fokusera på dina resultat i realtid. Leta efter återkoppling så att du kan göra justeringar för att matcha din leverans till åhörarnas intresse. Om alla vill veta om de senaste tekniska framsteg, spendera din tid på detta. Don &'; t gå in på detaljer om hur du skapade tekniken – fokus på realtidsprestanda.

Genom att rikta uppmärksamheten på att skapa en livlig presentation, du vann &'en; t distrahera dig oroa dig poäng utvärderingsOmdömen

5.. Få personlig återkoppling
bäst, världsklass presentatörer började med vacklande knän och en hälsosam dos av scenskräck. Men de fick över den. Hur? Arbeta med en coach för att få uppriktiga, personlig återkoppling. Om du menar allvar med att ge exceptionella presentationer och få fantastiskt poäng, som arbetar med en coach bör vara högst upp på listan.

De goda nyheterna? Att få personlig coachning är nu mycket billigare och bekvämare än någonsin tidigare. Med virtuell coaching, kommer du att få en-mot-en fullständig uppmärksamhet och uppriktig råd.

Nedersta raden? Fokusera på åtgärder som kommer att få dig toppbetyg. Som vi och' ve bara sett du kan räkna dem på handen: positiv attityd, kontinuerligt lärande, topprestanda, publik interaktion och personlig coaching.

Sluta oroa dig dina poäng. Istället uppmärksamma kraftfull presentation leverans Omdömen  ..