4 Faktorer att bygga upp en stiftelse för Success

Var och en av oss delar en självisk, gemensamt mål: "att vara framgångsrik". Men på lång sikt majoritet inte får att uppnå den framgång de önskar. Detta fenomen har lett till en hel del frågor: Har framgång verkligen hemligheter? Varför majoritet som söker efter framgång misslyckas med att uppnå det på den nivå de önskar? I själva verket träffade jag en kollega. Hans uttalanden skapade ytterligare behovet av att undersöka frågor som dessa. De flesta människor är avsedda att vara fattig och andra privilegierat fåtal rika? Dessa frågor fick mig att undersöka frågan om framgång. Syftet med denna artikel är att skapa en medvetenhet om att framgång kan initieras av vår medvetna strävan att ta ansvar ... samt tillämpa naturlagar framgång; och motivera oss till att vidta nödvändiga åtgärder och rätt strategi som kommer att sätta oss i vägen för framgång. Omdömen

1. Själv upptäckt och insikt: Vi börjar befintliga det ögonblick vi föds, men vi börjar leva i samma ögonblick vi upptäcker vårt syfte existens på första plats. Men vad är behovet av själv upptäckt. Varje individ har i honom talang nog att leva ett bekvämt liv. Om syftet inte är känd jakten på betydelsen tar över. Själv upptäckt hjälper dig definiera dina grundläggande mål. Själv upptäckt hjälper dig fastställa antingen dina framsteg eller tillbakagång dvs du måste vem du nu är, var du är och vilken nivå du använder; i syfte att definiera och design som du borde vara. Det bidrar till att upprätthålla fokus (inte sätta framför dig att du inte vill ha i dig) Fokus på Guds ord är nödvändigt för att uppfylla Guds syfte i fokus. Omdömen

2. Att leva enligt principer inte metoder: Principer är i stort sett de underliggande naturlagar som styr framgången av ett system. Metod å andra sidan är en manifestation av spelade principer. Vi kan se principer som blixtnedslag och metoder åska. Här är några principer att tänka på: Principen om sådd och skörd Förberedelser för företag, detta illustreras väl av de 10 jungfrurna principen om timing: tid är den mest konvertibel valuta du redan har för handeln med vad du vill. Det finns alltid någon att betala för den tid du investerat Principen om befordran: Dröm för det, bilden det, producera för det, tålmodigt vänta på det. Principen om sekvens, detta tydligt observeras i skapelsen av världen. Det är principen om första sak först. Sense innan vishet proverb 17:16 Principen om lydnad (1 king 2: 1-4) 1chorin22: 12 Principen om att använda och förlora Mt 25: 14-28 Principen om att ge och ta emot 1king 17: 2 etc. Varför vi behöver för att leva med principerna De är naturlagar som inte kan brytas, metoder är dömda att misslyckas när du lever efter principerna, du anpassa dig att uppnå önskat resultat. Det sätta dig i vägen för möjligheten. En hemlighet av framgång i alla aspekter av livet är att veta först, den princip som styr det system i vilket du använder. Lagen om integrerande komplexitet säger att person som kan integrera och använda den största mängden information i alla fält stiger snart till toppen av fältet. Omdömen

3. Ge aldrig upp: Det här är en gemensam faktor i varje stor bedrift. En man mäts inte enbart av mängderna av segrarna vann, men antalet hinder han vinner slutligen stå. Mycket framgångsrika människor inte uppvisar för vana att ge efter för motgångar. Fel kan inte klara med uthållighet Omdömen

4.Add skicklighet att din förmåga. En betydelse av färdigheter avser kompetensnivå. En väsentlig del av någon skicklighet Är förmåga att genomföra sekvenser av val för att uppnå målen. Ser du en fackman i sitt arbete? Han kommer att tjäna konungar; Han kommer inte att tjäna obskyra män (Pr22: 29). Talang kan gå så mycket som att få dig en sak, men skicklighet hjälper dig att hålla den. Folk betalar för skicklighet inte talang, i grund och botten är skill "hur man gör ..." Den makt som bor i dig är nytt i naturen och ingen annan än du vet det som du kan göra. Tills du söker att upptäcka det som du kanske aldrig veta ditt syfte. Sinne skicklighet har att göra med att utnyttja sinnen potential Omdömen  ..