Personal Branding Myt 4: Personal Branding är All om Me
Personal Branding Myt # 4: Personal Branding Är “ All About Me &"; Omdömen
Tror du att personal branding handlar om dig? Om så är fallet, tänk om! Sanningen är att en väldefinierad varumärke för dig själv är egentligen om din målgrupp och ndash; den person eller de personer du helst vill påverka med ditt varumärke på jobbet och i din karriär.
Låt mig illustrera detta genom att titta på företagens varumärken för ett ögonblick. Ett företags varumärke isn &'; t egentligen bara om “. Varumärket &"; It &'; s om huruvida dess målgrupp kommer att vara intresserade av att köpa det märket. Du kan ha den mest revolutionerande produkt i världen, men om allmänheten uppfattar det som önskvärt, kan man lika gärna stänga fabriken.
Smarta marknadsförare arbeta för att positionera ett varumärke så att målgruppen kommer att uppfatta, tänka och känna ett visst sätt om det märket. Detta är hur varumärket och 'en; s Target Market – sin målgrupp – kommer att förstå och omfamna alla fördelar som ett visst varumärke har att erbjuda.
Låt &'; s tar Volvo som ett exempel. Dess Publiken består av resenärer som ser säkerheten som den viktigaste fördelen i en bil. Företaget svarade på behov av sin målgrupp genom att fokusera sin kärnvarumärkesplattform på att en viktig differentiator – Arbetskläder – för att skilja sig från andra bilar på marknaden. Allt Volvo presenterar på marknaden bekräftar sitt varumärke och' s säkerhetsläge. Volvo var den första, till exempel för att installera både front- och sidokrockkuddar, och dess ingenjörer listat ut hur man förstärka sidostängerna för att förhindra att taket kollapsar under vältningsolyckor. Man kan knappast säga som återspeglar en “ mig, mig, mig &"; attityd, rätt?
Det &'; s samma sak med personal branding. Varumärkes “ YOU ™ &"; måste först och främst tillgodose behoven hos din målgrupp. Att &'; s att inte säga du bör ignorera dina egna behov – inte alls! Vem din målgrupp är och ndash; oavsett om det och' s en person eller en grupp av människor – måste du med att möta behoven hos just Audience för att vara lycklig i din karriär. Men den springande punkten är: Om du inte &'en; t erbjuda något av värde att din publik behov, ditt personliga varumärke vann &'en; t får man långt.
Så, hur din målgrupp uppfattar, tänker och känner dig just nu? Om din forskning visar att din nuvarande varumärke isn &'; t fungerar mycket bra, du kan absolut ändra hur din målgrupp uppfattar, tänker och känner om dig. It &'; handlar om att lära sig om din målgrupp och gå igenom stegen för att definiera och kommunicera en ny unik identitet som kommer att ta upp vad din målgrupp behöver.
Så kom ihåg, som den berömda sångerskan Kate Smith, sade en gång, och" Den och' s upp till publiken. Det har alltid varit och ". När din målgrupp uppfattar, tänker och känner om dig på det sätt du vill att &'; s när du kan nå större framgång i din karriär, betingar ett högre lön, och i slutändan uppnå den typ av arbetstillfredsställelse de flesta bara kan drömma om
personlig utveckling
- Personlig utveckling är en av de hetaste marknaderna Today
- *** Vårda Ändra Champions
- Uthållighet Pays
- Uppnå personlig utveckling genom dessa gammal beprövad Tips
- Hur övertyga någon att göra något: 5 tips för att övertyga Anyone
- *** Tänk Din mumlande Does not Matter? Tänk igen!
- Själv Motivation In Times Of Nyttig Change
- Resultatet av person Development
- Hur man hanterar din ilska och känslor i 3 enkla Steps
- Håll era löften att bygga förtroende och integritet i Allt du Do
- Konkurrens - Vad gör till dig
- 7 Studiebesök där du lätt hittar Gratitude
- 6 Långtidseffekter med att välja Gratitude
- Hur man vinna respekt & Live Responsibly
- Använda Kunskap om Intrinsic Motivation att nå de högsta nivåerna av framgång & Gör Money
- *** Bra Diktion Kan vara den avgörande faktorn i vem som får Job
- Napoleons nyckeln till Victory
- ? NÖJE SEEKER
- *** Talar du med tillräcklig volym?
- Det är inte det jobb du gör, det är som du gör It