Göra presentationer till Management

Presentera för ledningen är en stor möjlighet. Det gör att du kan vara märkt och att imponera på dina chefer med din förmåga som både en enskild anställd och som en representant för ditt företag eller organisation. Men som ni allt få tillgång till chefer högre upp på företagens stege, kommer viktigare dina offentliga förmåga att tala blir, och ju mer tryck du kan hitta dig själv under. För att komma vidare i din karriär du verkligen kommer att behöva sälja dig själv, dina idéer och din förmåga. Här är några presentations tips som hjälper dig:

Känn din målgrupp Omdömen

Fråga från personliga assistenter och administratörer att ta reda på exakt vem som kommer att delta i din presentation. Gräva vidare för att se om du kan upptäcka exakt vad dina chefer vet om ämnet du är skyldig att informera dem om. Omdömen

Ta reda på så mycket du kan om var mötet kommer att hållas och vilka faciliteter är tillgängliga för dig. Ta dig tid att upptäcka om din ledningsgrupp är glada att ha en PowerPoint-presentation, eftersom vissa chefer hatar dem och kanske föredrar enklare grafik eller hand-outs. Omdömen

Om det är lämpligt kan du skicka förhandsinformation via e-post, men med tanke på hur upptagen de flesta verkställande och ledande befattningshavare är, kan du inte förvänta sig att ha haft tid eller lust att läsa den. Ingen tvekan om att de kommer att ha just kommit ut ur ett möte och kommer att vara på väg till en annan, så anser deras behov över din egen. Omdömen

Förberedelse Omdömen

Det är en tanke på att du kommer att tillbringa en avsevärd antal timmar sätta innehållet och glider tillsammans för din presentation. Vet innehåll inom ut och bakfram. Öva din presentation tills det låter helt naturligt. Du måste lägga fram som en professionell, så klä sig som en och låter som en. Agera tryggt och göra ögonkontakt. Vara trevlig, respektfull och aldrig alltför bekant. Vad som än händer inte läsa din presentation antingen från ett manus eller en skärm. Om du är väldigt nervös användning cue kort, men du ser mycket mer kontroll om du bara tala som om hela saken är spontan. Omdömen

Ha en bra öppning Omdömen

Dina chefer behöver att känna omedelbart säker på att du kan göra vad du säger, så börja stark. Deras tid är mycket värdefull så slösa inte det genom att knäcka skämt eller göra småprat. Det första du måste berätta för dem är vad resultatet av deras möte med dig kommer att vara, och hur du kommer att få den punkten via den riktning du tänker ta. Omdömen

Enkelhet är nyckeln Omdömen

Din introduktion ska vara stark och självsäker sedan, och redogöra för vilka resultaten kommer att bli så att du börjar med slutsatser och sedan flytta på sammanhang. Håll en stram fokus på vart du är på väg och undvika alla tangenter. Skala ner vad du behöver säga till ett minimum och göra punkt efter punkt med hjälp av fakta och bevis på att du kan säkerhetskopiera Omdömen

Förutom resultaten i början, en bra presentation kommer att delas upp i tre delar:.

• Vad problemet /problem /utmaningar /produkt eller tjänst är Omdömen

• Hur det kommer att gynna eller missgynnas företagets Omdömen

• Vad du och ditt team behöver för att göra det till en verklighet Omdömen

Kom ihåg att de sista 15 sekunderna av presentationen är oftast det viktigaste, så att alla dina ta hem poäng upprepas i slutet. Håll din presentation kort och skarp och enkel och det kommer att bli minnesvärd. Omdömen

vara dags Wise Omdömen

Dina chefernas tid är värdefull. Täck vad du behöver säga så snabbt som möjligt och ge gott om tid för frågor och svar. De kan mycket väl störa dig att be om klargöranden, eller att be dig att återvända till en föregående bild eller be dig att hoppa framåt i presentationen. Låt inte denna kastar du. Var beredd på vad som hände dig timmar att förbereda, natten, att bara bli ett inlägg skript som du gå ut genom dörren. Vara nådig och flexibel och dina chefer kommer att vara tacksam att du gör livet lättare. Omdömen

I händelse av att en punkt att ni tar upp orsakar en hel del diskussion, vara beredd att hoppa över delar av din presentation så att du kan komma tillbaka på rätt spår igen och göra upp tid. Omdömen

Utgående Omdömen

Det viktiga att komma ihåg om ditt möte med dina chefer är att du ska presentera vad de vill se, och inte vad du vill visa dem. Det är också viktigt att du förstår ditt material noggrant, och det innebär att veta var alla hål och potentiella obesvarade frågor ligger i vad du presenterar. Du bör vara beredd att backa upp allt du säger, och förstå eventuella konsekvenser av några uttalanden du gör. Besvara aldrig en fråga med "Jag vet inte." Gör det ditt jobb att veta eller ta reda på. Hänvisa till de ämnen som för närvarande av brinnande intresse för din bransch och alltid ta råd från dem i ditt företag eller organisation som gör sig tid att erbjuda det. Omdömen

Om du lyckas göra ett starkt intryck allt arbete du sätter in förbereda presentationen kommer att löna sig, så få ditt huvud ned, få att fungera, och lycka Omdömen  !.

tala inför publik

  1. Kommunicera med Heart
  2. *** 3 Step metoden för en djupare tal Voice
  3. Övervinna hinder för din framgång del Two
  4. De ord vi USE
  5. Trafik Attorney i Van Nuys kan få din Moving Viola Dismissed
  6. *** Varför måste du göra ögonkontakt med din Audience
  7. *** Erövra din rädsla på Lectern
  8. The Vanishing Själv Confidence
  9. PowerPoint utan Power "och lite point
  10. Att tala inför publik 101 - Vikten av Pitch och Voice Control
  11. Hur man startar bli en bättre offentlig Speaker
  12. *** Varför Nervositet är din bästa vän i att tala inför publik och ännu Jobb Interview
  13. *** Tala inför publik: Ska dig Tacka din målgrupp eller inte
  14. Talande allmänheten - Öva, öva, Practice
  15. *** En monoton röst säljer inte i offentliga tal eller någon annanstans för den delen!
  16. Slutet är Beginning
  17. Döda Stutter och Tala Eloquently
  18. *** Tal I Monoton - Hur man vara mer uttrycksfull i din Delivery
  19. Är Rädsla för att tala inför publik hålla dig på natten?
  20. Tala för dig själv: 10 sätt att kommunicera dina personliga Brand