Din första 100 dagar-4 snabbt sätt att Shine

Du fick jobbet. Efter att ha fyllt ut högar av pappersarbete, måste man undra. Nu då? Hur kommer du att göra dina första 100 dagarna så stark att du gör ett stort intryck?

Bravo!

Du gjorde det. Du fick jobbet. Nu, tänk du har en privat jublande trupp i domstol. Låt &'; s börja arbeta så att du kan börja stark och göra ett fantastiskt intryck.

Känner du dig hemma ännu? De kommande 100 dagarna i ditt nya jobb är avgörande. Liksom &'; klänning för framgång och' det &'; s ett annat sätt att imponera på din chef, nytt lag och medarbetare. Enkelt uttryckt: närvarande framgång Omdömen

Troligtvis vet du att tala inför publik anses # 1 rädsla för de flesta människor.. Det innebär att när du visar upp redo och glada att presentera, du och' ll stå som unikt.

Ditt lag kommer att märka. Din direkta rapporter kommer att märka. Och kommer din chef ser att du och' re en fantastisk anställd. När du känner dig bekväm i ditt jobb, och ger top notch presentationer, kommer din första 100 dagar bli en lätt match Omdömen

Här och'. Sa några tips för att förvandla &'; testa &'; fas till en mycket givande erfarenhet. Omdömen

Tips 1. Vässa din förmåga att lyssna
Lyssna noga. Lyssna efter verbal och icke-verbala signaler. You &'; re arbeta i en ny kultur, nytt lag och ny arbetsmiljö. Saker och ting är sannolikt att vara annorlunda än dina tidigare jobb.

Genom att lyssna först, du och' ll vara i en starkare position att veta vad folk förväntar sig och vill ha.

Tips 2. Förbättra din skriftliga kommunikation
Watch och lära av dina lagkamrater. Du kan ha använts till en viss typ av skriftliga redovisningar. Detta kan vara mer eller mindre formellt än vad som förväntas i ditt nya jobb.

Genom att lära repen från dina kollegor, du och' ll snabbt anpassa sig till de normer för din nuvarande organisation Omdömen

Tips 3. fokus på icke verbal kommunikation Omdömen Tydlig kommunikation händer ofta framför dig. någonsin öppna munnen. Din hållning för sittande och stående presentationer kommunicerar volymer. Fokus på dessa mycket viktiga outtalade signaler. Omdömen

Tips 4. kallelsen Standards Review, Lär hur du beter dig i möten. Mötes normer och standarder varierar kraftigt mellan olika organisationer. Vissa är mer formell. Andra mer vardagliga samtals … även tillfälliga eller informell.

Du kan användas till en stil och mindre bekanta med varandra. Vad som fungerar bäst i ditt nya organisationen?

Se upp för gamla föreställningar, vanor och tänkande. Dessa kan dra ner dig och gör det svårt att anpassa sig till den nya kulturen.

Betala särskilt stor uppmärksamhet åt hur människor i din nya organisation uppträda i olika typer av möten. Skiljer under möten med kollegor, olika institutioner eller arbetslag normer? Upptäck standarder för att möta agerande excel vid mötet med kunder och potentiella kunder.

Genom att fokusera på nya normer och standarder, du och' ll har en kraftfull färdplan för framgång. Din presentationsteknik under de första 100 dagarna kommer att bygga en solid grund för framgång. Med detta som att bygga vidare på, kommer du vara säker på att få redovisas som en exceptionell anställd Omdömen  ..