*** Komma Hired Under en Recession

Att få ett jobb är en försäljning och kräver kompetens en topp säljare. Tyvärr har de flesta människor aldrig lärt sig att sälja, även de flesta säljare. För att komplicera saken ytterligare i försäljning handlar om dig, vilket är väldigt känslosam. Den goda nyheten är att din produkt kunskap är näst ... Att få ett jobb är en försäljning och kräver kompetens en topp säljare. Tyvärr har de flesta människor aldrig lärt sig att sälja, även de flesta säljare. För att komplicera saken ytterligare i försäljning handlar om dig, vilket är väldigt känslosam. Den goda nyheten är att din produkt kunskap är oöverträffad Omdömen

Så för att göra försäljningen av själv ske snabbare följa dessa strategier, taktik, tekniker, resonemang och' s. Och exempel och du &'; ll landa jobb som du själv drömmar

1 – Sälj dig själv till dig först. Omdömen

Bli Confident.

Du vet att du kommer att få ett jobb och en lön, men du har nu möjlighet att få jobbet av dina drömmar. Du förtjänar det. Du är kapabel. Du har styrkor som folk vill ha.

Så, varför är du deprimerad och låg? It &'; s på grund av rädsla som skapas från dina interna röster och social feedback. Därför måste man vara mycket försiktig eftersom vattnet söker det och' s egen nivå. Vad du tror på dig själv kommer att ställa din vattennivån. Omdömen

Ange den nivån högt genom att samla din ande. Då kommandot förälder inom dig till stora och stödja dig. Annars kommer du att nöja sig med lågvatten och barnet i dig kommer att vara olycklig.

Var din egen person.

Bedöm sociala återkoppling andra låg på dig. Vissa människor har en tendens att berätta alla de saker du gör fel eller vad du ska göra annorlunda. Var försiktig med dessa. Det är oftast den här personen och' s tolkning av vad han /hon doesn och' t gillar eller är känslig för. Om en hel del människor säger samma sak, kan det vara riktigt, och du kanske överväga vissa ändringar. Omdömen

Mer skadligt, dock är dina inre demoner. Bli extremt medveten om vad du säger och tänka på dig själv. Dessa meddelanden skapades från barndomen och kommer att förstöra dig om du inte &'en; t känner igen och konfrontera dem. Du måste vara en kärleksfull vårdande förälder till dig själv. Du måste vara full av lovord och uppmuntran. Utan detta kommer du alltid att vara andra gissa själv som kommer att blockera någon chans att vara säker Omdömen

En säljare och' s. Största tillgång är förtroende. Det är smittsam och utstrålar trovärdighet. Omdömen

Intervju dig Omdömen

Sätt dig i kontroll. Vad är det som du verkligen vill göra? Vifta med trollstav. Vad är den perfekta typ av jobb för dig? Glöm pengarna. Gör vad du vill och pengarna kommer. Om du vet att din passion, kan du skapa olika sätt att integrera det till något för att stödja din livsstil. Till exempel skulle jag älskar att vara en professionell golfspelare, men jag är en 20 handicapper och gamla. It &'; s inte kommer att hända, men jag kunde komma in i yrket golf som en försäljning av utrustning person eller arbetet för en golfklubba eller andra golfrelaterade arbeten som skulle hålla mig i samband med min passion. Titta på dina styrkor och ndash; vad du &'; ve gjort framgångsrikt som en professionell och titta på din passion. Fråga dig själv hur du kan knyta de två tillsammans. Sov på det. Det vill säga, ta lite tid att lyssna på dig själv för svaret. Omdömen

Gör en presentation till dig Omdömen

Nu när du vet vad du vill göra en del efterforskningar. Förbered en presentation av vad du ska göra. Hur du ska göra det. Vilka investeringar (tid, pengar, relationer, etc.) krävs och den totala spelplanen för att gå vidare. Få information och idéer från människor, men don &'en; t fråga om de tror att det &'; en bra idé, men. Sätt ihop paketet. Sedan ge dig själv presentationen. Omdömen

Få Engagemang från dig Omdömen

Fråga dig själv hur du känner din presentation. Om du inte &'en; t må bra, fråga dig själv, och" hur kommer &"; och lyssna. Fånga dessa känslor (vanligtvis fruktar) och fråga dig själv vad du ska göra om det? Om du lyssnar, kommer strategier fram. Håll omarbetning presentationen tills du mår bra, glad och upprymd Omdömen

Rädslan dig och'. Re känsla handlar om negativ projektion – tänker att något hemskt kommer att hända. Egentligen du don &'en; t vet vad som kommer att hända. You &'; re inte synsk. Så för att eliminera rädsla, projekt positivt. Säg till dig själv, och" Detta kommer att fungera vackert &"; och du kommer att skapa din egen positiva öde.

När du har &'; re sålda, kan du dela din plan med andra. Be dem för förslag för att förbättra den och sätt eller idéer att hjälpa dig att uppnå det. Don &'en; t be om deras godkännande eller vad de tycker om det. Kom ihåg detta handlar om dig och ditt liv. Ja, du kan vara ansvarig för andra, men du kommer att vara något bra för någon om du inte är nöjd med dig själv.

2 – Rikta rätt Framtidsutsikter. Omdömen

Nu när du vet vad du vill att du måste rikta din sökning efter rätt företag, med rätt personer så att du kan göra den typ av arbete du vill. Du måste utveckla en profil för att mäta möjligheter bra till dålig. It &'; s inte bara om pengar. Det är lycka paketet måste du ge dig själv. Kom ihåg att bara du kan vårda och försörja dig. Don &'en; t förväntar sig från andra. De är oroliga för sig själva. Omdömen

Leta efter dem som vill vad du har, i ordets fulla bemärkelse, snarare än vem du vill. Det finns vissa typer av bolag, människor, miljöer, stilar, etc. där du passar som är bättre än andra. Om dina mål passa egenskaper där du passar bäst, så allt är OK. Om ditt mål doesn och' t sedan antingen du måste ändra eller ändra ditt mål. Du har egenskaper som lockar vissa typer och du kommer att göra bra där. Dessa kommer att vara enkla mål för dig. Omdömen

utveckla ditt företag /Jobb Profil Egenskaper

Ange de företag där du gjorde väl. Dessa är de där du haft förmodligen arbeta. Framgång och njutning är oftast kopplade. Vilka var de egenskaper om företaget? Vilka var de egenskaper om jobbet /position? Rensa din hjärna och skriv ner dessa. Tänk sedan på de företag du didn &'en; t gillar och de ställen där du didn &'en; t gör väl. Vilka egenskaper var i spel här?

Du &'; ll börja se en trend i de där du gjorde bra och motsatsen till de egenskaper där du kämpade. Dessa trender är din profil för framgång. Kanske du och' ve gjort bra där chefen lämnade dig ensam, och du gjorde dåligt med en dominerande chef. Se den karakteristiska trend? Omdömen

Bedöma varje tillfälle som du går efter mot denna profil. Ännu viktigare, söka möjligheter som har dessa egenskaper. Om du &'; ve gjort bra i små företag, don &'en; t bedriva Fortune 500 och' s eller till och med 1000 och' s. Om du &'; ve gjort bättre arbets fjärrkontroll, don &'en;. T bedriva lokala företag Omdömen

Återigen handlar det om att sätta dig själv i avgift. Du måste välja vad som är bra för dig, vad som inte är tillgänglig Omdömen

3 &ndash. Använd din Golden Network Omdömen

Det är människor som du har utvecklat professionell trovärdighet. Du måste be om deras hjälp och de kommer gärna att ge den till dig. Varför, eftersom du hjälpt dem vid något tillfälle. Att &'; s hur du fick trovärdighet början, även om de don &'en; t minns hur det gick till.

Tekniken är att berätta för dem vad du vill att de ska göra. Det är får du en introduktion till någon du &'; ve identifieras eller får du en introduktion till någon som kan hjälpa dig att få till den typ av person du så småningom måste uppfylla. Ditt budskap är att det finns människor han /hon vet i hennes /hans samfund som han /hon kan ringa och ordna en intervju för dig. Don &'en; t bara få ett namn. Har din kontakt presentera dig och göra utnämningen.

4 -. Intervju de människor du möter Omdömen

skapa trovärdighet Omdömen

Du måste skapa trovärdighet med denna nya personen. Din Golden Network personen som ställde upp intervjun överfört hans /hennes trovärdighet till dig. Som fick dig i dörren. Nu när du först tala, det är din att förlora och du vill behålla det.

25 ord eller mindre du vill tacka dem för att se dig. Nämn den person som hänvisade dig och ge några av dina referenser som är relevanta för den här personen. Till exempel; Tack för att möta mig idag. John Smith och jag arbetade framgångsrikt på många sjukvårdsprojekt. Min medicinsk utbildning och 10 års erfarenhet har hjälpt. (25 ord) Mer trovärdighet kommer att utvecklas som du följer denna process Omdömen

Ta Charge av Göra henne /honom Talk
Du vill få den här personen att berätta om vad du vill veta. Detta gör att du kan ha kontroll för att se om du vill att det där och om du skulle kunna passa. Utveckla några frågor för att få den här personen att berätta vad de eller han /hon gör. Vad som fungerar och spelar och' t. Vilka är utmaningarna? Hur kommer de att göra det på det sättet? ??? Så länge den här personen talar du har kontroll. Du kommer att göra den bedömningen. Omdömen

Så du måste ha en övergång för att få den här personen att börja prata. Få den här personen att tro att du är intresserad av henne /honom. Don &'en; t börja med varför du finns. Börja med ordet “ du &"; eller “ din &" ;. “ Ditt företag har gjort riktigt bra … &"; eller “ Din position måste vara spännande och utmanande. Vilka är några av de Heathcare frågor du ställs inför &";

Led dem till det ämne du vill diskutera – hälsovård. Men hålla det om dem och detta kommer att hålla hans /hennes uppmärksamhet. När du börjar prata om dig, är sessionen nästan över. Detta gäller särskilt när du flyttar till ledande befattningshavare. Även om han /hon säger, och" Så säg mig om dig &". Vänd runt genom att säga, “ I &'; D gärna, men jag don &'en; t vill tråka ut er med en massa detaljer som inte är relevanta för dig. Så kan jag ställa några frågor först och"

Samla in Ammunition Omdömen

Bli genuint intresserad av vad han /hon säger och lyssna för att förstå. Anteckna. It &'; s OK och det visar verkligen lyssnar och engagerade. Även om du sätter upp, är den här intervjun inte om dig. Det handlar om att lära om du kan göra något för den personen eller organisationen. Du måste veta vad han /hon eller de gör och hur du kan hjälpa dem att göra det bättre. Du kan se att det är inte den typ av rum som &'; s bra för dig. Då kan du vara ansvarig och gå därifrån med stolthet. Din uppgift är att se om du hör hemma där, inte att övertyga. Om du känner att du gör, då du behöver information för att skriva specifikationen för din perfekta jobbet. Varje säljare vet att om de kan skriva specifikation som &'; s. Användas han /hon har en enorm fördel i att göra försäljningen Omdömen

Bedöm Fit Omdömen

Don &'en; t ta ett CV. Tills du intervjua, du är inte redo att lämna in ett CV. Med en meritförteckning de får döma. Du vill att de ska döma när du visar dem kan du göra vad de vill. Omdömen

Slutligen, om det känns rätt för dig, måste du lära dig beslutsfattandet. Denna första besök kan inte vara rätt tillfälle, men du vill lyssna för uthyrning typinformation. Don &'en; t lät budgetar eller styrka fryser eller alla andra grejer avråda dig. Det är allt ludd. Om företagsledningen finner någon för att hjälpa dem, kommer de att hitta pengar med eller utan en frysning. Så be “ Vad skulle den perfekta anställde se ut för dig och"

Strategi 5 – Montera din presentation till den enskildes Omdömen

Nu när du och'. Ve beslutat detta är värt att sträva efter, passar din presentation till denna person. Även om du vann &'en; t att arbeta med denna person, har du att vinna denna person över om du vill komma till nästa nivå. Därför har utskrivningen av information att vädja till denna person. Det kommer att innehålla hur andra kommer att gynnas, men det måste verkligen hetsas denna person. Att &'; s varför denna intervju ovan är så kritisk. En bra teknik är att fråga vad andra och' perfekt värld situation skulle se ut. Svaret blir hennes /hans uppfattning av andra, som kommer att handla om en talande. It &'; s kallas överföring. Människor kan &'en; t tänker eller känner i medvetandet och andras hjärtan. Så de skjuter sig i svaret. Omdömen

Vinn en röst i taget Omdömen

Strukturera ditt CV för denna person. Detta är anledningen till att du kanske vill komma tillbaka en annan gång att presentera. Säg att du vill ha lite tid att granska dina anteckningar och skapa några bra idéer. I så fall kan du eventuellt komma tillbaka för en kort presentation inom en vecka? Omdömen

Du måste också visa att du är bättre än alternativen för att anställa någon eller anställa någon annan. Du måste ta itu med arbetsbördan och risk. Hjälpa dem att fatta att anställa dig enkel. Du måste komma till beslutsfattaren - förmodligen en högre chef. Den person du möter kanske inte vara den personen. Denna person kommer inte att vilja göra arbetet med att få ståndpunkten godkänd. Att &'; s ditt jobb. Du måste få den här personen att introducera dig till nästa nivå. Det enda sättet som händer är om denna person ser nyttan för henne /honom själv med dig. Dessutom kommer du att behöva minska någon möjlighet att du misslyckas. Var beredd med vittnesmål och referenser, och framgångshistorier som kommer att lindra någon rädsla för dig misslyckas.

6 – Få Engagemang för att flytta framåt Omdömen

Efter presentationen, frågar den enskilde hur de känner om vad du och' ve sagt. Om han /hon känner sig bra, fråga om du kan möta nästa person i befälsordningen eller be om han /hon skulle lämna in en begäran om en ny hyra. Be om något konkret och knyt ett datum för det. Don &'en; t be dem att tänka på det. Detta är en bra ut för henne /honom. Datumet ger en meningsfull gräns Omdömen

Hantera Resistance Omdömen

Om han /hon doesn och'. T må bra om din presentation, tacka henne /honom för sin ärlighet och be henne /honom att utveckla problemet. Luta dig tillbaka och lyssna, men inte argumentera. Försök inte att rättfärdiga, motbevisa eller säga något. Bara nicka och låta dem prata. Slutligen säger att du vill analysera vad de har sagt och om så är lämpligt erbjuder upp några förslag för att ta itu med frågor på senare. Säg sedan “ Vad gör ni föreslår jag gör &";

Om han /hon känner sig bra, men säger nej till åtagandet att gå vidare, frågar vad problemet är. Säg, “ Uppenbarligen finns det ett problem. Vänligen dela dina tankar med mig &". Än en gång, don &'en; t argumentera. Lyssna och få engagemang för att komma tillbaka med förslag på hur man ska hantera frågan. Säg sedan “ Vad gör ni föreslår vi gör &";?

Slutsats Omdömen

Dessa strategier, taktik och teknik kommer att få dig den situation som kommer att hjälpa dig att bli framgångsrik. Framgång är i förhållande till dig och du måste vara ansvarig för där du kommer att fungera. Det kräver att vara proaktiv. Du kan &'en; t bara svara vill ha annonser. Det kräver förtroende. Du måste tro på dig själv och vara säker nog för att veta att du kan få vad du vill. Det tar dock arbete och tid, men ju hårdare du arbetar med hjälp av ovanstående strategi snabbare och bättre blir det. Omdömen

Att få ett jobb är ett proaktivt initiativ där du är anställd för att lösa problem. Det handlar inte om att fylla en position. Som är reaktiv. Folk anställa dig eftersom de vill att du ska göra underverk. Annars kan de göra det själva. You &'; ve fick lära sig vad mirakel de vill att du ska utföra och hur de vill att du ska utföra det Omdömen

Och nu inbjuder jag dig att lära dig mer
. &Nbsp.