Karriärcoachning din Teen

Kom ihåg ditt första jobb? Oavsett om det var skära grannarna och' gräsmattor, diska på lokal restaurang, eller fungerar som en lägerledare, dessa erfarenheter skapade ett överflöd av minnen och lärt dig om ansvar, lagarbete, och det förtroende som kommer med prestationer. Nu har du möjlighet att hjälpa din tonåring att få samma upplevelser.

Även om jobbsökande kan vara tasking på en tonåring, speciellt om det är första gången, kan din vägledning och hjälp att göra detta söka en positiv och lärorik erfarenhet som kommer att leda till ännu större erfarenheter på jobbet. Använd dessa tio tips för att styra din tonåring genom sitt första jobbsökande och till den ultimata första jobb. Omdömen

1. Bestäm rätt Fältet Omdömen Innan faktiskt börjar efter lediga platser hjälpa din tonåring avgöra vilken typ av arbete som han är intresserad av att driva. Brainstorm med ditt barn, se över de saker han åtnjuter att göra liksom hans styrkor, och göra förslag på saker han kan njuta av att göra.

2. Hålla alla alternativ öppna Review Uppmuntra ditt barn att hålla ett öppet sinne om jobb, eftersom de flesta första jobb är inte den mest glamorösa. Till exempel, om ditt barn är intresserade av teknik, tyder på att han försöker att hitta ett jobb som en del av en sanering besättning för ett byggföretag. Eller om han vill gå till kulinariska skolan, kunde han buss tabeller på en restaurang. Dessa jobb erbjuder stora upplevelser för tonåringar och lämna utrymme för befordran och tillväxt inom arbetsplatsen. Omdömen

3. Starta Nätverks
Sitt med ditt barn och gå igenom din kontaktlista för alla som äger eller arbetar för ett företag som din tonåring skulle kunna arbeta i. I stället för att säkra jobbet själv, förse honom med kontaktinformation för den enskilde . Du kan hjälpa honom att utveckla en lämplig skript när cold calling dessa individer samt olika sätt att följa upp, men låt honom ta initiativet. Detta är ett utmärkt sätt att bygga upp förtroende och låta din tonåring att öva de färdigheter som han behöver för att nätverk i framtiden. Omdömen

4. Utveckla ett CV Omdömen Om detta är din tonåring och' s första jobb, kanske du tror att ett CV är inte nödvändigt. Men, utveckla en meritförteckning och använder den för att söka jobb, som apposed bara fylla i ansökningar, visar professionalism och engagemang i sökandet efter jobbet. Hjälp din tonåring samla information som ska ingå, såsom hans utbildning, volontär erfarenhet, några utmärkelser eller utmärkelser från skolan eller sport, liksom alla andra färdigheter han besitter. Arbeta med din tonåring att formatera informationen till en professionell meritförteckning som är säker på att göra honom stå ut från konkurrenterna. Omdömen

5. Organisera en lista över platser att ansöka Omdömen nu att din tonåring har alla verktyg för att ansöka om jobb, hjälpa honom att skapa en lista över specifika platser för att fråga om öppningar. Använd tidningen, Internet sökningar och hålla utkik efter “ Hjälp sökes &"; skyltar. När din tonåring har en organiserad lista över platser, kan han föra exemplar av hans CV till etablering och fråga om eventuella lediga jobb.

6. Granska riktlinjerna för Professionalism Omdömen Utan erfarenhet, är det svårt för en tonåring att förstå hur man presenterar sig själv professionellt när du söker jobb. Gå över saker arbetsgivarna söker i arbetssökande. Påminn honom att stå upp högt och tala artigt och tryggt. Du kan även erbjuda din hjälp med att välja en lämplig outfit att bära när de söker jobb.

7. Underlätta Mock Intervjuer
När ditt barn har fått en intervju, erbjuda sig att hjälpa honom att förbereda genom rollspel. Detta kommer att ge honom möjlighet att utveckla goda svar på några av de svåra frågorna och ge honom det förtroende som krävs för att lyckas i intervjun. Omdömen

8. Förbered dig för alla möjligheter
att lyckas i jobbsökande, måste arbetssökande gå igenom några avslag. Hjälp din tonåring förbereda sig för denna situation i syfte att göra det mesta av det. När han underrättats om att en organisation inte anställa, har honom att ge arbetsgivaren hans CV och be att han ses om det behövs någon hjälp. Arbetsgivare hitta dessa akter minnesvärd och uppskattar professionalism, speciellt från en tonåring. Omdömen

9. Skapa en Follow Up Plan Review Precis som en uppföljning är avgörande för ditt jobbsökande, är det nödvändigt för din tonåring. Informera din tonåring att han skulle följa upp med organisationer ungefär en vecka efter applicering. Du kan även hjälpa honom att utveckla och träna ett skript för att följa upp telefonsamtal. Omdömen

10. Vara Cheerleader
absolut bästa sättet du kan hjälpa din tonåring genom sin första arbetssökning är genom att uppmuntra honom. Erbjuder alltid din hjälp, men också tänka dina gränser. När kommittén ger råd eller kritik, fortsatt positiv snarare än att vara kritisk. Din uppmuntran och stöd kommer att hjälpa honom att bygga ansvar och förtroende för att säkra och lyckas i sitt första jobb Omdömen  ..