Sök jobb Teknik - Hitta rekryterare på sociala Networks

Hmmm ... Att vara arbetslösa stinker. Att hitta ett jobb är en mördare. Hur hittar jag jobb? Varför jag inte börja med att hitta rekryteraren i stället? Om jag kan göra det, kan jag vara på väg att få den position som jag vill ha. Kanske online sociala nätverk erbjuder nyckeln jag behöver för att låsa upp dörrar till arbetsmarknaden? Kan vara. Så frågan är: Var börjar jag Omdömen

Tja ... Inte gå bred och smal?. Att hitta ett jobb kräver koncentration -. Och koncentration innebär att fokusera din uppmärksamhet där det behövs Omdömen

Vad vi föreslår? Fokusera din uppmärksamhet på Twitter, Facebook och Linkedin täcker verkligen 95% av fältet. Dessa är de tre som materia stora, och Linkedin är den största av alla. Du bör spendera 80% av din tid där. Det är så viktigt. Omdömen

För det andra, du absolut måste betala uppmärksamhet på detaljer. Vi inser att du är på jakt ett jobb och du vill identifiera de alla viktiga rekryterare direkt. Men först lägga en bra grund. Leverera kompletta och grundlig konto och profilinformation, komplett med en professionell foto. Vara säker på att när du hittar manager du letar efter, kommer han vara nöjd med vad han finner när han checkar upp på dig. Omdömen

Nästa, förbereda för din sökning. Sammanställt en lista över nyckelord som du tror är bäst för din position val. (Du kan läsa arbetsbeskrivningar om du behöver hjälp.) Titta på branschnyheter och händelser för att identifiera viktiga deltagare, ledare och deltagare som kan vara en del av ditt kort lista eller som kan vara en bra plats för dig att söka arbete. Skapa en lista över topp företag, och de största företagen i din omedelbara närområdet, som du är mest intresserad av och är störst inom ditt område av expertis. Med allt detta identifieras du är redo att börja jakten Omdömen

(Detta tar upp en viktig fråga om hur du använder nätet sociala nätverk Du är inte bara att försöka hitta rekryterare -.. Du också försöker locka dem . Framgång är att vakna upp på morgonen med en inbjudan att ansluta med en av de rekryterare du jakt!) katalog

Slutligen, börja söka. Ta reda på hur man använder de avancerade sökfunktioner för varje webbplats (men särskilt Linkedin). Om du inte är så stark i detta, be någon att visa dig vad som fungerar och inte när du ställer in sökningar. Med detta bakom dig, börja söka termer, platser, individuella namn, företagsnamn, och rekryteraren titlar. Snart kommer du att ha massor av blivande rekryterare strömmar ut ur systemen. Nå ut direkt eller via kontakter för introduktion och börja nå ut till dessa individer som söker jobb som du väljer Omdömen  ..