Bra Projektledning leder till bättre Financial Results

En korthus tar väldigt lite förberedelser att bygga men ändå kräver särskilda krångligheter för framgång. Ett fel flytta och på mindre än en sekund den lilla strukturen kan vika in en platt lugg.

Det samma kan sägas om att fylla någon uppgift eller ett projekt om professionell eller privat. Vissa åtgärder måste följas till punkt och pricka eller projektet står inför svårigheter som förfaller Omdömen

Men receptet för framgång isn &';. T bara om att följa instruktioner, utan också hur de genomförs.

Ofta tenderar vi att ta på sig ansvar som omfattar både inspiration och slit i samma instans. Stunder av inspiration är stora men vi kan överanstränga oss själva och inte ta tillräckligt för att de mer simpla delarna av vårt jobb, som inte är den bästa ledningen Omdömen

Det &';. Därför få insikt i vad eller doesn &'en; t-enhet oss vid vissa tider kan ge nycklarna till att fylla luckan i fullt nå våra mål. Ett bra sätt att göra detta är att lära av våra misstag, det vill säga våra erfarenheter och tidigare jobb.

Till exempel, ungefär som professionella idrottslag åter watch band av spel, ta ett projekt du var inblandad i och som bäst kan du från minnet analysera den på djupet. När du gör detta, tänka på följande: Omdömen

1. Var du beredd Omdömen • Förberedelser gör stor skillnad och speglar en hel del på hur väl ett projekt rör sig. Utgångspunkten smidigt doesn &'; t betyder allt kommer att bli perfekt, men det &'; s gott tecken. Lämpliga förberedelser innebär att göra din forskning, förstå mål och vara redo för kommande utmaningar.

2. Hade du rätt verktyg och material Omdömen • Precis som allt annat, göra en lista över vad du behöver. Om det &'; s hem förbättring jobb du behöver leveranser; ett forskningsprojekt, behöver du publikationer; en klass, källor för din lektion. Det kan även vara råd du är ute efter. Frustration uppstår när du gjorde och' t ställa alla de frågor du behöver för rapporten eller måste köra tillbaka till butiken en andra gång när du kunde ha haft allt framför dig från början.

3. Har du villig att delegera Omdömen • Om du arbetade som en del av ett team eller ens leda en grupp gjorde du tar för mycket på dig själv? Har du villig att lita på andra för att utföra sina uppdrag? Om inte, hur kan du bättre hantera detta nästa gång?

4. Vart tog jobbet flyta? Vart tog det släpar Omdömen • Som nämnts tidigare, det finns delar av jobb vi tycker och andra som vi kunde bryr sig mindre om. Ändå båda hör ihop. När du arbetar på den tidigare måste vi reservera energi för den senare. Annars när vi måste göra det smutsiga arbetet vi &'; ll bli utbränd och det kommer verkligen vara rörigt.

5. Var förväntningar uppfyllda Omdömen • Inte bara dina förväntningar men de av din arbetsgivare eller kunder. Framtida uppdrag är beroende av detta så fråga dig själv där den gick sönder? Don &'en; t vara rädd för att klargöra när saker är oklara, eftersom frågor är verktyg för lärande och bygga starka relationer.

Dessa poäng kan användas till nästan vad som helst och lära dig om dina styrkor och svagheter. Du kan testa dem privat eller använda dem som en övning på kontoret. Det viktigaste att komma ihåg är att vara riktigt med vad du ta reda på om dig själv och don &'en; t låt det få dig ner men hänvisa dig till en bättre förvaltning i ditt arbete Omdömen  ..