Kvinnor på vattnet svalare - Secret # 17 - Är du Authentic at Work

Fråga: Det känns som om jag &'; ma annan person i arbete än i resten av mitt liv?. Är det dåligt? Omdömen

Kanske, kanske inte. Här är några frågor att tänka på:

• Hur, om alls, det får i vägen Omdömen

• Vad gör ditt team, kamrater, vänner på jobbet säger att om det?

• Var har kommit dina data från?

Personer som arbetar hårt för att hålla en del av sina liv separat från arbetet kan göra det till en kostnad för dem själva. Det tar mycket energi för att hålla &'; vem du är och' och begränsa de delar av dig att du utsättas för andra. Dessutom, andra känner ofta att och kan känna sig obekväma ibland med vad verkar vara ett avstånd mellan er och dem. Jag har en kund som arbetar på detta nu. Ett exempel är en mycket sympatisk kille blev befordrad att leda ett team han brukade vara en peer på och han känns som han vill behålla en viss typ av relation med sina nu direkta rapporter. Han håller personuppgifter från dem. De don &'en; t vet verkligen ingenting om honom utanför arbetet. Han berättar att han och' s osäker på varför han håller så mycket nära västen, och vad vi &'; ve varit att utforska är den mängd energi som krävs för att göra det. Vi kanske inte inser de personliga kostnaderna i samband med att vara på ett visst sätt på jobbet och ett annat sätt hemma. Det kan tjäna oss att fråga varför. Vad är vår rädsla om vi delar oss? Omdömen

Om man tittar på vad folk frågar från deras ledare, en av de viktigaste sakerna är äkta. Så du kanske vill utvärdera hur mycket av dig själv du ta med till jobbet. Risken för endast visar delar av dig är att människor ibland känner ledare sätter på en fasad som doesn och' t känns riktigt. Har du ett genuint intresse av att veta om hela människan du arbetar med, eller är du mer bekväm att upprätthålla en professionell relation och hålla ditt privatliv din egen och inte veta så mycket om de människor du &'; re omgiven av?

Om du är en person som verkligen tycker om att veta människor utanför arbetsmiljön och tillbringar tid att göra just detta, då du och' re sannolikt att se de fördelar som dessa personliga relationer komma. Folk kommer alltid att göra mer, gå vidare och stödja människor de känner någon anknytning till. Jag brukar säga, ju mer jag vet att du, desto mer sannolikt jag ska göra dig en tjänst, ta ditt samtal när jag &'; M upptagen eller gå utöver för att hjälpa dig.

Jag hade ett samtal med en kund som intervjuas för ett stort jobb. Någon i en mycket senior roll inom företaget, vem hon wouldn, &'; t att rapportera till, var en del av intervjun laget. När de träffades, sade han att han hade föga intresse av att höra om hennes kompetens eller erfarenhet. Andra skulle iller ut det. Han ville veta vem hon var, vad hon var passionerad om, vad som gör henne lycklig. Hon inspirerades av den konversationen. Hon tog roll och delade med mig en del av hennes beslut har påverkats av att vilja vara runt någon som, någon så genuint intresserad av henne som person. Hon sa att hon trodde att hon skulle kunna lära mycket av honom. Att &';.. Kraftfulla Omdömen