Att handskas med besvärliga människor i Workplace

Jag vet att du och' ve valt den här artikeln, eftersom du vill ha en 1-2-3 steg formel för att hantera ryck ner i korridoren eller i nästa kuben för att göra dem permanent försvinna och möjligen även som du för det Omdömen

Och du vet att det spelar och'. existerar, så don &'en; t vara irriterad med mig. Jag har lösningen, men det &'; s kommer att bli mindre roligare än du trodde. Du kan välja FUN och tillbaka utrymme och hitta en annan artikel på Internet, eller så kan du fixa detta skit situation just nu. Omdömen

Rätt på. You &'; re fortfarande här. Okej. Här och' s hur det fungerar:

1. Skriv ner en lista på allt du hatar om denna person. Detta är inte tid att vara andlig eller inåtvänd (Han hade förmodligen en grov barndom, till exempel). Detta är det dags att låta alla de tankar som har bombarderar dig dag ut och dag in och hitta en plats på sidan. Och om du bara läser detta och inte gör det egentliga arbetet på lång handstil (inga datorer) på en bit papper, då denna process vann &'en; t-arbete. Gå göra det just nu. Sluta läsa och göra det. Vad är du fortfarande läsa? SKRIV.

2. Okej. Det kändes förmodligen bra förresten. You &'; ve kämpat med dina tankar mer än du och' ve varit i verkliga striden med den här personen. Och på tal om denna person … de aren och 'en; t den första idiot dig och' ve haft att göra med i ditt arbetsliv, eller hur? Någon variant av denna yo-yo har varit på varje jobb, eller hur? Bingo. Detta är alltid sant och jag don &'en; t känner ens dig. It &'; s sant för oss alla, så don &'en; t börjar svettas mina ord. It &'; s fastställbara och det &'; s om att hända för dig Omdömen

3.. Nu, lite tuff kärlek, men det &'; s kommer att bli som att dra en infekterad flisa från din handflata: det kommer att skada en liten, men så mycket bättre i en minut. Jag vill att du ska hitta exempel på motsatsen drag i denna katt och skriva dem ner bredvid listan. Din sida kan se ut så här:

Han &'; s alltid sent till möten. Tror att hans tid är viktigare än någon annan och' s.
(Han var i tid för ett par veckor sedan han &'; s. I tid till arbetet påbörjas)

Han talar så högt.. Tror att vi alla vill höra varje ord han har att säga Omdömen! (Han kan prata lugnt Ibland spelar och ' han,. Inte säga något för ett par timmar) katalog

Han har dumma idéer Omdömen.. (Han hade en bra uppfattning om parkeringsdäck förra månaden). Omdömen

Jag vet att du är investerade i riktigt disliking, och även hata, denna person. Och han eller hon är oftast fel om saker och du upptäcker att du är mestadels rätt Omdömen

Och det &'; s del av problemet här. Behöva vara rätt. Du vill att denna person att vara mer som dig eftersom du lever ditt liv just. Och om han /hon skulle bara se hur du gör saker och säga saker, de &'; d vara mycket bättre. Och kanske det &'; s sant. Men här och' s affären: de redan upp. De odlas. Du aren &'en; t deras mor eller syster eller make. De är inte ditt företag. De är inte förändras. De är som de är. Och det suger, jag vet. Men det enda som verkligen kommer att fungera här är för dig att sluta försöka göra dem annorlunda. Det spelar och' t arbete och det har aldrig och du bara upprörd själv. Förmodligen ingen annan. Även dina medarbetare som håller med dig aren &'en; t som riled upp som du är om allt detta. De är bara njuta av skvaller. Du är en smärta. Denna person går förmodligen hela timmar utan att tänka på att du ens en gång. Omdömen

Dr. Phil (innan han fick sin show och förlorat sitt sinne) sade, “ Du &'; D bli förvånad hur många människor faktiskt inte tänker på dig på en viss dag och ". Och Dr. Robert Bolton, som skrev bästsäljaren “ människor färdigheter &"; säger “ 95% av alla konflikter kommer från vår oemotståndligt behov av att vara rätt och ". Nu om rätt när du har läst det, du gick mentalt till någon som behöver höra detta citat … om du trodde “ Min man behöver höra att &"!; eller “ Denna person behöver höra att &"!; då du bara förstärker din egen behov av att vara rätt. Ta en andra och sitta still och absorbera denna verklighet som du spenderar en hel del energi att behöva vara rätt. Och medan det är inget fel med noggrannhet och goda seder och göra det rätta, det är inte samma sak som att behöva vara rätt.

4 Du vet?. Nu är detta nästa del kräver svälja en Big Boy eller Big Girl piller. It &'; s den svåraste delen, men du kommer att kunna göra det och du kommer att tycka att du interagerar med denna fool SOOOO mycket bättre än innan du började denna process Omdömen

Ready Omdömen <.? p> Lista exempel på var du göra saker som du skrev om denna person i steg # 1. Hitta exempel på var du är sent. Dessa exempel får inte vara exakta speglar denna situation du beskrev. Dessa kan vara i andra områden i ditt liv eller ens i det förflutna. Så här &'; s vad detta kan se ut:

Han &'; s alltid sent till möten och hellip; .Jag är alltid sent till kyrkan. Jag brukade vara sent att arbeta när jag var i mina &';. 20s

Han &'; s så högt …. Jag fick veta en gång av min make som jag talat med högt i telefon Omdömen

Om du gjorde det uppriktigt, du är i en liten bit av bävan just nu. Om du är bara irriterad som heck med mig, då du gjorde och' t verkligen ägna dig. Hey --- wouldn &'en; t du hellre vara i vördnad än irriterad? Tja, sedan gå tillbaka och göra denna övning. Omdömen

Okej. För dem i vördnad, låt och' s få klart om vad som just hänt: människor är våra speglar. Människor är våra lärare. När vi blir arga när de en annan, är det för att vi ser i dem vad vi mest ogillar i oss själva. Nu, jag &'; pratar inte om illaluktande berusad på tunnelbanan. Han &'; s inte någon du hemsöka över efter att han &'; s lämnat bilen. I &'; pratar om de människor som följer dig överallt i ditt sinne. Mor i lagar, chefer, syskon … folket du önskar att du kunde bara lägga ut med en bra tunga surrning och har dem för alltid ändras till … i … ja, någon precis som du Omdömen

Men här och '. s plan: dessa människor är i ditt liv eftersom du fortfarande behöver rätta något i sig själv. Du är på något plan märker dessa idioter eftersom du har vissa jerk-dom fortfarande fixa i dig. It &'; s inte en dålig sak. Det isn och' t att du är en dålig människa. It &'; s precis hur världen fungerar, baby Omdömen

Vi har mest motvilja hos andra, det som vi mest ogillar i oss själva.. Där är den. Ingen &'; s fel eller dålig eller trasslat upp. Alla går igenom det här. Så ser det som ditt uppdrag. Gör fred med drag i den person som du kan &'en; t stå. Sluta fred med det faktum att du har dessa egenskaper hos dig också. De kan vara väl dolda, men de är fortfarande där. Omdömen

Ge det en dag. Få en god natts &'; s sömn. Don &'en; t göra något efter att ha avslutat den här artikeln. Jag tror att du och' ll bli förvånad över den förändring som sker i dig och den här personen i morgon Omdömen  ..