Misstag Jobbsökande Gör Serie: Sök jobb Methods

När du startar ditt jobbsökande, hav av möjligheter för var att komma igång kan se överväldigande. Med så många jobb publicera platser, företag som utstationerar jobb på sina egna webbplatser, Craigslist, sammanställare, jobbmässor och pressmeddelanden, det finns lite undrar varför du kan gå från överväldigad att en död stopp i mindre än en sekund. Omdömen

Inte alla jobb sökmetoder skapas lika i fråga om hur effektiva de kommer att hjälpa dig att hitta ett jobb. I detta sammanhang, effektiv definieras på hur snabbt du kan hitta ett jobb med hjälp av en specifik metod och hur du kan utöva ett visst inflytande. Några av dessa metoder, samtidigt som mycket synliga, är så depersonalized att de kan lämna en arbetssökande deprimerad och känsla av kontroll Omdömen

Alla metoder I &';. M kommer att beskriva har styrkor och svagheter som är förknippade med dem. För vissa typer av arbetstillfällen, är dessa egenskaper mjukas upp. För övriga jobbtyper, kan de vara värre än vad jag och' M på väg att beskriva. Spara det vill säga, du måste förstå dessa egenskaper och planera därefter med dina dagliga aktiviteter. Det är också viktigt att sätta in minst 2 metoder hela tiden, eftersom du kommer att tycka att fördelarna och nackdelarna med en metod kan kompenseras av en annan metod. Jag tror att många arbetssökande göra sina misstag runt sökmetod genom att helt enkelt spendera alltför mycket tid på en enda metod eller inte fullt ut förstå vad deras specifika åtgärder måste vara Omdömen

&bull. Sök jobb Metoder: (I &'; ve klumpas ihop de som är ganska lika i sina egenskaper.) Review 1. Nätverk. Denna metod är den bästa metoden. Om du frågar de flesta människor hur de fick sitt jobb, är svaret i allmänhet på grund av vissa personlig koppling. Devisen “ Den och' s inte vad du vet, men som ni vet &"; har att beskriva användningen av ditt nätverk för att hitta ett jobb
Fördelar:. Omdömen o Detta är effektivt eftersom det kan skära genom återuppta inlämnande processen och hoppa över HR, som vanligtvis är en dörrvakt i processen .
o Denna process gör det möjligt att sälja dig själv i stället för ditt CV att behöva göra det mesta av arbetet. It &'; s mer personlig och därför kommer du att känna mer kontroll Omdömen o It &';. S roligare. Vanligtvis är ute mötet upp med ditt nätverk eller på någon social miljö för att möta fler kontakter
Nackdelar:. Omdömen o Det tar tid. Tid i detta avseende har två dimensioner. Först kommer det att ta mer av din tid att interagera med ditt nätverk är det e-post, kaffe datum eller en tillfällig nedgång i, och andra tar det mer kalendertid. För att ditt nätverk för att bli en bra källa till jobb leder, kommer det att ta tid för dig att ta kontakt med dem, för dig att lägga ut vad de kan vara ute efter, och för dem att ta reda på om jobb leder som kan fungera för dig och sedan berätta för dig. It &'; s som att vända ett slagskepp Omdömen o Inte alla av ditt nätverk kan eller kommer att hjälpa.. Av olika skäl, en del människor helt enkelt inte kommer att vara till någon nytta för att ge dig jobb leder. Det spelar och' t menar de don &'en; t gillar dig, de bara don &'en; t vill göra det. Det spelar och' t menar du skär dem eller ge upp, eftersom du aldrig vet när de kommer att vakna upp och hjälpa Omdömen

2.. Online /Internet. Detta kan inkludera företag som utstationerar öppningar, till platser skicka ditt CV, lediga öppningar listor, sammanställare, etc. Denna kategori är online och det kommer att innebära din inlämnande av ditt CV och ibland fylla i ett formulär. Du kanske eller kanske inte vet namnet på företaget med öppningen
Fördelar:. Omdömen o Mycket bekvämt. Eftersom de flesta människor har datorer, det &'; att lätt sitta framför TV: n och surfa ett jobb-inlägg plats för de jobb du &'; re söka. Nackdelar re ser ut ur staten, det ger dig större tillgång till öppningar i andra geografiska platser Omdömen, du kan täcka mycket av marken i en kort tid på grund av kraften i internet Omdömen o Om du &'..
o Ubber konkurrenskraftiga. Eftersom miljontals människor har tillgång till samma sak som du gör, kommer det att finnas en hög sökande flöde lämnar in sina meritförteckningar. It &'; s svårt att stå ut i mängden Omdömen o perfekt match.. Lediga jobb i denna kategori ofta med CV-programvara för att rensa ut någon CV som isn och' t perfekt match till kriterierna i öppningen. Detta avpersonifierar processen och spelar &'; t låta din personlighet eller värden för att spela in i processen Omdömen

3.. Byråer och rekryterare. Detta är en situation där stadgan i gruppen (vare sig det är vinst eller ideell) är att matcha upp sökande till öppningar. De flesta av företagen i denna kategori gör sina pengar från företag som har öppningen
Fördelar:. Omdömen o Någon annan gör det mesta av fotarbete. Du får bara kontaktas om det är något som verkar passa din bakgrund. Rekryteraren kommer att arbeta hårt för att lära känna dig, inte bara ur en meritförteckning perspektiv, men också din personlighet och behov. Omdömen o sparar tid. Om du arbetar, är detta ett bra arrangemang, eftersom du bara måste göra ett minimum av ansträngning från din sida för att ställa hjulen i Motion Nackdelar:. Omdömen o specialisering. Merparten av tiden anledningen företag använder rekryterare beror på att deras öppnande är specialiserade och sökande är svåra att hitta. Om du inte är turen att vara i denna kategori jobb, eller hur de förmodligen &'; t kommer att vara intresserade av dig Omdömen o Perfekt match.. Även om rekryterare isn &'; t specialiserar sig svårt att hitta sökande, de förväntas få sökande som inte bara är en perfekt match till deras kriterier, men är helt avskärmade. De förväntar sig varje sökande som kommer från en rekryterare att vara redo för att anställa. De vill bara tala med ett fåtal personer som är perfekt på alla sätt. En rekryterare kommer att sparka ut dig på återuppta screening, om de kan &'en; t ser den perfekta matchen, eftersom det &'; s vad de och'. Re betalt för att göra Omdömen

4. Volontärarbete, Temp arbete och jobbmässor. Dessa är inte nödvändigtvis “ standard &"; sökmetoder jobb, men de har varit kända för att producera heltidsarbeten för många; så jag kastar dessa i mixen för övervägande
Fördelar:. Omdömen o Var och en av dessa kommer att ge dig möjlighet att få större exponering mot människor inne i ett driftställe. Detta bygger ditt nätverk och därmed ger dig större tillgång till öppningar. Omdömen o Få erfarenhet. Inte med en jobbmässa, men med volontär och temp jobb du få arbetslivserfarenhet som hjälper till att fylla luckor i meritförteckningen, liksom har inkomst potential Omdömen Nackdelar:. Omdömen o Nej riktigt jobb. Även med företag går till jobbmässor, dessa aren &'en; t alltid representativ för något med ett jobb fäst vid den. Jobbmässor är ofta görs för att stödja gemenskapens insatser och företag som dyker upp ibland där för PR, inte för att de har några öppningar. Omdömen

Det finns ingen perfekt jobb sökmetod. Var och en har aspekter det som är tilltalande och alla kommer med kända nackdelar. När du förstår båda, och hjälper dig att räkna ut hur bäst att fokusera dina handlingar Omdömen  ..