Hur man ska svara intervju frågor - Q73

Vilken typ av arbetsmiljö föredrar du

Det bästa svaret på denna anställningsintervju frågan om vad arbetsmiljö föredrar du är samma svar? du och' D ge till “ Vad och' s din drömjobb &"; Rätt svar är:. &Ldquo; Den här &"; Omdömen

Naturligtvis måste du svara med den typ av arbetsmiljö som de har, eller åtminstone nära den, eller du och' re inte kommer att få jobbet

Men du don &'en;. t vill bara få erbjudandet, vill du att få ett jobb som passar dig också.

Eftersom du inte &'en; t vet exakt vad deras arbetsmiljö är, det &'; s bästa för att svara genom att tala om hur flexibel du är, och sedan följa upp det med och" Vad skulle du säga miljön är här ? &"; ? Eller, “ Hur skulle du beskriva miljön här &"; Omdömen

Här och' s bra, positivt exempel:

“ Jag har föredragit X-typ av miljö i det förflutna, men jag älskar nya upplevelser och vad jag kan lära av dem. Jag ser en annan typ av miljö som ett nytt sätt att utveckla ytterligare kompetens. Vad skulle du säga arbetsmiljön är som här &";

Arbetsmiljön kan vara snabba, teknik-baserade, kundfokuserade, high-tech, internetbaserat, detaljhandel baserade … det kunde vara vad som helst. Kanske de och' ll säga att de är mycket kreativa och lösa, eller mycket strukturerad, eller som ingenting du &';. Nånsin sett förut Omdömen

När de berätta för dig, du och' ll får antingen (a) en riktigt bra tanken att du &'; re kommer att hata det här jobbet och det &'; s bra du fick reda nu; eller (b) vissa ord eller fraser från dem som kommer att få dig att säga, och" Jag trivs i denna typ av miljö &". Med en bättre uppfattning om vilken typ av arbetsmiljö de har, kan du berätta mer om ditt svar att tala om hur du är så entusiastisk över att kunna vara en del av det, eller hur du har klarat sig bra i andra miljöer som deras, och därför förvänta sig att göra bra i deras, alltför Omdömen

anställningsintervju verkligen isn &';. t bara ett hinder för dig att passera för att du ska få jobbet. It &'; s verkligen tänkt att vara ett sätt för båda parter att lära känna varandra. De vill veta om du &'; re kommer att passa in, vara glad och göra bra där. Anställa dig är en dyr affär för dem, och en risk. Kan du göra jobbet? Kommer du att vara lycklig i sitt företagskulturen? Och du behöver veta om detta är en plats som du och' ll vara glad att tillbringa en stor del av din vakna tid, och om det kommer att vara bra för din långsiktig karriär. Denna fråga är ett sätt att få den nödvändiga konversation Omdömen  ..