Hur du ska Strategize din graviditet Weeks

All bearbetning mamma-till-vara behöver planera eller strategier sitt yrkesliv för att säkerställa att hon får de moderskap hon har rätt till och ges rätt mängd ledighet från arbetet på rätt lön nivå. Omdömen

Om du är gravid och arbetar heltid eller deltid i Storbritannien, har du rätt till ledighet före och efter ditt barn anländer (kan du räkna ut ett förfallodatum på en graviditet kalender eller med ett nätet graviditet kalkylator). Omdömen

Den tid du tar bort beror på vad du håller med din arbetsgivare. Omdömen

Nya mammor måste ta minst två veckor omedelbart efter förlossningen. Men helt och hållet har du rätt till 26 veckors Ordinary mammaledighet och 26 veckors ytterligare mammaledighet, gör ett år ledigt från arbetet om du vill. Omdömen

Arbetsgivarna betalar moderskapspenning (SMP) till nya mammor om de har ett kontrakt, har arbetat där minst 26 veckor (i 15: e veckan före förfallodagen) och de tjänar i genomsnitt åtminstone &pund;. 97 en vecka före skatt Omdömen

Det belopp som betalas är 90% av genomsnittet veckolön under de första sex veckors ledighet följt av &pund; 124.88 i veckan under 33 veckor (eller en räntesats motsvarande 90% av kvinnan &'en; s genomsnittliga veckolön, beroende på vilket som är lägre) katalog

Vissa arbetsgivare. kan vara mer generös än detta, men det beror på företagets policy. Omdömen

SMP beskattas och en arbetsgivare drar skatt och National Insurance. Omdömen

Du måste berätta för din arbetsgivare skriftligen du är gravid och ge dem ett datum du vill arbeta tills (som måste vara minst 28 dagar före den dag du vill starta din SMP) katalog

Det &'; s. viktigare än att lägga upp strategier din graviditet veckor som du kan inte börja SMP tills den 11: e veckan innan barnet beror och den allra senaste den kan börja är dagen före förfallodagen (vilket kan kontrolleras på en graviditet kalender). Omdömen

Maternity Allowance betalas av staten att kvinnliga egenföretagare eller de mellan jobb eller som nyligen blivit arbetslösa. Om en kvinna inte kvalificera sig för moderskapspenning, är det troligt att hon kommer att få detta i stället Omdömen

Denna ersättning är och pund;. 124,88 per vecka under 39 veckor (eller en räntesats motsvarande 90% av din genomsnittliga veckolön , beroende på vilket som är lägre). Omdömen

Det kan krävas efter den 26: e graviditetsveckan.

Det finns en hel del för dig att ordna i vad som känns som en kort tid. Se till att du … Omdömen

• Ta reda på om du uppfyller kraven för moderskapspenning eller moderskapspenning Omdömen • Träna ett datum för att lämna arbetet Omdömen • Tala om för din arbetsgivare Omdömen • Ta alla dina tillåtet ledighet Omdömen • Kontrollera vad som händer med din pension Omdömen • Boka antenatal klasser off med arbetsOmdömen • Allvarligt fundera på om du kommer att återvända till jobbet Omdömen • Titta in kostnaderna för barnomsorg och tillgänglighet Omdömen • Påminn din partner att boka pappaledighet Omdömen.