Vad gör jag om din chef ber dig att göra något oetiskt eller Illegal

Du är den nya sekreterare och din chef ber dig att bli en notarius publicus. Han går sedan tillbaka till sitt kontor och du kan höra honom på telefon prata om ett kontrakt han vill ut ur, och det faktum att han kommer att förfalska ett datum och underskrift - "Inga problem, kommer min sekreterare att göra det."

Det hände mig, har det hänt dig? Här är några saker du kan göra. Omdömen

1. Tänk i förväg om vad du skulle göra om det hände så att du kan tänka rationellt när och om det skulle inträffa. Omdömen

Känslor kommer in i bilden när och om det gör det kan förvirra problem för dig. Hotelser, rädsla för att förlora ditt jobb, förvirring om precis vad som är etiskt och vad som inte är, rädsla för auktoritet, ilska om du vägrar att göra det, försöker att rationalisera för att motivera din chef som en bra person, som vill undvika konflikter.

2. Förstå att bara följande order kommer inte nödvändigtvis att skydda dig från åtal. Omdömen

3. Inte uppfyller kraven.

Säg "Jag kommer inte att göra detta." Omdömen

4. Gör skriftlig dokumentation om händelsekedjan för självförsvar. Omdömen

5. Överväg att rapportera det till din HR-avdelningen. Omdömen

6. Överväg att rapportera det till din juridiska avdelning. Omdömen

7. Använd etiska hotline.

Några framsynta organisationer har en etisk hotline. Den person som ansvarar för denna avdelning har en gammaldags telefon utan telefonsvarare eller nummerpresentatör. Etiska gäller telefonsamtal accepteras anonymt och hanteras på lämpligt sätt. Employess uppmanas att rapportera oetiska händelser.

8. Använd Intentionalitet. Omdömen

Intentionalitet är en av de emotionella intelligens kompetens på högsta nivå, eftersom det kräver att du godkänner för ansvar för både dina handlingar och dina motiv. På denna nivå får du inte säga "Jag menade inte att ..." Det kräver att du hanterar svåra känslor och fortsätta att tänka klart. Var tydlig med din egen monter. Brukar du göra oetiska eller olagliga saker? Detta är ett "ja" eller "nej" fråga.
På samma sätt, utan att veta att lagen är inte en försvarbar försvar. Omdömen

9. Överväga att kontakta en myndighet som Department of Labor eller SEC. Omdömen

10. Överväga att anlita en advokat. Omdömen

11. Prata över vad som hände med någon kunnig - en coach, vän eller make. Få lite perspektiv. Omdömen

12. Få ditt CV redo för säkerhets skull.

Det är känslomässigt intelligent att planera och skydda dig Omdömen ----
Tillstånd att återge och ändra titel om byline förblir intakt Omdömen  ...