Den nya konsten att intervjua - attityd Discernment

Effektiv hyra beror på effektiva intervjuare – människor som vet vad de och' re gör och som närmar intervjun med en känsla av betydelse och ödmjukhet. En ödmjuk attityd är avgörande för urskiljning och gott omdöme. Det bästa exemplet jag kan ge dig som visar rätt attityd för att intervjua lyfts från en mycket pålitlig källa … Bibeln och den första Kungaboken, och historien om kung Salomo och hans far, kung David.

Vid tiden för David &'; s död, Israel var den mäktigaste nationen i världen militärt, ekonomiskt och intellektuellt. Kung David var en älskad, känd, men kontroversiella ledare i landet. Historiker kredit David med utformningen av Solomon &'; s tempel i Jerusalem. Han designade den, klippa och samlade cederträ timmer, sten, guld och andra byggmaterial för templet konstruktion. Men han aldrig faktiskt byggt det. Gud hade förbjudit dess konstruktion under David &'; s. Livstid Omdömen

Solomon var en av flera söner och smorde arvingen till tronen i samband med kung David &'; s död. Ingår i King &'en; s ansvar i de forna dagar, var ansvarig för att hålla King &'en; s domstol, som fungerade som Högsta domstolen av nationen. Om meningsskiljaktigheter kunde inte &'en; t lösas mellan familjer eller stammar, var de bosatte av kung David.

En dag kungliga budbärare kom till den unge Salomo med några mycket dåliga nyheter. Hans far, kung David, hade dött. Som den smorde efterträdare på tronen, var han nu Israels konung. Han var livrädd inför utsikten att bli nationen och 'en; s nya kung och förstenad vid tanken på att döma över sitt folk. Salomo var så gått med vikten av allt som han gick på knä och bad. Det finns en stor lektion i att bön för oss alla. It &'; s registreras i Bibeln …

“ Och nu, Herre, min Gud, du har gjort din tjänare kung i stället för min fader David. Men jag är bara ett litet barn och vet inte hur man utför mina arbetsuppgifter.
Din tjänare är här bland de personer som du har valt, ett stort folk, alltför många för att räkna eller nummer. Så ge din tjänare en kräsna hjärta att styra ditt folk och skilja mellan rätt och fel. För vem kan styra detta stora folk till dig &";

“ Herren var nöjd att Salomo hade bett detta &";
1 Kungaboken 3: 7-9. Salomo, Israels konung Omdömen

King Solomon förstod vikten av ansvar att bedöma andra. Han förstod den påverkan som hans beslut skulle ha på livet för goda människor, många av dem smartare, mer erfarna, med en bättre meritlista i livet än hans. Han bad om visdom. Salomo var ödmjuk och i huvudsak bad Gud, “ Vem är jag att döma &"; Hans ödmjukhet gav honom en välsignelse från Gud, och historien berättar att han blev den visaste och rikaste mannen att gå på jorden. Och oh Ja … han avslutat byggandet av templet som blev ett under av världen.

Det &'; s en uppenbar parallell mellan Salomo och intervjuare. När intervjua, du är i domarsätet. Många av kandidaterna på andra sidan skrivbordet är smartare; mer erfarna, och kanske har en bättre meritlista i livet än du. Du har ett stort ansvar. Dina beslut kommer att påverka många människors liv. Du behöver visdom – urskiljning - att fatta rätt beslut och val. Du inte tagit ditt ansvar på allvar kan få katastrofala följder.

I &'; M inte tyder på att dina beslut bör grundas på din bön liv och relation med den Allsmäktige. Jag föreslår att en appreciering av moraliskt ansvar att anställa väl bör ödmjuka dig och din ödmjukhet kommer att ha en direkt inverkan på din personliga hyra effektivitet. Som jag vilja säga att det … Omdömen

“ En ödmjuk attityd och förstå konsekvenserna av dina beslut på liven av bra folk leder till bättre beslut anställnings &";
New Art of intervjua 5: 6. -7
Bill Miller Regular Guy Omdömen

Hyra handlar om personlig bedömning. Din bedömning som intervjuare har enorm inverkan på ditt företag och en varaktig påverkan på människor. Din förståelse för detta kommer att leda till bättre beslut anställnings.

William E. Miller Omdömen Performance Leadership, LLC Omdömen [email protected]
www.performanceleadershipllc.com
.

coach utbildning

  1. Mind set av en hälsosam Person
  2. ? Baby Whisperer Vol 7: Behandla Whispering: Vad handlar det om
  3. Att handskas med negativ Nellies
  4. Engagera din arbetskraft för Today
  5. THINKIATRY & Våra tankar skapar våra FEELINGS
  6. Peak Modellerna Hantera deras styrkor och svagheter, Part Two: Our Strengths
  7. Enkla tips för att genomföra en framgångsrik Interview
  8. Ändra din Mindset! Strategier för att utveckla en tillväxt Mindset
  9. 10 tips för en Stress Day
  10. Nyckeln till Accountability
  11. Tid OFF ditt företag är lika viktigt As Time ON
  12. Använd personliga sökord kan förstoras med kamerans Time
  13. Fokusera på tom Spaces
  14. Gå en mil i en annan persons Shoes
  15. Excel i din examen med franska A2 revision course
  16. Top hemlighet avslöjas - Hur får man en girlfriend
  17. Accountability - The Missing framgång Producing Factor
  18. Betydelse och Relevance
  19. Värdet av gåva Life
  20. Dos och inte göra för att fylla din Mastermind, mentorskap eller coaching Program