Förhandlings är ett sätt att Life

www.OptimizeInstitute.com Omdömen www.WorkplacePeopleSkills.com
www.TamingTenseTeams.com

Du förhandlar hela dagen lång. Om du inte gör det med dig själv, du gör det med andra. Ibland händer subtil, ibland öppen, förhandlings kontinuerligt. Inget kunde vara enklare eller mer omfattande än förhandling. Alla behov som du vill uppfyllda är en potentiell förhandling. Omdömen

Och det beror på din önskan och förmåga att kommunicera. Förhandla expert, Gerard Nierenberg, säger att förhandlingarna sker när människor utbyta idéer för att förändra sina relationer. Nu tror du att du verkligen förhandlar hela dagen? Omdömen

I mitt arbete som medlare och förhandlare, jag vet värdet och betydelsen av varje förhandlingslösning som uppfyller några av de båda parternas behov. Även om det ibland verkar som om den ena sidan är en klar vinnare och den andra en förlorare, sådana situationer sällan stanna "hemvist" Jag slår vad om det har varit din upplevelse. Varje lösning måste ha en "win" i det för alla inblandade. Varför? Eftersom livet går vidare.

Historien slutar inte efter förhandlingarna. De som känner sig som om de förlorade helt kommer så småningom vill ha något
vinnaren och fientlighet kommer genomföra och ett nytt utbrott med all sannolikhet. Omdömen

Så, hur är din förhandlingsteknik? Vill du hellre åka sextio miles barbacka på en gammal mule än att förhandla? Många människor beter sig som om de skulle. Omdömen

------------------------------------ ---------------------
FÖRHANDLING kräver självkänsla
------------------ ---------------------------------------

Du måste ha några självkänsla att förhandla. Du måste tro att din punkt, är värd upplösning din önskan eller din oro. Det är därför det krävs självkänsla. I min terapi och coaching praxis, har jag sett folk ont ​​dåligt i relationer eller på arbetsplatsen som inte kommer att tala upp. Det tar två personer att förhandla. Omdömen

Om du inte ta upp ditt problem är du dumt att tro att du någonsin kommer att vara fri från frustration, sårad eller rädsla. Den andra parten är naturligtvis att få vad de vill ha i din tystnad. Medan du vara en dörrmatta, de rengöra sina skor på dig. Det är osannolikt att de kommer att ta upp det, högerOmdömen

När smärtan, sårad och frustration - den grundläggande känslor som orsakar upphetsning i kroppen som kallas anger-- är för mycket att bära, personer med låg självkänsla sluta sina jobb, lämna sina relationer och glida iväg. Det är en taktik. Tyvärr, folk som gör som ofta får mycket körsträcka genom att berätta deras "är det inte hemskt. Han /hon gjort mig fel berättelser gång på gång. Omdömen

Gissa vad? Varje gång de åter berätta historien de återuppleva smärta på cellnivå ... och de stannar arg! De kan även använda det som en ursäkt för sitt beteende nu. Många människor gör det med berättelser från det förflutna, även från sin barndom där de var inte kunna förhandla. Det är svårt att förhandla med en vuxen när man är sju år gammal! Omdömen

Du behöver sund självkänsla att förhandla. Du måste tro att du förtjänar att behandlas väl och be om vad du vill. Du kanske inte alltid få det, men du är rätt att begära. Omdömen

------------------------------- --------------------------
förhandlingar kräver FRAMSTÄLLNING
--------------- ------------------------------------------

Ilska är inte förberedelse för förhandlingar. Förhandla aldrig när du är arg. Din förmåga att resonera minskar din ilska ökar. Du kanske har märkt att du kan göra den största tal du någonsin kommer att ångra när du är arg. Omdömen

Beredning innebär att veta vad du vill och varför du vill ha det och sälja förstå världen från den andra personens synpunkt. Logiskt undersöka varför den andra personen kan bete sig på det sätt som du vill förändrad, eller, varför de vill vad de vill ha från dig. Kom ihåg att jag sa, logiskt. När dina känslor börjar stiga, ta några djupa andetag och komma tillbaka när du kan tänka klart. Omdömen

Som Nierenberg säger är förhandlingar ett utbyte av idéer för att förändra relationerna. Du hade bättre vara tydlig om vilka idéer som du vill byta. Och kan inte svordomar hjälpa! Omdömen

Vet vad resultatet skulle vara tillfredsställande för dig. Känn din absolut bästa utfall såväl som vad du kan leva med som ett alternativ till att få det hela vägen. Kom ihåg att du letar efter en lösning som tillfredsställer båda parter så att ärendet kan avslutas här. Du vill inte vara tillbaka vid bordet, fortfarande rasande, nästa vecka ... eller ens nästa år! Omdömen

------------------- ----------------------------------
FÖRHANDLING kräver flexibilitet Omdömen ------- ----------------------------------------------

Vi förhandlar problem, inte krav. Krav bär med sig så mycket emotionell laddning att ilska uppstår. Kom ihåg hur kroppen fungerar. Den argare du får, får mindre blod till hjärnan och mer hjärndöd du blir. Att öppna munnen då är extremt farligt för ditt välbefinnande! Omdömen

När vi kommer till förhandlingarna med den mest öppet sinne som vi kan, vi kan lära oss något. Detta är en bra sak. Omdömen

Många föräldrar har gjort antaganden om människor och situationer som stör dem. Förstå dina egna antaganden och de antaganden den andra parten kan ha gjort är klokt. Du kan ta saker personligen som har lite eller ingenting att göra med dig också. Omdömen

Ett par gick in i en roadhouse för lunch. Servitrisen racketen saker på bordet, suckande och göra varje begäran paret gjort verka som en orimligt krav att hon inte skulle behöva ta itu med. Omdömen

De två blev chockade. De tänkte "Vilken typ av tjänst var detta? Vilken typ av plats var det att ha en sådan buttre servitris? De kommer att vara några tips för henne. Detta är helt oacceptabelt. Hur vågar hon?" Antagandet var att paret inte var värda bättre service eller större respekt. De tog det personligen. Omdömen

Efter några minuter, en annan servitris närmade sig bordet och sade i en lugn röst, Omdömen

"Ursäkta din servitris. Hon är oftast en miljon skrattar, men hon har en mycket svår tid. Hennes man gick ut igår och lämnade henne med fyra barn, inga pengar och enorma skulder. Ni måste förstå. "Omdömen

Ooh. Annan historia. Parets antaganden var felaktiga. Det hade inget att göra med dem eller restaurangen. Det var en situation som skulle kunna använda en liten förståelse. Visst hade det varit bäst om servitrisen hade kunnat hålla sina problem borta från bordet. Men paret bestämde sig för att svara på henne med vänlighet. Deras attityd förändrats. Sant, de kunde inte få allt som de ville från situationen, men deras perspektiv hade skiftat. De lutad även väl. Omdömen

Flexibilitet är en viktig kvalitet för att levandegöra dagligen. Styvhet orsakar saker att bryta. Omdömen

Förhandlings färdigheter kan läras. När jag ger min klass, hur man förhandlar något med någon som helst människor är förvånad över att de faktiskt förhandlar stor del av dagen. Varför inte lära sig de färdigheter som gör det lättast på alla berörda. Omdömen

Visst, du ska köra in i några fasta objekt i din livstid. Det är en självklarhet. Du kommer dock, vet att du kunde ställa dina frågor, lägga fram era synpunkter och be om vad du behöver och vill med kompetens.

Dörrmattor får kasseras när de är alltför smutsiga och slitna. De ersätts. Var inte en! Lär dig att förhandla bra. Omdömen

** Om du har ett intresse av att ett teleclass serie om förhandlings eller lägenheter i att föra dessa kunskaper för att din arbetsplats, kontakta Dr. Shaler genom hennes Omdömen hemsida www .OptimizeLifeNow.com eller via e-post henne på
mailto: [email protected]
.

förhandlingsförmåga

  1. Investerings Förhandlingar - Hur att ange dina villkor till potentiell investors
  2. Hur man förhandla om en höjning, marknadsföring eller Job
  3. 4 Amazing tips att framgångsrikt övertala Anyone
  4. Konfliktlösning Strategies
  5. Jobb Intervju Råd: Talar om Salary
  6. Hur kvinnor kan förhandla Like A Pro
  7. Femton Fabulous Vägar till att få något du vill, gratis!
  8. Hur man förhandlar lön för ett nytt jobb: 5 löneförhandling tips som Work
  9. Genus Blenders - hur lyckad Män och kvinnor Mix-It-Up in Negotiation
  10. 8 sätt att övervinna rädsla besläktade med Public Performance
  11. Hur man kan övervinna Top Ten förhandlings Tactics
  12. Problemet med Compromise
  13. Hur hittar man den bästa Förhandling Training
  14. The Art of Förhandling - Att ta sig till Yes
  15. Förhandling Taktik: Hur du får vad du Want
  16. Hur man förhandlar Effectively
  17. The Secret Power of Persuasion
  18. Tre strategier för att stoppa Negotiating
  19. Vägen till Global Peace
  20. Hur man får något av värde i en förhandling med din Boss