De kunskaper du behöver i denna tuffa jobb Market

minns en ny konversation jag hade med en klient som &'; s dessutom en god vän. Hon hade gått vidare från ett jobb att arbeta som chef för ett team av cirka 100 personer att hantera ett annat lag inom samma organisation. Hon ersattes av en gentleman med nästan 15 års erfarenhet av arbete inom organisationen. Omdömen

Några månader senare hon stötte till hennes ersättare och frågade hur han var att få på med jobbet. Omdömen

Genast Han började klaga – &'; Mitt folk är så svårt och' sade han, och '; de &'; re en sådan smärta i baksidan &'; fortsatte han &' ;. Omdömen

Det &'; s Yahoo &'; svarade hon, och '; för när jag jobbade med dem, de var lysande &' ;. Omdömen

Vad jag misstänker kommer att hända är under de närmaste månaderna isthe görandet av denna gentle laget kommer att börja glida, kommer laget förlorar en fåtal kunniga medlemmar och sedan organisationen skulle flytta killen till en roll där han kan orsaka mindre skador. Omdömen

Det fanns en annan scenario med en ung kvinna som var ganska frustrerad eftersom hon regelbundet ignoreras när möjligheter uppstod inom hennes team för befordran, kände hon att hon var mer erfarna och kompetenta än andra som erbjuds dessa möjligheter och ändpunkterna blir att undra om de bara vara rasistiskt eller sexistiskt mot henne. Omdömen

Jag tillbringade tid med henne och jag snabbt räknat ut vad problemet var, var det samma problem gentleman från föregående exempel hade. Ett problem som lyftes fram av Evening Standard i September 9 nummer av tidningen. Omdömen

Det var en riktigt tankeväckande artikel som inspirerade mig att skriva denna pjäs. Omdömen

Låt mig citera den första stycke från artikel med rubriken &'; Attityd och Högskoleprov Matter &'; ,

&"; It &'; s problem särskilt bland akademiker och skolmedlemmar – men också något som många arbetssökande saknar. Det verkar som dock bra kandidat och' s akademiska kvalifikationer och förmåga att utföra praktiska, uppgiftsinriktad kompetens, vilka potentiella arbetsgivare faktiskt söker är social kompetens som behövs för att lyckas på arbetsplatsen &"; Omdömen

Artikeln fortsatte med att säger att forskning har visat att även bra betyg och god teknisk förmåga krävs fortfarande, vad arbetsgivarna verkligen vill är det sk &'; mjuka färdigheter &' ;. Omdömen

Det higlighted också att de 4 mest uppskattade kompetenser från arbetsgivare
Arrangörs & Exekvera
Analys & Tolkning
Samverkande & presentera och sälja Stöd & Samarbetsvilliga
Även forskning funnit att många människor utmärka sig på de två första, de gradera mest dåligt på de två sista vilket tyder på att de flesta människor kämpar när det gäller kommunikation och arbeta effektivt med andra. Omdömen

Den här artikeln inte suprise mig alls, i själva verket och' s bara bekräftade vad jag &';. har känt i flera år Omdömen

I över 15 år har jag och' ve arbetat som en banbrytande president av en universitetsklubb, ungdomspastor, ett företag byggmästare, tränare och coach samt en företagsledning och ledarutveckling specialist och jag har stött på så många smarta människor vars karriär har blivit frustrerad av dåligt utvecklade och '; mjuka färdigheter &' ;. Omdömen

Även om det är bra att arbeta hårt för att uppgradera med en 2,1 eller ens en första klass om du vill lyckas på marknaden måste du arbeta extra hårt på att utveckla din och '; mjuka färdigheter &' ;. Omdömen

Sanningen är att det finns många människor där ute som har en hög teknisk kompetens, så när det finns konkurrens om begränsade möjligheter på marknaden, då det &'; s oftast de med bättre människor eller &'; mjuk och' färdigheter som sticker ut och överlämnas möjligheter afterall teknisk kunskap är lätt överförs men mjuka eller människor färdigheter tar mycket personlig utveckling på enskilda delen.

Vilka är sannolikt kommer att erbjudas jobbet, den som gjorde 7 av 10 i teknisk kunskap och 5 av 10 i kommunikation och social kompetens han en som gjorde 5 av 10 i teknisk kunskap och 7 av 10 i kommunikations social kompetens? Omdömen

Enligt forskningen är det andra personen som mest ledande organisationerna skulle erbjuda jobb också
Så, vad gör du behöver göra nu, det &';.. är ganska simpe verkligen investera i de färdigheter som arbetsgivarna letar efter och du kommer att bli mer anställningsbara Omdömen .

personlig utveckling

  1. Varför inte gå i pension vid alla åldrar? Pt.2
  2. 7 Faktorer som håller dig tillbaka när du arbetar Online
  3. 2008 My Watershed Year
  4. Arbetar genom Distractions
  5. Ta bort foten från broms och Accelerera din Life
  6. Sjuksköterskor Aide Arbete - Motive att välja det och Brief Overview
  7. Besvikelser? 7 steg till att omvandla Them
  8. Förbättra-Din-Egen-Esteem
  9. Hur man gör Cosmic Ordering: 3 Kraftfull tips för att nå ditt Desires
  10. Hur till kloss negativa tankar i 3 enkla Steps
  11. Är du en bra mamma till dig själv
  12. Koppla av med en massage!
  13. Hur man kan nå allt du want
  14. *** Change Management är en Oxymoron
  15. 5 dagar att övervinna Procrastination
  16. Ditt liv. Din Brand.
  17. 6 steg att tänka och växa Rich
  18. Personlig utveckling: Kännedom Breeds Contempt
  19. Principer för tillväxt och Change
  20. Viktminskning Resolutioner som Stick