Bearbetning en Avvisad Användning: Aftermath

Du &'; re halvvägs vidare till din valda karriär om du lyckats boka denna intervju. Det värsta är ändå att komma innan du &'; re säker ställning, men. Du verkligen don &'en; t behöver oroa sig för dina framtidsutsikter om dig och' re kvalificerade och du älskar att vara en del av ett team med gemensamma kunskaper och intressen. Vissa människor fortfarande få panik under intervjun, så mycket så att hela deras spel plan kastas ut genom fönstret när de &'; re grillad framför en panel av HR-personal. Om du &'; ve bara varit skoningslöst berated av intervjuare och minskade för jobbet, det minsta du kan göra är att ladda förlusten att uppleva och gå vidare. Om du kan &'en; t, bör du överväga någon eller några av dessa som orsaker till nedgången Omdömen

Kvalifikationer Omdömen

Du &';. Re kvalifikationer don &'en; t matchar kraven från positionen. Du kan tolka detta åt båda hållen, men. Du kan, &'; ve stängts eftersom du var överkvalificerad, som är ett komplement men ändå ett bakslag. Arbetsgivarna är vanligtvis försiktig sökande tävlar om jobb nedanför deras kvalifikationer, eftersom missnöje tenderar att sjunka in senare, tillsammans med besvikelser och tristess.

Baksidan är dina kvalifikationer don &'en; t uppfyller minimikraven. Du måste skylla dig själv för att vicka i en position du kan &'en; t fylla, men. Med detta vara det och' att s olämplig anta kvalifikationer du don &'en; t verkligen besitter, och sedan erbjuda dessa som styrkor på dina program. Även om vissa intervjuare göra sin due diligence i bakgrundskontroller, vissa föredrar att få allt i ljuset på dagen för intervjun. Bespara dig själv förlägenhet och vara ärlig om vad du kan erbjuda. Omdömen

Entusiasm Omdömen

Din entusiasm (eller avsaknad därav) misslyckas med att imponera. Detta är alla på dig. It &'; s synd att vara kvalificerad för jobbet och inte har motivation att driva igenom. Du verkligen don &'en; t måste överlycklig över att få arbeta med företaget att göra snittet. Du behöver bara visa intresse för att vara en del av laget och genomförande uppgifterna som förväntat. HR-personal se genom er, och vann &'en; t tveka att passera över din ansökan om de don &'en; t se elden i dig. Dessutom, hur du beter dig under din intervju säger en hel del om din framtida resultat som anställd eller ledare, så ställa dig direkt innan du gå in och sitta i. Omdömen

beredskap Omdömen

Din brist förberedelser kommunicerar ineffektivitet, något arbetsgivarna absolut vann &'en; t tolerera. Du kan göra intervjun med bara kunskap om vad företaget handlar om, men sätta din bästa fot framåt precis och gör din egen säkerhetsprövning. Förberedelse är en förlängning av din attityd, om du och' re villig att gå den extra milen bara för att se till att du och' re en kultur passar till laget. Din kunskap om bolaget kommer att komma upp förr eller senare, så se till att du har aktie svar till hands för dina intervjuare. Du kan kontrollera om rekryteringsföretag på workpac.com om dig och' D vilja skicka trevare till så många företag som möjligt. Se bara till att du gör forskningen om dem alla så att du och' re förberedd när de svarar och inrätta en intervju möte Omdömen  ..

mänskliga resurser

  1. Sökande Tracking Software - Sökande Tracking System Reviews
  2. Det finns inget sådant som Discount Talent
  3. Därför ska du inte läsa på nätet recensioner?
  4. Goda ledaregenskaper Uncovered - viktiga lärdomar från en thailändsk Village
  5. Säkerhetsvakter och deras skicklighet Set
  6. Att på en tillfälligt anställd - 5 steg till Success
  7. Lista Cookie utsmyckning leveranser och bakning Essentials för Easy Baking
  8. Olika svårigheter Facial hy Den viktigaste Personal Om civil militär Alla av employees
  9. På att utveckla arbetsbeskrivning Templates
  10. Intervjua och anställa säljare: Top 5 saker till Know
  11. SWRO Design och energiåtervinning Del 2: Hydropro Design
  12. Främst En persons Capital tjänstemän Local authority
  13. Varför Hyra är Paradoxalt nog Harder i en Downturn
  14. Hyr en dedikerad virtuell anställd för Java program project
  15. Rekrytera snabbare, enklare och bättre med RecruitPro
  16. varför rekryteringsföretag är ett bra ställe att börja när vi letar efter en job
  17. HR Services En Ekonomisk Path för att uppnå kvalitet Services
  18. Anställd Onboarding
  19. Ökningen av släpvagn vakt companies
  20. HR Solutions och kund Service