Bokrecension: Starta ett ledarskap Revolution: Behärska fem nivåer av Influence

Denna bok är en del av en serie som täcker ämnet Ledarskap, de färdigheter som tillåter en att hantera antingen deras personliga tid, planer och mål, eller professionellt hantera en grupp människor, deadline, eller projekt. Meryl Runion är officiella guiden till Ledarskap Omdömen

lansera en ledarskaps revolution. Behärska fem nivåer av Influence
, av Chris Brady och Orrin Woodward, är en värdefull resurs för personer intresserade av Förvaltning färdigheter, och det är tillgängligt via Amazon.com och Barnes & Noble.

Från Publishers Weekly
Brady och Woodward har en detaljerad undersökning av vad som definierar en ledare, de egenskaper som krävs för att uppfylla den roll och den gemensamma väg tidigare ledare har rest mot att uppnå personlig storhet. Inledningsvis egenutgiven, följer denna satsning upp duon tidigare bästsäljande ansträngning, Ledande konsumentRebelLion Omdömen. Hävdat att var och en av oss har en naturlig källa av talang och förmåga begravd i och kommer så småningom att kastas in ett ögonblick kräver ledaregenskaper, lägger de grunden för att vara beredd att utföra när den möjligheten uppstår. De ledarskapskoncept förstärks av anekdoter som en involverar New England Patriots quarterback Tom Brady, som ledde sitt lag till tre Super Bowl vinner trots ett rungande brist på förtroende för hans förmåga att göra det. Men citat om ledarskap från källor så olika som Mark Twain och golfaren Tiger Woods, ofta tre och fyra till en punkt, kan få störande. Författarna också ibland ryckas med att kartlägga sina koncept och besvärliga metaforer (t.ex. köra mot trafiken av medelmåttighet, undvika axeln av frustration). Men totalt sett är den här handboken från vilken eventuella ledare – vare sig i ett land, företag eller en liten personal – kunde dra insikt. (22 oktober) Review Copyright © Reed Business Information, en division av Reed Elsevier Inc. All rights reserved.

Bokbeskrivning
Förr eller senare, vi är alla kallade att leda i vissa capacity.Leadership kompetens är avgörande för företagens inställningar, småföretag, kyrka eller samhällsorganisationer, och även inom hemmet. Chris Brady och Orrin Woodward har erkänt detta behov och har tillsammans skapat en djupgående, steg-för-steg guide för att utveckla ledarskapet skills.Utilizing ett överflöd av historiska exempel, författarna har utvecklat en unik 5-steg plan som kartlägger en kurs för att skapa och bibehålla ett starkt ledarskap i alla organization.The planen guidar läsaren genom "fem nivåer av Influence": - Lärande: en ledare måste kunna lära av någon-Performing: perservere genom underlåtenhet att hitta framgångsrikt Ledande: förlänga din förmåga genom att expandera din Team- Utveckla ledare: lära sig att lita på ditt folk - Utveckla ledare som utvecklar ledare: skapa en legacyThis bok är full av normativa råd, citat och anekdoter som visar sina principer.

Om författarna
CHRIS BRADY utbildades inom teknik, tjänar en fil kand-examen i maskinteknik från Kettering University och en magisterexamen i Produktionssystem Engineering på stipendium från Carnegie Mellon University . Han tog sin pro gradu avhandling vid Toyohashi University i Japan.

Orrin WOODWARD har en Bachelor of Science examen i Manufacturing Engineering och fått utbildning i företagsekonomi från University of Michigan. Han är en av de mest efterfrågade högtalare i sin bransch Omdömen  ..