Öppning i linje med Communication

Kommunikation är en nyckel till framgång för varje säljare eller ledare. Hur du håller dina kunder, kollegor och personal informerade avgör hur lätt man får saker gjorda. Kommunikation kommer på många sätt. Jag hade bara ett samtal med en kollega och han sa: Det var intressant vad som sades vid vårt möte och mer intressant vad utfrågningens &'; t sa. Vi kommunicerar med vad vi säger (eller don &'en; t säga), hur vi säger saker, kroppsspråk visas och hur vi kommunicerar det skrivna ordet

Hur kommunicerar ni.?

Hur du kommunicerar berättar en hel del om hur du behandlar människor och förväntningar du har. Som ledare måste du skapa en väl genomtänkt strategi och sedan berätta ditt lag på en regelbunden och konsekvent sätt vad som händer och vad du förväntar dig. Du skickar e-post, du kommunicerar personligen i möten, en-mot-en och på intranätet. Min erfarenhet är att du kan &'en; t kommunicera alltför ofta. Också dina handlingar kommunicerar en helt annan uppsättning av meddelanden. Så se till att dina handlingar i linje med din skriftliga och muntliga meddelanden. Omdömen

Som ett rep hur du kommunicerar med dina kunder? Vilken information skickar du dem? How do you låta dem veta när något är fel och hur kommunicerar ni framgångar. Tycker du skickar tackkort; håller du dina kunder medvetna om alla frågor som pågår? När var sista gången du hade en formell översyn med dina bästa kunder för att berätta vad som hänt under de senaste sex månaderna och vad som förväntas ske under de kommande sex månaderna? När det sker en förändring i leveransen eller uppfyllandet av affären hur gör du meddela detta till kunden? Hur har din organisation kontakt med kunder? Medan du don &'en; t kontrollera detta måste du förstå vad det innebär att dina kunder Omdömen

Hur du kommunicerar med ditt team.? Har du hålla alla anslutna och aktuell. När det är en fråga som ska behandlas och ndash; var är du? Hur gör folk vet vad som förväntas av dem. Har du regelbundna och produktiva möten med ditt team för att uppdatera och se till att du har skapat rätt budskap? Tar du ansvar för dina resultat och tolkning av dina meddelanden? När du tar ansvar din kommunikation och insikter blir tydlig och fokuserad. Omdömen

Vilken är din kommunikationsstrategi?

Du måste ha en strategi som är formellt och informellt och kommunicerar vad du behöver ha hört, läst och förstått. Människan behöver höra ett nytt meddelande så många som sex eller sju gånger innan de “ få &"; Det. Så om du kommunicerar en ny idé eller koncept gång – lycka på att få köpa och förståelse. Detta kan vara frustrerande, men kommer försämringen från kommunicerar inte vara långt mer frustrerande och splittrande med ditt team. Omdömen

Så om du behöver för att kommunicera ett nytt meddelande sex eller sju gånger hur gör ni tänker göra det hända . Du kan skicka ett skriftligt dokument, e-post, marknadsföringsmaterial, verbal kommunikation i tal och möten. Hur gör du blanda upp det och hålla budskapet detsamma och fokuserade på vad du vill åstadkomma. Omdömen

En av anledningarna till kunder och medarbetare blir förvirrade är att din kommunikation är obefintlig, är inkonsekvent eller Meddelandet ändras varje månad vad personalen ömt kallar “ smaken av månaden &" ;! Du vill vara konsekvent konsekvent. Omdömen

Din kommunikation måste vara ärlig, sanningsenlig och kommuniceras av dig. Det måste låter som du och vara trovärdig. Så skriver det, granska den, tänka på och sedan säga det högt. Tror du vad du säger? Om du har någon annan att skriva och kommunicera på dig ditt lag och kunder kommer inte komma bakom budskapet – de segrade och 'en; t litar på dig Omdömen

Vad fungerar för dig

Vi kommunicerar på olika sätt och på olika sätt.?. Vet vad som fungerar för dig. Barack Obama är en stor talare – George Bush, inte så mycket. Hur är din skrivna ordet? Är ditt skriftliga meddelande effektivt och rakt på sak och ndash; eller är det överallt. Är du bäst i en-till-en möten? När du är i ett möte - vad är målet för din kommunikation? Om du är konsekvent och kommunicera samma budskap om och om igen, börjar folk att komma bakom dig och ditt uppdrag Omdömen

Minns &ndash. Var försiktig med vad du ber om, du bara kan få det Omdömen

Sayers säger …. &Hellip; …

Vilken är din kommunikationsstil? Är du är konsekvent konsekvent? Är ditt team och kunder bakom ditt budskap? Vad är din kommunikationsstrategi? Vad är det du säger och inte säger? Tror du vad du kommunicerar Omdömen

Dela med mig vad kommunikationsformat som fungerar bäst för dig Omdömen

Öppna kommunikationslinjerna …?. &Hellip; … … … … &hellip ;.
.