Effektiva sätt i byggnad Trust

Om du är en gruppledare eller en storeowner, eller ens en vanlig människa att gå ner på samma gata, är en sak för vissa: folk don &'en; t litar på dig. Varför skulle de? De don &'en; t ens vet vem du är. Livserfarenhet (för att inte nämna hemska nyhetsbevakning) har varnat dem inte vara na ï ve om liv eller om främlingar som de möter. Kan du klandra dem för att inte lita på dig? Bara för att du ler, bara för att du starta ett företag eller en organisation, doesn och' t innebära att du är pålitliga. När folk först se dig (och du &'; re rätt att tänka att första intrycket räknas) de observerar ditt meddelande och snabbt tilldela en roll att din personlighet. Om du öppnar en butik människor kommer att anta att du vill att deras pengar, och det är sant. Om du öppnar upp en advokatbyrå, människor antar detsamma: du är ute efter pengar i utbyte mot juridisk expertis. Om du är en ny manager sedan arbetstagare förutsätter att du är den nya ansvarige – och att du &'; re förmodligen ut för att få dem. (Som kan eller inte kan vara sant) Poängen är att alla dessa människor har giltiga skäl att misstro dig. Ni har gett dem någon anledning att lita på dig än så länge, och förtroende måste förtjänas.

Hur man bygger förtroende Omdömen

Hur kan du bygga upp ett förtroende, även med människor som redan har tilldelat dig en negativ roll? Det bästa råd är, med några få ord, att vara rättfram. Var ärlig, vilket bör vara en förutsättning för alla företag, och vara uppriktiga om vad du vill och vad du &'; re beredd att ge. Om människor fånga dig i en lögn då de kommer förmodligen aldrig helt lita på dig igen. Om människor känner att du är för blyg eller desperata att komma ut och säga vad du menar, då det konstigt energi skulle ge dem anledning att tvivla på dina avsikter. Nu är det bara för att du vill ha något doesn och' t innebära att du skamlöst ska gå om att be om det. Om du vill sälja en begagnad bil, du don &'en; t måste erkänna att hela din inventering är skräp och att du bara vill mata din familj. Försök att tala om sanningen för dina kunder, men på ett positivt och respektfullt sätt. Erkänn att medan vissa bilar don &'en; t ser så söt, har du personligen driva varenda en av dem och de alla fungerade bra. Där och' s ingen anledning att ligga här, inte heller är det en anledning att skrämma bort en klient med för mycket ovälkommen ärlighet Omdömen

Du kan överväga handlingen att vara ärlig som en hård smäll på en vän och' s. Tillbaka eller kanske ett fast handslag. Ärlighet är ett bra sätt att starta en ny relation – alla relationer. Men det &'; s inte alltid krävt, precis som en vänlig gest är inte alltid lämpligt. Ett typexempel: en avskräckt vän ringer upp och frågar om du tycker att hon är en börda. Du kanske känner så ibland, men vill du verkligen vill avsluta förhållandet på en sådan negativ anmärkning? Det bästa scenariot skulle vara att hålla inne dina känslor och prata över problemet till hands. En liknande logik skulle kunna användas i näringslivet. Även om du kan i slutändan motiveras av pengar, har du faktiskt följer mål som du anger i enlighet med den primära direktivet. Direktivet du frågar, att behaga kunden och erbjuda tjänster av hög kvalitet. It &'; s verkligen inte en lögn, och att säga att du tjänar människor och' s förtroende.

Den bästa metoden jag någonsin har sett för att bygga en hög förtroende kundrelation är värdebaserat Financial Planning ™ tillvägagångssätt. Men om du aren och 'en; t trovärdig person, denna metod vann förmodligen &'en; t-arbete för dig.

Hur man förstöra förtroende Omdömen

Trust typiskt tjänat över tiden, så ju mer konsekvent du är i ditt beteende desto fler vänner du gör och ju fler människor kommer att vilja göra affärer med dig. Det är, om du inte gör några flagrant dumma misstag. Här är några dåliga men tyvärr vanliga fel som folk gör, som omedelbart förstöra etablerade förtroende.

Undanhållande av information: Ibland undanhålla information är det bästa man kan göra. Men när du undanhålla användbar information och alltid vänta på “ lämpligt &"; tid att använda det, är du antagligen kommer ut som mycket intrigerande och därmed opålitliga Omdömen

Att vara en skrävlare: It &'; s okej att skryta om ditt företag och' s priser och bra service.. Men om en person är så ego-driven att han kan &'en; t även dela kredit med dem som hjälper honom, då han aldrig kommer att tjäna någon och' s förtroende Omdömen

Att vara alltför vaga. När du vill ha något gjort, du don &'en; t nödvändigtvis måste göra det själv, men du bör alltid se till att kommunicera med din målgrupp tydligt. Om du inte är tydlig med vad du förväntar dig, eller anta att alla förstår perfekt, då du antingen misstro på grund av din shadiness eller din inkompetens. Välj och vraka Omdömen

skvallra om andra. Folk älskar att prata och om det finns negativitet i luften, då hjälper det att släppa ut det. Om du måste, prata med en terapeut. Undvik att anförtro sig vänner nära situationen eller arbets bekanta. Gossip färdas snabbt och alltid får människor i trubbel. Tänk på din nuvarande processen för att bygga förtroende med kunder och potentiella kunder. Hur kan du vara ännu mer effektiva på att bygga upp förtroende och en kortare tid så att du kan uppnå dina mål för de skäl som är viktigt för dig? It &'; s bra att se över hur vi gör idag saker och förbättra dem att bli ännu effektivare. Tweak dina processer för ännu bättre resultat. Njut av dina relationer ännu mer så att du kan njuta av ditt liv ännu mer Omdömen  ..

motivation

  1. Är du redo för Derek Jeter s plan för att förbättra din Results
  2. Är förhalning förstör ditt liv?
  3. Hur får Motiverad: 4 NLP strategier som work
  4. Livkurs en son - EN LITEN STORY
  5. Våren är här så ta Gear! Fem enkla saker du kan göra för att bli motiverad att använda lagen …
  6. De 10 Critical Success Factors av 2013!
  7. Personlig Utveckling Tips - Varför det är viktigt att kliva ut ur din komfort Zone
  8. Är du en "Men" eller en "Can"
  9. *** 10 saker jag vet om ... MOTIVERA EMPLOYEES
  10. Dina Positiva tankar och handlingar Influence - Nyckeln Factors
  11. Topp 10 Motivation Business Books som fungerar!
  12. Säkerhet Jobb & Fire Safety jobb - Beundran garanterat
  13. Hur kan man få reda på vad du var född att Do.
  14. Nyckeln till Sustained Motivation
  15. Oväntat Success
  16. Idag är day
  17. Med hjälp av motiverande Videor för Meditation Hjälp och Mental Hälsa Help
  18. Din Kundens PIR: Pris Investment Ratio
  19. Inbjudande framgång i ditt liv händer dagligen, aldrig i en day
  20. Lev som du kommer att dö (eftersom du är)