Hitta din inre Voice

Vad gör ni för att hitta din inre röst?

För mig bygga min praktik som en ledande tränare mycket handlar om att hitta min inre röst. Som jag utvecklar nya webbinnehåll, skriva månatliga nyhetsartiklar, skapa läroplan, eller planera för coach min röst håller på att utvecklas och raffinerade.

Jag är ständigt ifrågasätta och bekräfta mina tankar om ledarskap och livet. Självreflektion är central för mitt jobb som coach som jag ingripa i återspegling av andra. Vidare, jag har själv en coach som håller mig till svars för min egen utveckling som en ledande expert.

Nu verkar det som om det finns en naturlig utveckling att hitta din inre röst. Först, tenderar vi att titta på vår yttre miljö. Vi frågar oss: Vilka är trenderna? Varför händer detta? Är det händer bara för mig? Eller med andra också? Och om det är en fråga som måste åtgärdas, vad kan vi göra åt det?

Nästa vi ser till våra mentorer. Vi frågar oss själva och andra: Vad &'; s gjorts tidigare? Vad &'; sluttillstånd och' är vi och' re försöka efterlikna? Vem kan lära oss hur vi ska nå vårt mål?

Men det är när vi ser oss själva för dessa svar – och med tillförsikt - att vi verkligen bli ledare. Genom att lyssna till vår egen inre röst hittar vi vår egen autentiska vägar och utveckla vår egen unika definition av framgång.

I hopp om att komma in i vårt eget utvecklar vi vår unika uttryck av själv.

I näringslivet, vi utvecklas på ett liknande sätt. När vi utvecklar våra affärsplaner vi bedömer först och främst den yttre miljön. Vi ser sedan inåt för att bedöma vår kompetens och vår förmåga att vara effektiva i den yttre miljön.

Slutligen, vi utför. Vi kompletterar vår plan genom att bestämma vad det skulle ta för att få planen till liv. Taktiken vi väljer måste anpassa vår övergripande strategi. Vår verksamhet finner också sin egen unika väg till framgång. I själva verket är hur företagen trivs i konkurrensen.

Att uppmuntra hjärtat, Kouzes och Posner föreslår att ställa följande frågor för att hjälpa oss att hitta vår inre röst:

“ När du talar, som talar ... Vad arbetar du för? Vad vill du verkligen bryr sig om: Fame? Fortune? Makt? Family? Människor? Achievement? Frihet? Lycka? Säkerhet? Visdom? Vad ... Det är viktigt att svara på dessa frågor för dig själv – att hitta din sanna röst – eftersom sanningen kan vi, &'; t leda andra till platser du don &'en; t vill gå själv och ".

utmaningen att hitta din röst Omdömen:

Hitta din inre röst kan vara en utmaning. Vi tenderar att ta den enkla, mer bekväm väg som håller oss igång på auto-pilot dag in och dag ut lämnar oss för att passivt acceptera “ yttre &"; röst. Och den alternativa inre röst kan vara skrämmande.

Så vad alternativa utseende och känsla ut? Det handlar om att ta en mentala språng. Det känns obehagligt. Det är en “ resa som kräver öppna dörrar som stängs, promenader i mörka utrymmen som är skrämmande, och vidrör lågan som brinner. Men i slutändan är sanningen &".

Få andra personer som deltar i att stödja din personliga utveckling och de kommer att förändras och lära sig så väl. “ Förändring är inte en enkelriktad gata. Det handlar om två parter. Den person som &'; s föränderliga och de människor som märker det och"

Utmana dig själv och uppmuntra andra att finna att inre röst!

1. Kouzes och Posner, “ Uppmuntra Heart &"; (2003)
2. Ibid.
3. Marshall Goldsmith “ Vad fick dig Här Vann &'; t få dig dit &" ;, (2007) Review

© Copyright 2010 Fresh Dreams Ledarskap & Coaching - Alla rättigheter reserverade. [email protected]
.

coach och Executive Coaching

  1. Hur man gör ditt företag lång livslängd?
  2. Hur Executive Rekryterare kan hjälpa din HR Department
  3. Vad ingen någonsin berättar om Presenting
  4. Plan för Profits
  5. Jag har glömt mitt syfte !! ??
  6. Att göra det högsta möjliga Contribution
  7. Att blogga eller inte till Blog
  8. 5 tips för att göra ett stort intryck!
  9. Hur du sätter nya idéer till verklighet Faster
  10. *** 3 Entreprenör Coaching Strategies
  11. Generera Thought Leadership att växa din karriär och Company
  12. Hitta din inre Voice
  13. Ja, Framgång kan hända till You
  14. Du måste veta Yourself
  15. Fråga efter Evidence
  16. "Death of a Dinosaur: Slutet av den årliga Performance Review"
  17. De 5 stadier av företags growth
  18. MONEY
  19. Handskrivna tackkort hjälpa dig att skapa positiva personliga Impact
  20. Nu är det dags för en omvärdering av styrkor och Weaknesses