Marknadsföring mig i Turbulent Times

Förra veckan, en kund som arbetar som chef i ett Fortune 1000-företag avslöjade i sin coaching session, och" Jag blev förvånad när min chef gjorde &'; t främja mig &". När jag frågade om hon hade sagt hennes chef att hon ville bli befordrad, svarade hon, och" Han borde ha vetat att jag ville positionen &". Vi tror ofta om vi lägger ner våra huvuden och arbeta hårt, kommer någon att märka och belöna oss. När allt kommer omkring, det &'; s inte lämpligt att toot egna horn …? Eller är det Omdömen

1. Marknadsföra dig själv i ditt företag. Du kan förvänta dig att andra ska lägga märke till vad du har uppnått, men ibland måste du berätta för dem. Det är möjligt att få uttrycka ute om dina prestationer indirekt eller utan att verka skrytsam. Ett sätt är att berömma en underordnad eller ditt team i ett e-postkommentar till din chef kopieras till andra chefer eller under ett konferenssamtal. Erkänner deras framgångar väcker deras synlighet och sätter strålkastarljuset på dig som sin chef. Omdömen

2. Ställ karriärmål själv i år. Ett mål är en dröm med en deadline. Ta lugn tid att tänka på vad du verkligen vill ha ut av din karriär i år - det kan vara dags för en förändring, eller att ta på olika ansvarsområden i din nuvarande position. Kanske detta är året att du ställa in din egen business venture. Föreställ dig själv i slutet av året och beskriv åtminstone tre landvinningar du vill göra under året för att du ska känna att det har varit framgångsrik. Omdömen

3. Hantera din chef. Det finns stora fördelar i att hantera din chef så att du uppfyller dina personliga mål och hitta karriär uppfyllelse. Vill du ha en 4-dagars arbetsvecka? Ha koll på en befordran? Vill du mentor de nyanställda på kontoret? Hitta ett sätt att dela dina drömmar för året med honom /henne och fråga hur de kan hjälpa dig att nå dem. Omdömen

4. Få över din rädsla för att tala inför publik. Schema a “ lunch och lära &"; för personer inom ditt företag eller lag med en kollega för att presentera ett papper på en branschorganisation möte. Finslipa dina förmåga att tala och övervinna “ um &'; s &"; på din lokala toastmaster och' s grupp. Även om du bara plats är att stå upp och formulera en idé under ett arbetsgruppsmöte, du och' ll finnas deponera krediter i ditt ledarskap bankkonto Omdömen

5.. Känn din “ emotionella IQ &" ;. Ta din emotionella temperaturen med en enkel online-bedömning. Även om du har en fantastisk IQ, kan du vara slösa bort din potential genom att tänka, bete sig och kommunicera på ett sätt som hindrar dina chanser att lyckas. Omdömen

6. Granska dina arbetsvanor. Är du alltid för sent till möten? Är ditt kontor alltid en enda röra? Ändra åtminstone en daglig vana och se hur det gör en skillnad för ditt sätt att arbeta och hur du uppfattas. Prova något nytt så att du inte får i gamla hjulspår. Omdömen

7. Piffa upp din bild. Vad är ditt personliga varumärke säger om dig? Dina kläder, din personliga hygien och vanor, din bil, ditt skrivande, ditt sätt att kommunicera alla talar volymer om den typ av person du är. Gör en resolution för att höja din bild ett hack och projicera en känsla av framgång - du ser det blivit verklighet Omdömen

8. Utnyttja din topp fem styrkor. Läs Buckingham &'; s “ Nu Upptäck dina styrkor och " ;. Maximera dessa talanger du naturligtvis göra bra genom att öva tills du kan göra dem på en genomgående hög nivå. Omdömen

9. Ta upp nätverk som en hobby. Nätverk är ett bra sätt att få nya vänner samt hitta nya karriärmöjligheter och få ett nytt perspektiv på livet. Gör ett åtagande att ha en lunch och en middag ut varje månad, antingen med en yrkesorganisation eller med nya kontakter. Det finns också massor av nätverksgrupper på Internet, såsom Facebook och Linkedin. Omdömen

10. Värva en konfidentiell tänkande partner. Oavsett om det och' s coach, mentor eller en betrodd kollega vars enda agenda är din framgång, ta tid att fokusera på dig. Dina utmaningar och de känsliga frågor som du och' re inför. Vad du och' re göra bra. Dina önskningar och mål för nu och framtiden. Omdömen

11. Bli en mästare delegater. Om du &'; ve fick ner huvudet slipning de uppgifter, kommer du missar de möjligheter som kommer din väg. Omge dig med kompetenta människor och inspirera dem att göra vad de gör bäst. Schema minst 50% av din tid att fokusera på relationer, planering och kreativa idéer. Omdömen

12. Komma till rätta med makt - din egen. Makt är inte ett fult ord! En nyckel till att odla din makt är att erkänna det enkla faktum att vi nu lever i en projektvärlden. Nästan alla betalat och volontärarbete idag är organiserat i lagom stora paket som kallas projekt. Detta är idealiskt för polering upp din bild: projekt finns runt resultat, de skapar measurables, och de lämnar du med skryta Omdömen. .