Det lönar sig att vara Nice

I mitt arbete som coach, har jag funnit att interpersonally kompetenta människor delar åtminstone tre saker gemensamt. Omdömen

1. Interpersonally kompetenta personer är själv medveten om. De förstår själva, och som ett resultat de förstå andra. Omdömen

2. Interpersonally kompetenta människor bygger fast, långvarig ömsesidigt gynnsamma relationer med människor i deras liv. Omdömen

3. Interpersonally kompetenta människor kan lösa konflikter med en minimal mängd problem och upprörd relationer Omdömen

I den här artikeln, jag &';. D vilja fokusera på relationer. Till att börja, I &';. D vilja dela en berättelse om vikten av relationer Omdömen

För några månader sedan hade jag ett möte med en potentiell kund. Jag har känt den här killen för ungefär 20 år. Han var en ny HR rep på företaget där jag arbetade före start min konsulttjänster och coaching verksamhet. Nu är han en erfaren HR person samma företag och jag är en coach. Omdömen

Några veckor tidigare hade vi en chans möte. Jag följde upp och frågade om jag kunde ha ett par minuter av sin tid att berätta för honom vad jag &'; ve gjort nyligen. Han sade “ säker &" ;.

När vi pratade, sade han något som verkligen hit hem. “ När jag var en ung kille här, en hel del av de människor i din nivå didn &'; t betala en hel del uppmärksamhet till mig. Det wasn &'; t sant för dig. Du var snäll mot mig. Jag kommer ihåg att du frågar mig om jag &'; D gillar att gå till lunch eller middag några gånger. Jag har aldrig kunnat göra det, men jag uppskattar verkligen att du frågar. Ärligt talat, det &'; s hela anledningen till att du och' re här nu. Du behandlade mig väl för många år sedan när du gjorde och' t måster &";. Omdömen

Jag sa till honom att jag verkligen didn &'; t minns dessa saker. Han sade, “ Jag gör, och de betydde mycket för mig &";. Omdömen

Det finns en sunt förnuft punkt här. Interpersonell kompetens kommer inifrån. Bygg relationer och behandla människor bra eftersom det &'; s rätt sak att göra – inte för att du har något att vinna på det. Människor kan upptäcka en bluff en mil bort.

Här är några tankar som hjälper dig att bli mer interpersonally kompetenta. Om du använder dem, kommer du att kunna bygga starka, varaktiga relationer med människor runt omkring dig.

Arbeta hårt på rör väl med alla typer av människor. Människor som är annorlunda än du, kan göra att du känner dig obekväm i början. Men de har också potential för att lära dig något som du gjorde och 'en; t känner Omdömen

Lyssna väl och visa din förståelse för andra och 'en. Åsikter. Som frågor om du don &'en;. Förstår, upprepa din förståelse för att se till att du fick det rätt Omdömen

Var en konsensusbyggare. Om du fokuserar på var du håller med en annan person, du och' ll finner att det blir lättare att lösa meningsskiljaktigheter och komma överens.

Lär dig att relatera till alla typer av människor. Fokusera på att bygga ömsesidigt fördelaktiga relationer. Omdömen

Sätt andra till mods. Vara diplomatisk och taktfull. Omdömen

Var varm, trevlig och graciösa och känsliga för inter behov och oro andras.

Var mottaglig för feedback.

Ta ett djupt andetag när du är arg. Don &'en; t spränga. Presentera din sida av saker i en uppmätt tonfall. Omdömen

Ta ansvar för dina känslor. Don &';. T skylla på andra, om du är missnöjd Omdömen

Var lätt att lära känna. Dela dina känslor. Var öppen om dina personliga övertygelser. Omdömen

Var uppmärksam på andras behov. Lyssna aktivt. Sätt upp ett mål att lyssna dubbelt så mycket som du talar. Omdömen

Undvik att döma och kritisera och förbereda ditt svar, medan den andra personen talar. Istället fokuserar på att förstå vad de säger, och känslorna bakom vad de säger Omdömen

Visa andra den respekt de förtjänar som människor och ndash. lyssna på dem och göra ditt bästa för att sätta dig själv i sina skor. Svara på de känslor som de delar med dig innan du svarar med fakta.

Var ödmjuk, inte vet allt. Apologize när du &'; re fel. Ge människor kredit när de är korrekta. Omdömen

Tala bara om du har något att lägga till konversationen. Don &'en; t lämna synpunkter bara för att höra dig tala. Don &'; t konstatera det självklara Omdömen

Titta folk i ögonen när du talar med dem.. Ställ frågor för att klargöra saker som inte är klart för er. Omdömen

Bekräfta andra människor för deras bidrag och talanger. Alla gillar att höra trevlig sak om sig själva.

sunt förnuft Poängen här är enkel och lite zen-liknande. Människor kan upptäcka en bluff. Så, don &'en; t bara agera på ett interpersonally kompetent sätt. Var interpersonally kompetent. Behandla människor med respekt. Engagera dem. Lyssna på vad de har att säga. Undvik att vara dömande och alltför kritisk Omdömen  ..