Är du lider av utbrändhet på jobbet?
Är du mer irriterad och mindre tålamod med andra? Känner du dig desillusionerade och inte längre härleda tillfredsställelse från dina prestationer? Har din sömn eller matvanor förändrats? Är du upplever huvudvärk eller nacke eller smärta i nedre ryggen? Om du svarat ja på någon av dessa frågor, kanske du lider av utbrändhet. Omdömen
Och om det är någon tröst, du är inte ensam. Omdömen
Enligt en riksomfattande undersökning av Career .com, en jättestor 77 procent av arbetstagarna säger att de känner utbrändhet på jobbet Omdömen
Orsakerna kan vara: Omdömen
· Vi jobbar hårt och längre på grund av personalnedskärningar eller rädsla för att förlora ditt jobb. .
·. Brist på uppskattning, erkännande eller belöning för era ansträngningar Omdömen
·. Otydliga eller omöjliga jobb förväntningar Omdömen
· Du är i fel jobbet eller yrke
·.. Utföra monotont eller unchallenging arbete Omdömen
·. Arbeta i en dysfunktionell, kaotisk eller högtrycksmiljö Omdömen
Vissa personlighetsdrag kan också bidra till utbrändhet. Till exempel kan du vara en perfektionist som vill kontrollera eller vägrar att delegera uppgifter till andra. Även vissa yrken drabbas av en högre grad av utbrändhet, såsom hälso- och sjukvård eller socialarbetare. Omdömen
Om du lider av utbrändhet, här finns åtta sätt att förebygga eller behandla utbrändhet på jobbet. Omdömen
1.Ställ personliga och professionella mål och prioriteringar. Omdömen
Använd dem som en mall för hur du fattar beslut om din tid och arbete. Omdömen
2.Live ett balanserat liv. Omdömen
Undersök din livsstil. Är du spendera tillräckligt med tid på människor och saker viktigaste i ditt liv? Överväga att ta upp en ny hobby eller ta en icke-arbetsrelaterad klass på en närliggande community college. Omdömen
3.Determine vad du kan och inte kan kontrollera. Omdömen
Och det bästa stället att börja är med dig själv. Motion, äta hälsosam mat, undvika självmedicinera och få massor av sömn. Omdömen
4.Learn att sätta gränser. Omdömen
Det kan begränsa arbetstid eller se till att du tar tid för lunch . Det kan också innebära att alla dina semesterbilder eller inte vidta arbetsrelaterade samtal eller kontrollera din e-post under nätter eller helger. Omdömen
5.It är okej att säga nej. Omdömen
Om begäran om din tid inte matcha dina mål och prioriteringar, artigt stänga ner dem. Omdömen
6.Talk till din chef. Omdömen
Uttryck din oro, frustration eller förslag på ett konstruktivt sätt till din chef. Utbyta idéer och utforska "win-win" möjligheter. Omdömen
7.Revitalize ditt jobb. Omdömen
Hitta sätt att bryta monotonin och göra ditt jobb roligare. Ändra din rutin eller volontär för utmanande projekt. Kom att arbeta vid en annan tidpunkt eller möblera din kub /kontor Omdömen
8.Find en mentor. Omdömen
mentorer kan vara ett värdefullt bollplank och källa till idéer och råd. Hitta någon du respekterar, som har varit runt kvarteret och delar dina värderingar Omdömen
Läs mer om att vara en effektiv ledare genom att läsa mina 80 + gratis artiklar på verkställande ledning Omdömen  ...
ledarskap
- 6 Essential ledarskap Traits
- Är du en ledare eller en chef? Behöver du anhängare eller politik?
- Business och Emotions.
- De fyra bokstäver ord du behöver använda på jobbet!
- Att hitta styrkan att tala i Public
- Resultat baserat ledarskap och Balanced Scorecard Concept
- Ledarskap Program för ledande befattningshavare - förbättra prestanda och öka Revenue
- Konkurrensen i Business vs samarbete i Business
- Fem befogenheter Coaching
- The Power of Positive People och positivt Affirmations
- Ledarskap är hur du Bly Yourself
- Anställd erkännande Skapar positiv arbetsplats Communities
- Ändra och (positiv) Emotions
- Uppnå organisatorisk framgång med ledarskap Programs
- Är du en Living ledare?
- Ledande förändring: Emotion kan göra eller bryta den bästa som Logic
- Tyska Mid-size Sedan finner en ny amerikansk Home
- Värdera din egen Expertise
- En modell, En möjlig Mall för fredsförhandlingarna Runt World
- Vanor stora tänkare i företagsekonomi för varje Economy