Hur man uppnå något mål Easily

göra det omöjliga möjligt: ​​

Avbrott din egen fyra minuters mil .... Roger Bannister sätt

Hur dig att nå dina mål, komplett att omöjlig uppgift eller helt enkelt fortsätta när det verkar finnas ett oöverstigligt berg framför dig? Jag tar inspiration från den strategi som används av den stora Sir Roger Bannister. När forska här artikeln jag fick reda på alla typer av nya och inspirerande information om honom att göra min beundran för honom ännu större. Vi kan alla dra lärdomar från honom, sedan använda, tillämpa och frodas från detta synsätt. Omdömen

För det första, lite historia om Sir Roger. Född 23/09/1929 i Harrow Middlesex, vände han sig vara en ganska bra löpare. Så bra, faktiskt, att hans exceptionell hastighet på löparbana och hans skolastiska resultat lönat sig med ett stipendium till Oxford University, där han studerade medicin. År 1951 vann han den brittiska Mile titel, gå in på OS i Helsingfors 1952. där det fanns stora förväntningar på honom att vinna 1500 meter. I Helsingfors hade han vad vissa kan beskriva som en "Robert Green 'tidpunkt Englands senaste VM-katastrofen i Sydafrika. Det fanns skäl varför, men han begått avskyvärda brottet efterbehandling vidare. Vad är det om oss britter och vår önskan att skapa hjälte bara för att försöka förstöra dem? Pressen slaktade honom! De skyllde det på hans vägran att ansluta konventionella utbildningar och coachning som skulle ha stört sina studier. Han kände sig alltid lite och ofta var svaret och han skulle träna för bara 45 minuter om dagen. Omdömen

Du kan inte hålla en god man ner för länge och Sir Roger beslöt att lösa sig genom att bryta världsrekord för milen. Som till synes oöverstigliga fyraminuters barriär; bibehålla sin utbildning på endast 45 minuter om dagen. Tja jag är säker på att du vet att den 6 Maj 1954 uppnådde han just detta, avslutar en bedrift anses vara omöjligt i en tid av 3 minuter 59,40 sekunder. Omdömen

Men hur gjorde han verkligen det?

Det här är berättelsen jag fick höra. Tydligen, unge Mr Bannister hade också ett problem med att försöka köra en sub fyra minuters mil. Han hade alltid fått höra att det var omöjligt för en människa att springa så fort! Nu vid denna tid löparbanor var en fjärdedel av en mil lång. Han visste det enda som skulle göra stor skillnad för hans tro och efterföljande resultat. Han visste att han kunde köra ett varv på banan på under en minut. Det var allt han behövde veta. Allt han nu behövde göra var att köra ett varv på banan på under en minut, fyra gånger i rad. WOW hur enkelt var det. Omdömen

Det var drivkraft som gav honom tro. Han bröt uppgiften tills han kom till en bit storlek han visste att han kunde hantera. Vad en otroligt enkel sak att göra för att uppnå en extraordinärt resultat. Jag har försökt att tillämpa samma princip i hela mitt yrkesliv. När man står inför en uppgift som jag tycker är svårt, ett stort projekt eller ens en personlig situation där jag inte kan se ett positivt resultat, jag mentalt dela upp den i klumpstorlekar jag vet att jag kan åstadkomma. Det hjälper. Det gör verkligen. Omdömen

Att få de små segrar på väg att nå ditt mål håller dig uppmuntras och fokuserad. Det hjälper dig att rikta din energi på rätt sätt, vilket i sin tur lockar de saker du vill ska hända. Prova själv och se hur mycket lättare det är att uppnå det som en gång verkade vara svårt eller omöjligt. Omdömen

Om du skulle vilja ha några frigöra resurser för att hjälpa till med antingen din egen personliga utveckling eller din affärsstrategi, besök min hemsida http://www.tpcinternetmarketing.com
.

anställdas motivation

  1. Förändring av kontroll på kontoret? Här är 10 sätt att hålla din Job
  2. Ge dina anställda en gåva De kommer att älska dig For
  3. Med din chef, det lönar sig (och betalar Big) att vara Tactically
  4. Deltid Christmas Jobb: Fyll din pockets
  5. Jag fick jobbet - Vad händer nu? 7 saker att göra när du startar din nya Job
  6. Håll din Omsättningen Low
  7. Åtta Användbara tips för att utveckla en Exempel Volunteer Program
  8. *** Hur man gör en Vision styrelse - SOM FUNGERAR
  9. Hur komma över Work Stress
  10. *** The Beauty of Doing Nothing
  11. *** Vad är en tacksamhet Journal
  12. Vad vill anställda vill?
  13. Lärare följebrev, lyfter du bland others
  14. Frånkoppling av Dangerous
  15. Visar stolthet i ditt Work
  16. En positiv arbetsplats Medel ... Skratt och Fun
  17. Få sparken I Voicemail
  18. 5 enkla tips för att förbättra ditt beslutsfattande ability
  19. Fitness Tips för Motivation som verkligen Work
  20. Risk lutning - How Do You Jämför med Others