Vad Högre Ed arbetssökande bör veta när läsåret har börjat och de fortfarande inte har hittat en Job

Varje år i augusti, nya lärare och personal anländer på campus, för att börja sina nya jobb. Månaden är fylld av möten och beredningar, och snart nog bleknar i minnet, som freshman orientering passerar, klasser börjar, och på vissa skolor, fotboll och tailgating rulle in till stan. För ny personal och lärare, ger spänningen snart vägen till rutiner och normalitet, och så småningom, en känsla av att vara hemma. Omdömen

Men vad ska du göra om September rullar runt, och trots alla dina ansträngningar, du fortfarande inte har ett jobb? Omdömen

Först, ge inte upp. Även om den akademiska världen har en inbyggd jobbcykeln, människor kommer och går året runt, och vakanser kommer upp på oväntade tillfällen. I början av läsåret kommer sannolikt signalera en viss avmattning i hyra, högskolor gör sitt bästa för att få nya medarbetare på plats innan bosättning hallar öppna och klasser startar. Augusti och september finns tillfällen då sökningar ofta back-burnered tills människor hamnar i ett spår och ting lugna ner. Omdömen

Så, här är du, undrar hur du hittat dig själv utan jobb. Det är en förståelig reaktion, men inte spendera alltför mycket tid att plocka över de finare detaljerna i din situation. Nu är det dags att utvärdera din strategi, gör en ny plan, och omsätta den i handling. Funderar du på vad som gick fel kommer inte att få dig ett jobb. Bara en bra plan och ett personligt engagemang till handling kommer att få dig att Omdömen

Några praktiska åtgärder åtgärder du kan vidta för att starta ditt jobbsökande. Omdömen

Ta en bra hård titt på ditt CV och jämför innehållet på den till de jobb du har söker. Fråga sedan dig själv om höjdpunkterna i ditt CV speglar tydligt expert söks. Ett bra sätt att göra detta är att skriva ut några platsannonser och belysa viktiga kompetens och arbetsuppgifter som anges. Sedan leta efter på ditt CV och se om hur nära ditt CV höjdpunkter avspeglar de om utstationering. Omdömen

* Om dina kunskaper matchar, men dina beskrivningar inte ändra dina beskrivningar. Kanske du inte talar samma språk som de på uthyrning sidan av bordet. Om du har rätt kompetens och erfarenheter, se till att du beskriver dem på ett sätt som kommer att stå upp för arbetsgivaren. När allt kommer omkring, sa de vad de letade efter i annonsen. Om dina beskrivningar stämmer, så kan du mycket väl vara en bra passform. Omdömen

* Om dina kunskaper och erfarenheter inte matchar, då är det dags för lite introspektion, liksom lite feedback. Är du inne på fel spår? Är dina förväntningar (för lön, ansvarsnivå, rang i en organisation) orealistiskt med tanke på dina nuvarande kunskaper? Om svaret är "ja", så måste du höger storlek dina förväntningar. Du kan vara smart nog att vara en direktör, vice president, etc., men om du inte har den kompetens eller uppleva en arbetsgivare söker, de kommer inte att intervjua dig, mycket mindre ge dig ett jobb. Att prata med en mentor eller vän som arbetar i samma typ av anställning kan vara ett utmärkt tillfälle att få bra feedback om hur du kan bygga din kompetens och erfarenhet för att så småningom landa jobb du söker. Omdömen

* Om du har vissa kunskaper och erfarenheter, men inte på den nivå eftersträvas för vissa positioner, har du ett val att göra. Är det dags att ta en karriär omväg och få lämplig utbildning? Eller är du villig att rulla tärningarna, få ett jobb du kanske inte exakt kvalificerad för, och hoppas att du kan tänka på fötterna tillräckligt bra för att klara sig? Jag rekommenderar starkt den förstnämnda. Karriär inte spurter. Långsam och stadig vinner loppet. Alla känner någon som fick ett jobb han eller hon inte var redo för, och sällan är berättelserna sina kollegor och medarbetare berättar lyckliga och kära. Det är inte där du är nästa som betyder mest; det är där du så småningom hamna. Se till att du avsluta loppet. Omdömen

Få återuppta tips från minst två andra personer i ditt område, och åtminstone en person som är bara bra på stavning, grammatik och /eller design. Dina kollegor kan erbjuda insikt om vad som har fungerat för dem, och vad de letar efter att anställa kandidater för positioner i området. En person med god grammatik, stavning eller designkompetens kan berätta för dig om ditt CV är läsbar, oavsett om det flyter logiskt från en idé till en annan, och viktigast av allt, kan hjälpa dig att hitta och korrigera stavning och grammatik misstag som kan leda till dina kunskaper och erfarenhet ignoreras, eftersom de inte är väl presenteras. Omdömen

Fortsätt att besöka arbetsplatser för högre utbildning, inklusive enskilda högskole- och universitets webbplatser. Om webbplatsen har en personlig "jobb agent" som returnerar resultat av en anpassad sökning, skapa ett. Detta kommer att hålla dig ansluten till möjligheter utan så mycket uppdragen. Omdömen

Ring dina vänner och kollegor och låt dem veta att du finns. Det är sant att nätverk kan få dig jobb, och detta gäller i ännu högre grad under "down tider" i akademiska jobbsökande cykel. Enligt min erfarenhet, när poolen av kandidater börjar krympa, eller när oväntade och dåligt tidsinställda öppningar visas arbetsgivarna är mycket mer öppna för detta. Detta är också en bra tid för kandidater som kan mindre erfarna att utnyttja kvaliteter som enhet, intresset för en specifik institution, som är en känd kvantitet till någon i en organisation, och omedelbar tillgång till sin fördel. Om en arbetsgivare desperat behov att fylla en lucka, är det troligt att vara mer öppna för att ta en risk på en kandidat som har potential men saknar särskild erfarenhet. Omdömen

Söka deltid eller tillfälliga uppdrag. Detta kanske inte är den mest tilltalande alternativet, men i många fall är det bättre än att inte göra någonting. Och om du har räkningar, du verkligen bör försöka att betala dem. Med den nuvarande ekonomiska situationen, vissa skolor att behöva vänta på heltid hyra, men är fortfarande kunna fylla på deltid och tillfälliga anställningar, i synnerhet om en position är "nödvändig" för verksamheten, eftersom många direkttjänster till -students positioner är. Förbehållet här är att du inte rimligen kan förvänta sig att varje position kommer att resultera i en eventuell heltid erbjudande. Men denna typ av arbete kan hjälpa dig att bygga nya färdigheter och fylla luckor i erfarenhet, och att nätverka, och det är dessa saker mest sannolikt att hjälpa dig att få ett jobb i framtiden. Omdömen

Detta är bara några sätt att överväga återstarta ditt jobbsökande och förfina din strategi. Det viktigaste är att du inte ger upp. Håll utforska, hålla kontakten med din sökning och ditt professionella nätverk och hålla ser fram emot. Din nästa position är ute, väntar på dig. Du behöver bara en del arbete att göra innan du hittar den. Lycka
 !.