Tidlös vishet för moderna ledare - Bly med Guiding Values

King Solomon, allmänt erkänd som en av världens klokaste ledare, tillämpade ledarskapsprinciper som är så relevanta och kraftfulla i dag som de var i biblisk tid. Denna artikel undersöker vikten av att utveckla vägledande värderingar och leva efter dem så medarbetare har ett tydligt och konsekvent till efterföljd. Omdömen

Bly med riktvärden

Wise ledare skapar vägledande värden för sig själva och organisationer de leder. Dessa värden utgör grunden för organisationens kultur och fungera som en ledstjärna för medarbetare, hjälpa dem att göra rätt beslut och arbeta mot gemensamma mål. Omdömen

Dessa värden bäst återspeglas i beprövade principer, som är djupt, grundläggande sanningar med allmän giltighet. Dessa sanningar adress lagar som är så fast i "human fysik" som tyngdlagen är i naturlig fysik. Till exempel, säger tyngdlagen att om du släpper ett objekt från taket på en byggnad kommer att falla till marken. Vi vet med absolut säkerhet att detta kommer att ske varje gång vi gör det och vi ifrågasätter inte det. Denna lag är sant. Det är riktigt. På samma sätt är dessa mänskliga sanningar är lika tillförlitliga. De är inte bara en uppsättning värderingar, men de är grunden för mänsklig effektivitet och interaktion.

När ledarna i linje med universella principer som pålitlighet, respekt, ansvar, ärlighet, medkänsla, kompetens och uthållighet de skapar förutsättningar för långvarig framgång, tillfredsställelse, lycka, ett meningsfullt liv, ett liv i bidrag.

King Solomon, en ledare synonymt med vishet, säger: "En god människa styrs av hans ärlighet." Omdömen

Ledare måste vara smart och kompetent, men de måste också ha sunda värderingar och en stark känsla av integritet. I goda tider samt dålig de mest effektiva ledarna vara trogna sin unika värdegrund. De gör vad som är rätt och berätta sanningen i alla områden i livet. Det betyder inte att de är perfekta eller att kampen för att vara sann mot sig själva och sina värderingar är inte en livslång resa. Och det är inte bara i de viktiga beslut som behövs denna kvalitet; integritet i små saker är lika viktigt. Det finns inga grader av integritet. Du antingen har det eller du inte. Omdömen

Vi värdesätter ärlighet mer än någon annan dygd och vi uppskattar personer som representerar en stark värdegrund. . Om vi ​​ska följa någon, oavsett om det är i affärer, skola, eller politik, vi vill känna tro och förtroende för den personen Omdömen

Salomo säger: "Det är mycket bättre att inte säga att du ska göra något än att säga att du kommer och sedan inte göra det. "Omdömen

Vi förväntar oss att våra ledare att föregå med gott exempel och agera på ett föredömligt och positivt sätt. Effektiva ledare lever som de lär sig genom i enlighet med vision och värderingar. Som ordspråket säger: Våra handlingar säger mer än ord. Att våra ord och handlingar är i linje utgör grunden för trovärdigheten ledarskap. Omdömen

Wise ledare föregå med gott exempel genom att agera i enlighet med högre värden. Dessa värden genomsyrar deras beteende och främja förtroendet. De sträcker sig från att skapa goda relationer till fullo slutföra uppgifter. Kvalitet och kreativitet är nyckelorden. Omdömen

Vad ledare spenderar tid på och uppmärksammar räknas. Kloka ledare medvetet ägna tid åt koncernens lönsamhet och utveckling. Stöd både gruppen och individen blir norm. När människor i gruppen ser att ord och handling är konsekventa, skapar denna trovärdighet. Och det är genom att vara troligt att en ledare kan uppmuntra ett långsiktigt åtagande från gruppen Omdömen

Solomon säger: ".. Utan kloka ledarskap, är en nation i trubbel, men med goda rådgivare finns säkerhet"

Wise ledare förstår sin roll för att skapa arenan för sina medarbetares framgång. En sådan arena gör det möjligt för de anställda att känna sig inspirerade, utmanas och att de arbetar mot en spännande framtid. Den gör det möjligt att interagera på ett vinnande sätt i förhållande till sin omgivning.

Vi som individer är unika och samtidigt kompletterar varandra. Att utveckla fullt, vi behöver stödjande ledarskap. Vissa ledare skapa "ledarskap genom entusiasm" när man står inför en uppgift med sig själva i centrum. Andra leder genom att ge en tydlig bild av situationen och möjligheter som finns i den. Ytterligare andra har en mer metodiskt, steg för steg sätt att leda gruppen. . En klok ledare ger en känsla av kontinuitet för gruppen och definierar gränser som alla måste följa - särskilt ledaren honom /själv - oavsett deras ledarstil Omdömen

Salomo säger: "Vad du än gör, gör väl . "

Vi har en större potential inom oss. Frågan är där hittar vi situationen och de människor som kan föra ut detta större goda. "Hur kan jag skapa min framtid" och "Hur kan jag lyfta dem omkring mig" kommer att vara de viktigaste frågorna för ökad ledarskap. Omdömen

Wise ledare inser att det bara finns en väg att gå. Det är att fördjupa sin egen medvetenhet och framtidstro. Ansvaret som ligger framför oss som ledare är att alltid arbeta för det goda, för en bättre framtid, och en bättre värld. Detta är en djup förståelse och engagemang för de värderingar som besitter en tyngd och giltighet bortom det egna jaget, och som ger liv högre kvalitet och större dimensioner Omdömen

För att bli en klokare ledare. Omdömen

• Ge dina medarbetare att delta i utvecklingen av koncernens gemensamma vägledande principer. Ställ frågor och diskutera: Vad vill vi står för? Vad gör vi betraktar som verkligen är viktigt? Hur vill vi att interagera med varandra och andra för att ge värde Omdömen

• Avsätt tid för egen reflektion om vad du värdesätter och vad du vill stå för i ditt liv och ledarskap Omdömen

&bull. Itu med dem i din omgivning med värdighet och respekt Omdömen

&bull. Ägna tid åt koncernens lönsamhet och utveckling Omdömen

&bull. Känna till och hedra dina åtaganden och löften till hela gruppen Omdömen

&bull. Tjäna som ett gott exempel när det gäller relationer, attityder och vanor arbete Omdömen

&bull. Vet att vad du som ledare, spendera tid på och uppmärksamma räknas Omdömen

&bull. Skapa arena för dina anställda framgång Omdömen

&bull. Använd alltid för det goda, en bättre framtid och en bättre värld Omdömen  ..

ledarskap

  1. Med hjälp av goda ledaregenskaper till Coach
  2. Förlova sig! (i dina presentationer ....)
  3. Tio mössor Alla ledare Wear
  4. Steve Daines Visningar på drogmissbruk - steve Daines Campaign
  5. Den Enduring Ledarskap Legacy of Steve Jobs
  6. Examens Speech I Never Gave
  7. 7 Strategier När folk inte vill till Change
  8. 10 skäl till varför mjuka färdigheter utbildning inte Work
  9. Vad är den sanna livslängd av att vara en topp MLM ledare?
  10. Är du en expert eller en myndighet?
  11. Styr din egen Destiny
  12. Bor du liv som en olympisk?
  13. Varför du får dina bästa idéer i duschen (och varför frågor)
  14. Nycklarna till effektiv Själv Promotion
  15. Hitta ditt ledarskap Style
  16. Vad gör du om du är den enda vuxna i Room
  17. Den Teacher
  18. När är bästa tiden att Coach
  19. Hur man hanterar människor i en lågkonjunktur - 5 Tips
  20. Ledande förändring: Emotion kan göra eller bryta den bästa som Logic