Är du en expert eller en myndighet?

Vi lever i en värld fylld med experter. Låt &'; s ansikte det: vem som helst med en examen, ett intyg, några utmärkelser eller års erfarenhet inom en viss bransch kan tout sig som expert. Och i dinosaurie åldrar före Internet, kan detta ha varit tillräckligt. Omdömen

Idag finns bokstavligen miljontals människor med speciella färdigheter eller kunskap och år av träning under sina bälten. Trångsynta och nöjda, samma människor hänga sina examina på sina väggar, skapa broschyr stil webbplats, skriva ut upp sina visitkort och kallar sig experter. Omdömen

Men de är inte myndigheter. Omdömen

I vår socialt driven, digitala tidsåldern, det &'; s inte tillräckligt för att vara en expert. Om inte självklart, du vill vara som alla andra. Nej, för att verkligen sticka ut, betraktas som en tanke ledare, skapa förändring och har kunder i kö för att jobba med dig, måste du vara en myndighet. Omdömen

En sann myndighet varumärke har makt att påverka eller kommandot tankar, åsikt eller beteende. Hon förändrar människors och' s sinnen, gungar sina åsikter och påverkar deras tankar och åsikter. She &'; s del av samtalet, och ofta leder det Omdömen

På grund av hennes enorma klarhet kring vem hon är, som hon tjänar, värdet hon erbjuder och varför hon och' s. I näringslivet i första hand, Hon ansluter tryggt och enkelt med sin målgrupp och engagerar dem där de behöver det mest. Hon är en sann influencer. Omdömen

Inflytande är kapacitet eller effekt av personer eller saker att vara en övertygande kraft eller ge effekter på åtgärder, beteende och andras åsikter. Omdömen

I hans bok, Social Media 101, talar författaren Chris Brogan om hur Google kommer att acceptera dig som myndigheten. Låt &'; s ta en titt på Google &'en; s topp tre mätningar och jämföra dem med “ real-world &"; applikationer

Inkommande länkar från andra källor och ndash. Om någon länkar till din webbplats, måste du ha värdefull information, särskilt om den person som gör länkningen är viktig, det vill säga CNN, Oprah eller The New York Times. Omdömen

När du erbjuda något av värde, folk kommer inte bara söka dig ut, kommer de att berätta för sina vänner om dig. Word of Mouth har blivit ord Pigg och rör sig med ljusets hastighet Omdömen

Utgående länkar till kvalitetsmaterial och ndash. Detta bidrar till att bevisa att du och' re en livlig närvaro på webben. Det visar också att du och' re villiga att ge så mycket som du får. Rekommendera och främja andra och' bra arbete och du &';. ll belönas tiofaldigt Omdömen

Ständigt uppdaterat innehåll – Skrevs värden färskhet över staleness. You &'; ve fick att hålla sig uppdaterad och aktuell att erbjuda något av värde. It &'; s svårt att betraktas som en myndighet när din webbplats förklarar tydligt “ I &'; M inte hemma &";! Omdömen

I slutet av dagen, du och' re göra affärer med människor, inte datorer. Du vill bygga relationer, inte listor Omdömen

Om du &';. Re fortfarande förlita sig på graden hängande på din vägg att ta in dina kunder, då du och' re i för ett brutalt uppvaknande. För att kliva ut ur “ expert &"; rutan och in i myndigheten varumärke roll, det &'; s absolut nödvändigt att ansluta, samtala, engagera och interagera med dina potentiella kunder. När du har möjlighet att påverka hur människor känner – när de anställa dig, arbete med dig, lära dig, erfarenhet du – då och först då kan du tvinga dem på något sätt Omdömen

©.. Liz Dennery Sanders 2011

ledarskap

  1. Bortom Manipulera och motivera till ledande och Inspiring
  2. Sexton Dynamic Inspirerande ledaregenskaper (från "steg till framgång, välstånd och lycka")
  3. Ideal är inte Ideal
  4. Polska dig kunskaper med ledarskapsutbildning programs
  5. Läs ledarskaps Skills
  6. Lösa konflikter med Team Activities
  7. Väggarna är Talking - Stress, passion och High Performance
  8. Ledare föds inte, de är Developed
  9. Konfucius och engagerande personal i hård times
  10. Varför Going Google och Facebook lägga sociala menande till arbetsplatsen?
  11. Effekter baserat tänkande del III
  12. *** Den främsta orsaken du kämpar med att uppnå Genombrott Resultat i ditt Business
  13. Harness Distracted Focus - Ledarskap: s hemliga vapen - Del 2
  14. Decentraliserad organisation Structures Empower och Energize
  15. 9 tips för att förbättra din kommunikation Skills
  16. Anförarskap kan köra Vinster Även i en dålig Economy
  17. Förvärva Critical Ledarskap Criteria
  18. Sicksack din väg till toppen i 2011
  19. Vad du inte vet om NLRB kan skada dig och din Employees
  20. Ledarskap Coaching Guide