De bästa ledarna är Bold Leaders

Om du gör en lista över ledare som har gjort en skillnad – om listan är globalt och historiskt, eller lokala och nyligen – hittar du de har alla en sak gemensamt Omdömen

Dessa ledare är fet Omdömen

Merriam-Webster Dictionary definierar fet delvis med dessa tre definitioner:.. Omdömen

inte rädd av fara eller svåra situationer
visa eller behöver förtroende eller brist på rädsla Omdömen mycket säker på ett sätt som kan verka oförskämd eller dumt Omdömen

Sätt din lista över ledare mot dessa kriterier, och jag &'; gissar alla av dem uppvisar en eller flera av dessa egenskaper. Och du kommer snabbt att se att inte alla av definitionerna av djärva är helt positiv antingen; ett faktum som i sig håller vissa personer från uppvisar djärvhet de kunde Omdömen

Även om djärvhet isn &';. t den enda faktor som gör effektiva ledare, är det verkligen en, som redan bevisat av mitt inlednings trodde motion, och kan förklaras ytterligare om du kommer ihåg att ledaren och'. roll är att hjälpa sitt lag att göra en större inverkan Omdömen

Försök att göra en inverkan av alla storlekar och samtidigt vara avgjort un-bold. För att göra en större buckla i världen kräver definitivt djärvhet. Omdömen

Även om ledarskap djärvhet kan definieras på många sätt, jag kommer att erbjuda fyra tankar för dig. Dessa fyra börjar med bokstäverna som stavar ordet fet bakåt; att komma igång, att utmana och övertala dig, och förhoppningsvis dyker upp din inre djärvhet som ledare. Omdömen

Nu kör vi. . .

Ägna ditt syfte Omdömen

Walt Disney skulle anses av någon för att ha varit en djärv ledare. Medan han ställde ut alla de egenskaper som följer, kan detta vara hans starkaste. Disney didn &'; t säga att han var i filmbranschen, nöjesparken verksamheten eller ens underhållningsbranschen. Disney &'; s syfte? “ Vi är i lycka business &";. Omdömen

tag nu, många år senare, kan vi nickar och ler och tänka på hur fet denna redogörelse för syftet var i hans tid; men då, ingen tänker på ett företag på detta sätt, och många kände hans mus, och senare hans temapark idéer, var mer än djärv, men vild och långsökt. Omdömen

Den djärva ledare är klart på sin vägledande syfte och förblir tillägnad det, eftersom det är viktigt och eftersom det kommer att locka rätt personer att följa dem. Omdömen

Gör ditt syfte klar, och leder djärvt mot det. Omdömen

Bly till din vision

En vision om en framtida destination är en plats ännu inte riktigt. För att skapa denna vision kräver viss djärvhet i sig, men att kasta denna vision och leda enbart fokuserat på att skapa det är djärvhet på en annan nivå Omdömen

Och ändå, om det djärva visionen doesn och'. Existerar, kan det aldrig materialiseras. De bästa ledarna hantverk en vision kopplad till deras syfte och leda till det varje dag. Omdömen

Gör din vision klar, även om den är stor och du förlöjligade för det. Sanningen är att förlöjliga kan vara bevis du är på rätt spår. Omdömen

Ställ in den, se den och leda till det djärvt. Omdömen

Hinder, bli fördömd! Omdömen

Henry Ford sade, &"; Hinder är de fruktansvärda saker som du ser när du tar ögonen från ditt mål och ". Han är oftast rätt och ndash; och det är därför andra ser hinder så tydligt, eftersom de don &'en; t ser målet. Kom ihåg en av de definitioner som jag delade för djärvhet Omdömen

“? Stor tillförsikt på ett sätt som kan verka oförskämd eller dumt &";

Om du någonsin har funnits en djärv ledare du vet att de är så fokuserade på målet att hindren don &'en; t verkar ännu vara på sin radarskärm – på ett sätt som gör dem verkar så säker på att de nästan verkar dumt. . .

Dårskap eller djärvhet i aktion? I &'; ll låta dig bestämma Omdömen

När du djärvt har hittat ett syfte och skapade en vision, då hinder verkar tillfälliga och värt surmounting.. Den djärva ledare ser världen på detta sätt och hjälper sitt lag göra detsamma Omdömen

Var dig själv Omdömen

Skådespelaren Harrison Ford sade detta om att agera och framgång. &Ldquo; Allt jag skulle berätta för människor är att hålla fast vad som var individ om sig själva, inte låta deras ambition för framgång att få dem att försöka efterlikna framgång andra. Du har fått för att hitta den på din egna villkor &". Det kunde lika gärna vara skriven för oss om att leda. Ja, vi kan lära av andra (och vi bör), men vi måste vara säkra, och ja, djärv nog att leda från våra egna villkor. Omdömen

Det finns mer än ett sätt att framgångsrikt leda och samtidigt de bästa ledarna är på en livstid resa för att förbättra, de är också bekväma med sig själva och att vara den bästa ledare som de kan vara, försöker inte att bli någon annan. Omdömen

Att leda djärvt måste du vara dig själv. Omdömen

Även om det kan ha varit lättare att beställa dessa punkter för att stava ordet fet, är det denna bakåt ordning som känns bäst för oss att nå ledarskapet framgång som vi önskar och vår organisation förtjänar. Omdömen

Om du vill göra skillnad du vill ha och världen behöver, du måste leda djärvt Omdömen  !.

ledarskap

  1. Förlova sig! (i dina presentationer ....)
  2. Hur ledare gör Hard Decisions
  3. Eliminera din Receivables
  4. Fem sätt att utmärka sig som en Leader
  5. Ekonomin kan vara dålig ... men vad (eller vem) är verkligen Sinking ditt lag?
  6. De viktigaste egenskaperna hos en Leader
  7. Crucial Information övningar Leadership
  8. Riktlinjer för Resurs Allocation
  9. Ledarskapsutveckling Träningsprogram Through The GROW Coaching Model
  10. Fokuserad Creativity
  11. Att utveckla rätt attityd för att stödja Goal Achievement
  12. Sex skäl till varför Gränser hjälpa alla vara mer Successful
  13. Feng Shui Förbättrar Arbete /liv Balance
  14. Ledarskap Lärdomar från Mideast
  15. En ny metod för STRESSHANTERING: STRESS OMVANDLING OCH STHENIC REACTION
  16. Ledarskap & moraliska values
  17. Bli en skicklig och SuccessfulLeader
  18. Psykologi och ledarskap: Vad gör din stil säga om dig
  19. Lita på distans - och hur man bygger It
  20. Sju Drag av inspirerande Telemarketing Leaders