Teambuilding övningar för New Groups

När en grupp skapas måste medlemmarna bygga förtroende sinsemellan. En handledare kan flytta denna process tillsammans genom olika teambuildingövningar. Avsikten med "spel" är att få de nya gruppmedlemmarna att mjuka upp, lära känna varandra och börja skapa förtroendefulla relationer. Omdömen

Fun är nyckeln till framgång för dessa övningar. Använd inte hela listan. Välj ett par du är bekväm med och blanda dem med en mer formell indoktrinering. När varje spel är klar ett förenklat diskussion bör hållas om vad som lärt sig och hur den tillämpas på arbetsplatsen.

Modellering Clay- Välj tre spelare för att demonstrera. Den ena är en lerklump (hopkrupen över i en boll). Bakom henne är en andra spelare som är modellen, som förutsätter en pose. Den `clay` bör inte se pose. Den tredje spelaren är konstnären, som kommer att modellera lera efter modell. Konstnären inte röra leran, är oförmögen att tala och får inte fullt ut visa den färdiga utgör för leran. Genom icke-verbal kommunikation leran riktas in på ställningen. När du är klar, låt modellen inspektera konstverk och se hur nära leran liknar modellen poserar Omdömen

Air Traffic Controller -. En spelare är ögonbindel. Den blindfoldee blir en pilot flyga ett plan vilse i dimman. "Air Traffic Controller," måste förbli i hans /hennes "Tower." (stående på en stol, som lånar ut synlighet). Piloten har bara en begränsad mängd återstående bränsle kvar (tillåter en till tre minuter) för att säkert landa och komma fram till tornet. Golvet i rummet är full av små hinder (koppar, förpackningar av papper, stolar, bord). Flygplanet är också tillåtet två "tillbud" -Begränsad kontakt med något hinder. Den tredje borste eller en fullträff eller trampa på något orsakar direkt en "krasch". Piloten kan kliva runt, över eller under hinder. Flygplanet kan bara flyga fram, men det kan vända sig någon riktning. Anvisningarna skall ges från pilotens synvinkel. Omdömen

Familj Portraits- Spelarnas bygga "ett familjeporträtt. Be en grupp av fyra eller fem spelare för att skapa en ... Omdömen

Familj advokater Familj av gemensamma fysiska egenskaper
Family of Rock Stars
familj av hundar, lejon, grodyngel
Familjen av trädgårdsredskap

Utöver ställningen för porträttet spelarna måste visa vem som är familjens överhuvud och som är minst inflytelserik. Vem får tillsammans med vem, som är den minst gillade i familjen, och så vidare. Spelare måste titta varandra noga för att upptäcka dessa egenskaper Omdömen

Group Miljö -. Den här övningen har koncernen bygga en imaginär miljö. Den första spelaren går in i ett "utrymme" genom en "dörr" och interagerar med något (imaginära) i rummet. Han /hon lämnar sedan utrymmet, genom samma eller annan dörr. Allt "skapade" i den imaginära miljön förblir med några förändringar i deras egenskaper. En annan spelare kommer in i samma utrymme, och placerar en mimed objekt i det utrymmet, antingen genom att fysiskt placera objektet (skjuta, bära eller rulla in den eller genom att bara "använda" den, till exempel genom att lägga kappan över en stol). Eftersom denna andra spelare lämnar rummet, en annan går. Varje spelare observerar den rådande ordningen, det vill säga inte gå igenom en stol eller vägg. Spelare kan och eventuellt bör använda alla objekt lämnade av tidigare spelare. Fortsätt tills alla spelare har lagt till mimed rummet

Machines -. Ledaren namnger en verklig eller uppfann maskin. Spelarna skapar maskinen med varje spelare blir en del av maskinen. Maskinen måste arbeta och göra buller. Variationer: Säg spelarna maskinen körs vilt, tills den exploderar. Eller strömmen är ute och maskinen mal långsamt att stanna Omdömen

Sju Scener -. Ge en stor uppgift, såsom "Skapelsen, montering och tillkännagivandet av en ny typ av bil," eller "Att bygga ett klubbhus för Boy Scouts. " Spelarna får en minut (endast) för att framställa sju scener där given uppgift måste slutföras. Efter en minut det inte finns mer diskussion, de bara spelar de sju scener. Ställ in en timer för att förbereda och se om spelarna kan formulera en plan. Oavsett deras framsteg efter en minut måste de börja scenerna utan vidare diskussion. Gräl och debatter kommer att sakta ner dem. Detta är ett utmärkt spel för att lära grupp berättande och förbättra gruppens förmåga att snabbt ta emot användbara idéer Omdömen

One Word Story -. Detta arbete tåg grupp berättelse. Spelarna sitta eller stå i en cirkel. Instruktioner, "Vi kommer att berätta en historia ett ord i taget. Varje spelare har ett ord i en mening." Detta är svårare än det låter. En varm övning är att ha gruppen berättar en bekant saga. Sammanfatta praktiken berättelsen innan de börjar. Efter praktiken be om förslag för en person och situation ... som en stolthet av lejon som flyger till New York för en släktträff på Bronx Zoo. Vid slutet av berättelsen frågar gruppen om de kan se /förstå varför deras berättelse bearbetade eller varför de inte Omdömen

Ja Lets -. Välj en gruppaktivitet, som att kasta en födelsedagsfest eller ordna en rummage försäljning. En spelare börjar, säger "Låt oss ..." fylla i vad hon vill göra. Då hon börjar faktiskt gör vad hon sa att hon ville göra. En andra spelaren hoppar in och säger "Låt oss ..." och sedan gör något annat, att främja gruppaktivitet. Båda spelarna säger "Ja, låt oss göra det" och börja göra vad som föreslås. En tredje aktör hoppar in, vilket tyder på vad de ska göra, och igen alla spelare högt överens om att göra det, och faktiskt gör det. Fortsätt tills alla har föreslagit något. Detta är ett utmärkt uppvärmning motion och bra introduktion till att acceptera nya idéer från andra. Omdömen

För att minimera eventuella obehag deltagare kan känna betona syftet är att njuta av spelen. Det finns inga vinnare eller förlorare. Om du har medlemmar i din grupp som fortfarande är ovilliga att spela, börja med några av de två eller tre spelare spel. Genom att skapa en rolig, icke-döma atmosfär, kommer de flesta anställda delta i roliga aktiviteter och lära sig lite om varandra Omdömen  ..