Utveckla ledaregenskaper att barn get

De flesta vuxna har vuxit upp med idén att ledarskap är ett jobb, titel eller befattning, inte ett sätt att leva som uttrycker din unika uppgift i livet. De tror att du blir en ledare av din position i ditt jobb eller din kommun och inte av de dagliga åtgärder du tar. Det är en felaktig exempel på ledarskap. Det bästa sättet att lära barnen hur man ska vara ledare är att låta dem leda sig så mycket som de är kapabla att göra. Omdömen

Dessa tidiga år är absolut nödvändigt för att hjälpa ett barn utveckla sina egna ledare röst. Som vuxna kan vi kväva den rösten, eller vi kan ge dem en säker plats där de kan odla och utveckla sin sanna potential. Dessutom någonsin viktiga - modellera beteende som du värdesätter -. Även när du är ensam, går långt i att hjälpa barn lära sig ledarskap Omdömen

Att utveckla ledarskapet i ett barn att de verkligen förstår, har det vara något mycket personligt i naturen som påverkar dem direkt. Detta kan ske genom att ge barnet ett visst ansvar, berömma barnet för att göra val, att inte vara dömande om val, och låta barnet att uppleva konsekvenserna av de val. Omdömen

När barnen är i sina tidiga tonåren, de börjar uttrycka sin ledare röst lite högre - ibland i upproriska sätt. Detta kan bero på att vi antingen styra dem för mycket eller vi har låtit dem har för mycket frihet utan ansvar eller konsekvenser. Båda är lika farliga. Omdömen

Som förälder eller vuxen i barnets liv vårt jobb är att be barnet de svåra frågorna, och låt dem svara, så att de kan lära sig "rätt" svar. Istället för att ge ett barn alla svar, våra svar
, fråga dem vad de tycker eller känner. När tonåringen insisterar på att ha rosa hår är bara uttrycker individualism, ifrågasätter varför deras bästa vän har också rosa hår också (men titta på din ton). Låt barnet förklara sitt svar högt.

Varför
är ett kraftfullt ord som ofta går unanswered.The mer ett barn kan förklara varför de gör vissa saker, desto mer medvetna blir de av deras personliga motiv bakom deras handlingar. Om det är att passa in, få uppmärksamhet, sticka ut, eller göra ett uttalande, kan du använda denna förkortning för att hjälpa ett barn kritiskt deras granska handlingar. Jag
W Omdömen onder H Omdömen ow Y Omdömen ou. . . Detta kommer att leda till nya dialog som kommer att hjälpa dem och dig att bättre förstå beteendet Omdömen  ..