Prioriteringslistor för Leaders

Har du en att göra-lista? Eller kanske fem av dem? (en för arbetet, en för hemmet, en för projekt, högen av e-post, alla dessa e-postmeddelanden ...) Review

Som ledare kan vi få mycket fastna i skit som suger vår energi och tid, innan vi någonsin göra något meningsfullt. Så här är min sammanfattning lista för dig att skapa (och följa) prioriteringslistor. Omdömen

prioritetslistan # 1. Saker som gör att du känner mycket, mycket bra. Omdömen

Du visste det här skulle komma, eller hur? Eller måste jag kritisera dig med alla dessa skäl varför du är prioriterade numero uno

Orsaker som kan du inte dricka ur en tom brunn, du inte kan inspirera om du drunkning, ingenting frågor om du inte är där för att njuta av det, människor faktiskt vill ha dig runt i anständigt form. Du får idén. Inga martyrer, tack. De hamnar bara upp döda. Omdömen

Saker som gör dig att känna dig mycket bra kan innehålla saker som motion, massage, yoga, meditation, lyssna på Red Hot Chili Peppers, smoochin "med din honung, umgås med kycklingar, trädgårdsarbete - oavsett blåser ditt klä upp! Så länge du älskar det och det är något du vill göra (inte något du känner att du borde). Omdömen

prioritetslistan # 2. Eliminera irriterande och tolerations Omdömen

Detta är saker som dränerar din energi -. Stora och små. Det kan vara damm tum tjock på dina sanitetsporslin, eller kanske det är lite extra bubbelplast stoppning din rumpa, eller kanske är det återvändsgränd jobb som suger själva livet essensen ur dig varje dag.

Handtag något - vad som helst - varje dag så att du kan frigöra positiv energi. Om du handskas med de mindre saker först, kommer du att bana väg för att hantera de "stora" saker - mycket lättare och med mindre ansträngning Omdömen

prioritetslistan # 3.. Allt annat, enligt dessa två kriterier: detta tjänar mina avsikter och syfte och, jag tycker det Omdömen

Rankad dina uppgifter enligt skillnad det kommer att göra att tjäna ditt syfte och hur mycket du älskar det?.

Det är allt! Jag är i enkla system, annars skulle jag bara ge upp och gå vidare till något annat mer intressant än mikro-hantera mitt liv. Omdömen

Coach utmaning
Vad tycker du? Vilka är dina prioriteringar? Har du fått några råd att dela på det som gör skillnaden i hanteringen av energi vampyrer och tids suckers? Berätta om det Omdömen  !.

ledarskap

  1. De fyra pelarna i Youth Leadership Development
  2. Växande relevans Ledarskap i Corporate
  3. Undantag är en dålig Rule
  4. Varför du behöver be om feedback från Others
  5. Tillit är en viktig faktor i True Leadership
  6. Business Etiquette - Hur fixar 7 Vanligen Brutna Rules
  7. Tio tips för Entrepreneurial Success
  8. Vad föregå med gott exempel Verkligen Means
  9. 10 sätt att bli en kraftfull ledare på Work
  10. Hur mycket är låg Förtroende kostnadsberäkning din organisation?
  11. Intressentanalys: Gör vi tillräckligt
  12. Uppnå organisatorisk framgång med ledarskap Programs
  13. En sak du måste göra innan du anlitar fler People
  14. En Bokanmälan: Den "nya Mellanöstern" med Shimon Peres (tredje delen)
  15. Ledarskap: Att varje dag Count
  16. Teleseminars - göra massor av pengar med ett enkelt Strategy
  17. Vad stora ledare Do
  18. De nya reglerna om ledarskap och hur man vinner i informations Age
  19. 15 skäl att följa de minority
  20. 10 tips för att delegera Successfully